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WEBディレクターの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/09/19 - 2008/10/16)

WEBディレクター
正社員学歴不問転勤なし
入社初日から、新サイトの企画に参加してもらいます。
その理由は…
この冬、大手服飾メーカーとアパレル系専門学校とのコラボによるECサイトの立ち上げや、話題のアンチエイジング情報を発信するサイトの立ち上げを計画中だから。入社初日から、これらのサイトの企画に参加し、その後のディレクションをトータルにお任せしたいと考えてます。

例えば、着せ替え機能などによって思わずクリックしたくなるコンテンツを企画したり、医院と患者双方が医学の発展に貢献できるサイトを創造したり。柔軟な発想のもと、進行中のWEBサイトの企画をより良くするために、コンテンツやデザインなどのアイデアをどんどん発信してください。

さらに、38年の実績を持つ総合代理店のWEB部門から独立した経緯があるため、代理店との関係も良好。だから、これから伸びていく紙とWEBとのコラボなど、新しい企画や提案も自由!多くの経験を積めるから、ディレクターという肩書きだけではなく、自信もつくはず。経験やスキルを活かしつつ、ディレクターとしてのステップアップに挑戦しませんか。

募集要項

仕事内容
WEBディレクター
WEBサイト制作のディレクションをトータルにお任せします。

広告代理店と連携した雑誌とのコラボレーションサイトや、音楽関連のECサイト、医学会に関連したポータルサイトなどの制作をディレクションしていただきます。企画段階から参加していただき、スタッフと協力しながら制作、進行管理・運用までトータルに担ってください。あなたの今までの経験を活かせる仕事もお任せするので、徐々にスキルアップ、業務領域を広げることが出来ます。

フレキシブルな制作体制なので、デザインやコーディング、ECサイト管理など、あなたが専念したい分野に重点を置いて仕事をすすめることも可能です。収益性の高いサイトに仕上げるためにアイデアを存分に発揮してください。

【新サイトの企画は大歓迎】
思い付いたら即カタチに出来る体制が整っているため、飛び込み企画は大歓迎。スタッフのモチベーションアップにも繋がります。また、直接取引をしている企業が多く、既存の環境から企画を進めることも可能です。
応募資格
学歴不問

学歴不問 22~35歳くらいまで ≪第二新卒歓迎!!≫
■WEB制作における実務経験をお持ちの方。(目安として2年)
 ┗WEB制作の何らかの工程を自己完結できる方を求めています。
※使用ツールは、Photoshop、Illustrator、Dreamweaverなどです。

**次のような方、歓迎します**
・実現させたい新サイトのアイデアを持っている
・企画から制作、運用までひとつのサイトをトータルにみていきたい
・会社づくりや組織づくりに参加したい
募集背景 企画を実行していく推進力のある方を求めています。

2007年1月に設立。ビジネス支援サイト「フランチャイズJAPAN」や、アンチエイジングをテーマとしたNPO法人「日本臨床抗老化医学会」のサイトなどの実績を積んできました。今後は、これまでにない新サービスを生み出していく予定。私たちと共に様々なアイデアを出しながらカタチにしていく仲間を募集します。
雇用形態
正社員

正社員 ※試用期間が3ヶ月ありますが、給与などに変化はありません。
勤務地・交通
東京都中央区銀座
◎転勤なし。出向もなし。
◎新橋・汐留・銀座のすぐ近く。アクセス良好!
交通
ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩5分
ゆりかもめ「新橋駅」より徒歩8分
都営大江戸線「汐留駅」5・6番出口より徒歩6分
東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座駅」より徒歩7分
東京メトロ銀座線・都営浅草線「新橋駅」より徒歩7分
JR「新橋駅」汐留口より徒歩8分
勤務時間 9:00~18:00
※スケジュールは社内SNSで管理。その通りに進めば皆19時頃には退社しています。
給与 固定給制 月給25万~35万円
◎あなたの経験・年齢・スキルなどにより、話し合いの上で決定いたします。
年収例
25歳・リーダー/444万円(月給37万円)
休日休暇 ◆完全週休2日制(土・日)、祝日
◆夏季休暇(5日/土日を入れると9連休)
◆年末年始休暇(7日)、GW休暇
◆年次有給休暇、慶弔休暇、産休
◎年間休日125日以上!!
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
◆退職金制度(勤続3年以上が対象)
◆書籍(専門書・業界誌など)の購入支援
◆私服勤務可(ジーンズ不可)
会社づくりも一緒に 当社は、独立してまだ2年目の会社です。前身の会社から受け継いだところもありますが、まったく新しい会社の立ち上げと考えています。そのため、今回入社される方には、一緒に会社づくりを担ってほしいと思っています。当社のサービスから、お客様、業務フロー…、さらには社内ルールや待遇面まで。あなたの意見をいろいろと聞きながら、今後の展開を考えていきたいですね。
配属部署・教育制度 メディアコンテンツ事業部への配属になります。…とはいえ、まだ3名の会社。一人ひとりが主力メンバーとして大活躍中です。それだけ人数が少ないからこそ、それぞれが持っているアイデアを持ち寄ることで、スグに実現に向けて動き出すことができるのです。とにかく、自由に発想して、アイデアを出して、カタチにできるのがこの組織での何よりの特長だといえます。

また、月に1度はオフィス内にお酒を持ち込んで宴会をしたり、関連会社のメンバーも含めて温泉旅行に行くことも。そのような仕事以外のところでもアイデアを発揮してくれるような“ムードメーカー”になっていただければ、と思っています。

即戦力採用のため、改まった研修制度はありません。できるところからお任せします。最初は先輩から仕事を引き継ぎ、当社の仕事の流れを掴んでいただきたいと思います。その他、週に1回、ミーティングを開催。もし、温めている企画や提案があれば、そこで発信してください。

また、初めて手がけるという業界もあるでしょうから、業界理解を深めるための外部セミナーや業界誌の購入など、できるだけ会社が支援していきます。また、オフィスには関連会社のメンバーも一緒に働いています。様々なスキルや分野に精通している環境なので、社内で自らのスキルアップを図ることも充分可能です。

会社概要株式会社レイヤード

会社名 株式会社レイヤード
設立 2007年1月24日
代表者 代表取締役 鵜川 千代子
資本金 300万円
従業員数 5名
売上高 4500万円(2015年11月期見込)
4000万円(2014年11月期実績)
3700万円(2013年11月期実績)
★設立以来ずっと増収となっています!
事業内容 ■SEO・SEM事業
検索エンジンシミュレートシステム「SeeS」のASP提供
■サイト制作の受注
■データベースの構築を含むWEBシステムの開発・運用
事業所 ■本社/東京都中央区銀座7-14-15 SKビル8階
関連会社 ■アクトギンザ株式会社(通信販売) ほか
主要取引先 株式会社ライトアップ、株式会社ファンコミュニケーションズ、株式会社健康医療ジャーナル、一般社団法人日本アンチエイジング外科・美容再生研究会、一般財団法人日本反射材普及協会 他(順不同)
企業ホームページ http://www.layer-d.com/
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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