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取材から受けた会社の印象
同社は、小売業の強みを活かし、直接お客様の声を反映した商品開発を行っています。自社で開発したプライベートブランド（PB）商品は、既存品の仕様変更ではなく、独自の企画で他社との差別化を図り、オリジナリティと品質を追求しています。
さらに、人材育成に力を注ぎ、「ベルクス大学」を設立して社員教育を徹底し、責任者が育った後に新店舗を開設する方針をとっています。
また、50年以上にわたる調達力を活かし、コスト削減や規格外食材の活用により、お客様に安価で美味しい商品を提供。これにより、SDGsへの貢献も実現しています。
こうした経営努力が実を結び、全店・全部門で黒字経営を実現し、営業利益率7.6％超と安定した基盤のもと、売上高1,000億円を突破。
高収益を背景に従業員への給与還元、福利厚生を充実させ、仕事の意義ややりがいを存分に感じられる職場環境であると取材を通して実感しました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎日々、貢献を実感できる
スーパーマーケットは、地域の方々の暮らしに欠かせない場所。中でも、ベルクスはたくさんのお客様に選ばれる様々な理由があります。たとえば、「種類の多さと鮮度が違うから、お魚を買うときは絶対にベルクスに来るの」等々、お客様の声が耳に入ってくることも。自分の仕事が役に立っていることを感じ、誇りを持って頑張れるとのことでした。
◎将来のキャリアステップが豊富
同社では、30部門120職種の選択肢からキャリアを目指していくことができます。各売り場をつくる「部門責任者」、店舗の運営をする「店長」や「SV」への昇格のほか、本社でも「バイヤー」「教育担当」「広告制作」「SNS運用」などの様々な職種にチャレンジ可能だそう。そのため、安心して自分に合ったキャリアを築いていけるでしょう。
スーパーマーケットは、地域の方々の暮らしに欠かせない場所。中でも、ベルクスはたくさんのお客様に選ばれる様々な理由があります。たとえば、「種類の多さと鮮度が違うから、お魚を買うときは絶対にベルクスに来るの」等々、お客様の声が耳に入ってくることも。自分の仕事が役に立っていることを感じ、誇りを持って頑張れるとのことでした。
◎将来のキャリアステップが豊富
同社では、30部門120職種の選択肢からキャリアを目指していくことができます。各売り場をつくる「部門責任者」、店舗の運営をする「店長」や「SV」への昇格のほか、本社でも「バイヤー」「教育担当」「広告制作」「SNS運用」などの様々な職種にチャレンジ可能だそう。そのため、安心して自分に合ったキャリアを築いていけるでしょう。
厳しさ▲ただ業務をこなすだけでは仕事の面白味・醍醐味は感じられない
スーパーベルクスは地域の方々の暮らしに欠かせない場所として、長年お客様に親しまれてきました。お客様一人ひとりに喜んでいただけるための「店舗づくり」のためには、常にお客様視点に立ち、「改善できることはないか」を思考し続ける必要があります。「誰かのためになる仕事」に面白味やモチベーションを感じないと難しい仕事と言えるかもしれません。
スーパーベルクスは地域の方々の暮らしに欠かせない場所として、長年お客様に親しまれてきました。お客様一人ひとりに喜んでいただけるための「店舗づくり」のためには、常にお客様視点に立ち、「改善できることはないか」を思考し続ける必要があります。「誰かのためになる仕事」に面白味やモチベーションを感じないと難しい仕事と言えるかもしれません。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎食への興味が強い方
活躍の場となるのは、「食を通じ、お客様の暮らしを豊かにすること」を理念としている会社。「新商品が出たら手に取ってみる」「食べることが好き」など、食に興味が強い方は、やりがいや楽しみを感じながら活躍できるでしょう。
活躍の場となるのは、「食を通じ、お客様の暮らしを豊かにすること」を理念としている会社。「新商品が出たら手に取ってみる」「食べることが好き」など、食に興味が強い方は、やりがいや楽しみを感じながら活躍できるでしょう。
向いていない人▲相手のことを思いやれない方
「こうしたらお客様が手に取りやすいかな」など、商品の陳列一つをとっても、誰かのことを考えながら取り組む必要があります。ほかにも店舗のメンバーとの連携など、相手を思いながら仕事と向き合えない方には向いていません。
「こうしたらお客様が手に取りやすいかな」など、商品の陳列一つをとっても、誰かのことを考えながら取り組む必要があります。ほかにも店舗のメンバーとの連携など、相手を思いながら仕事と向き合えない方には向いていません。
