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「東食品株式会社/フィットネスジムの運営スタッフ(店長候補)◆未経験歓迎/残業月3~4時間程度/トレーニング経験不問」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、スポーツインストラクター・トレーナーの転職・求人情報が満載です!

フィットネスジムの運営スタッフ(店長候補)◆未経験歓迎/残業月3~4時間程度/トレーニング経験不問
東食品株式会社
プロ取材
本社にいらっしゃる採用担当の中村さんに取材しました。「お客様の笑顔第一」の理念のもと、店舗清掃やマシン整備に力を入れている同社。どの店舗においても、お客様満足度が高いのが自慢です!
エン転職 取材担当者
磯田
取材担当者-磯田
東食品株式会社
掲載期間25/06/2325/08/17
最終更新日25/06/24

フィットネスジムの運営スタッフ(店長候補)◆未経験歓迎/残業月3~4時間程度/トレーニング経験不問

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
フィットネスジムの運営スタッフ(店長候補)◆未経験歓迎/残業月3~4時間程度/トレーニング経験不問イメージ1
20代~30代のスタッフが活躍中!トレーニングを仕事にしたい方はもちろん、経験がない、または浅い方も、ぜひご応募ください!
入社後わずか半年で店長になれるって、ホント?
24時間フィットネスジムでおなじみの「エニタイムフィットネス」。健康志向の高まりから店舗拡大を続けており、スタッフの増員に力を入れています。

当社の最大の特徴は、入社から半年で店長になれること。6ヶ月の試用期間後に店長をお任せするスピード感です。元販売員や元清掃員、元教習所の教官など、未経験から始めたスタッフも多いですが、基本的に入社半年で店長に就任しています。

店長として経験を積んだ後も、数年でエリアマネージャーへ昇格。さらに、店舗拡大に伴ってできた新しいポストへの挑戦など、キャリアパスが豊富。将来の可能性にあふれています。

早期のキャリアアップが叶う理由は、万全の研修制度があるから。特に入社後3~4週間の導入研修では、店舗運営の基礎を着実に習得できるカリキュラムを用意。請求業務やスタッフ採用のコツなど、店舗のリーダーになるうえで必要な知識を体系的に身につけることが可能です。

当社なら、他社では実現できないスピードでキャリアを重ねることができます。ここで新たなスタートをきりませんか?

募集要項

仕事内容
フィットネスジムの運営スタッフ(店長候補)◆未経験歓迎/残業月3~4時間程度/トレーニング経験不問
24時間営業のフィットネスジム「エニタイムフィットネス」にて、スタッフ管理・接客・清掃などの店舗運営をお任せ。外出のない内勤の仕事になります。お客様への専門的なアドバイスは必須ではないので、トレーニングの経験がない方も歓迎です!

【お任せすること】
■スタッフ管理
1店舗あたり5名ほどのアルバイトスタッフについて、シフト作成や業務のアドバイスなどを行ないます。学生や主婦、フリーターなど、様々な層のスタッフが活躍中です。

――Point――
お互いの目線を合わせ、気持ちよく協力し合える関係性を作ることが大切。例えば「清掃が足りていない」と指摘するだけでなく、一緒に清掃して「これぐらいキレイにしよう」と声かけするなどの工夫が必要です。

■接客
20代~30代男性を中心に、幅広い層の方が来店。明るく挨拶をし、スタッフに声をかけやすい雰囲気を作ります。必要に応じてマシンの使い方をお教えしたり、「今日はどんなトレーニングを?」と雑談したりして、快適な空間づくりを行ないましょう。

――Point――
マシンは30~40種類。使い方は動画マニュアルやメーカー研修で学べるのでご安心を。お客様には、椅子の高さ調整や姿勢など、マニュアルに沿って基本的な部分を伝えられればOKです。

■清掃
1日2回、アルコールスプレーとタオルで器具を磨くなどの清掃を、2~3名で手分けして実施。清掃マニュアルを見ながら進められます。

――Point――
オープンしたときと同じクオリティを保つのが目標。汚れたところをキレイにするだけでなく、「磨き上げる」意識で清掃します。

ゆくゆくは…
請求処理や売上・利益管理、スタッフ採用、販促・集客などにも挑戦。「店舗運営」のアレコレを、少しずつ学んでいくことができます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

◎応募に必要な経験・スキルは、いっさいありません!

\こんな方にオススメです/
□人が喜ぶ姿を見るのが好きな方
□トレーニングが好きor興味がある方
□自分の店舗を持つことに憧れている方

\こんな前職の方が現在活躍しています/
□レンタルビデオショップや自動車販売店などの販売スタッフ
□自動車学校教官
□公務員
□ストレッチトレーナー
□営業 など

\意欲・人柄重視の選考です/
企業の将来性に魅力を感じた、スポーツやトレーニングに関わる仕事がしたい、店舗の運営をしてみたいなど、応募の理由も様々。トレーニング未経験の方も多数活躍しています!
募集背景 \新店舗オープンに伴う、増員募集です!/
今年、創業95周年を迎える当社。業務用スーパーや児童発達支援スクール、保育園、ペット葬儀の運営など、様々な事業を展開してきました。おかげさまで、2024年度は過去最高益だった一昨年度を上回る売上を達成。着実に業績を伸ばし続けています。

今回募集を行なう「エニタイムフィットネス」は52店舗運営(2024年10月時点)。近年人気が高く、売上が伸びている事業です。現在もすでに複数の新店舗オープンが決まっており、今後ますます拡大が見込まれる状況。それに伴い、将来的に店長として活躍してくださる方を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間あり。その間は【契約社員】となります。給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
以下の「エニタイムフィットネス」店舗のうちいずれか

◎ご希望を考慮して決定します。
◎転勤はありません。

<東京エリア>
■京王笹塚店
■大鳥居店
■昭島店

<神奈川エリア>
■港南上永谷店

<千葉エリア>
■船橋行田店
■西船橋海神店

<埼玉エリア>
■大宮浅間町店
■和光店

<群馬エリア>
■前橋吉岡店
■高崎江木店
■伊勢崎緑町店

<兵庫エリア>
■武庫川店

<徳島エリア>
■徳島新浜店
■徳島北田宮店

<高知エリア>
■高知神田店
交通
勤務地により異なる。
勤務時間 変形労働時間制(月平均173時間)

※11時~20時(実働8時間/休憩1時間)の勤務が基本となります。
◎残業は、月3~4時間とほぼありません。

\プライベートも充実/
出勤時間は11時で、残業はほぼナシ。仕事終わりに飲みに行ったり、夜更かしして朝はゆっくり起きたりできるため、プライベートを大切に働けます!
給与 月給21万5000円以上(一律支給の手当含む)+各種手当+賞与年2回

※ご経験やスキルに応じて決定します。
※残業代は、別途全額支給します。

<キャリアパスについて>
▼STEP1 副店長/入社から半年間(試用期間中)
▼STEP2 店長/入社半年後(試用期間後)に昇格予定
▼STEP3 エリアマネージャー/入社2~3年後(早ければ入社2年目)に昇格予定
▼STEP4 エリア統括マネージャー
年収例
280万円~350万円/入社1年目
320万円~400万円/入社3年目
420万円~500万円/入社5年目
休日休暇 ■週休2日制(月8~9日)
■年次有給休暇
■年末年始休暇(3日)
■夏季休暇(3日)
■産前産後休暇
■育児休暇
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(9月)
■賞与 年2回(4月・10月/昨年度実績:1~2ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限5万円まで)
■時間外手当
■出張手当
■退職金制度
■制服貸与
■施設内禁煙
■従業員家族割(従業員のご家族:月会費 税込3300円)
■「エニタイムフィットネス」の無料利用OK!

\社員に好評な「エニタイムフィットネス」の無料利用/
仕事柄、「トレーニングに興味がある」「健康に興味がある」「学生時代に運動部に所属していた」…といったスタッフが多数。フィットネスジムが無料で利用できるという福利厚生は、大変好評です!
研修制度 ■未経験でも安心!わずか入社半年で店長になれる秘密とは?

入社後3~4週間は、関東エリアの研修店舗で導入研修を実施。教育カリキュラムに沿って、店舗運営のイロハを学びます。(社会人になりたての方にはマナー研修もご用意)

たとえば請求業務やスタッフ採用など、店舗運営の基礎をチェックリストに沿って体系的に習得。俗人化した内容ではなく、着実に知識・スキルが身につくため、未経験から半年で店長に昇格したメンバーも多数活躍しています。

◎研修店舗から遠方に配属となった場合でも、研修に伴う交通費や宿泊費は会社で負担するのでご安心ください。状況に応じて、配属店舗にて研修を行なうことも可能です。
配属部署 現在、社内に店長(マネージャー)は35名。男女比は6:4で、年齢は20代~30代が中心です。アルバイトとして入社し、店長となった人も多数。当社がエニタイムフィットネスの事業を始めて以来、8~9年勤続している人もいます。

年に1回、総会で他の店長たちと会う機会も。その他は月1回のZoom会議などで顔を合わせています。それ以外のときも、常に全店舗でZoomを繋いでおり、困ったら相談し合うことが可能。未経験の方でも、安心して始められます。

◎トレーニングを仕事にしたい方はもちろん、ちょっと興味がある…という方も大歓迎!実際に、トレーニングをしたことがなかった人も活躍しています!
転職・求人情報イメージ1
お客様に安心してマシンを使っていただけるよう、異常がないかこまめにチェックをすることが大切。故障しそうな場合は、早めに修理の手配をします。
転職・求人情報イメージ2
お客様に気持ちよくトレーニングに励んでいただくため、お店の清掃は念入りに。1日2回以上、みんなで手分けしてお店をピカピカにしています!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

取材前、「フィットネスジムの運営ということは、筋肉に詳しかったり、トレーニングの経験が豊富でないといけないのだろうか…?」と考えていた取材者。しかしお話を聞くと、意外とそうでもないことが分かりました。

その証拠に、先輩たちはほとんどが未経験スタート。元飲食業界など、まったく別の仕事から転職してきたそうです。中にはムキムキの人もいますが、「トレーニングにちょっと興味があって」という温度感で入社した人も多いとのお話でした。

実際に業務の中でも、動画マニュアルをもとにお客様へマシンの使い方などを教えることはあるものの、「上腕三頭筋が…外腹斜筋が…」といった専門的な会話はほぼないそうです。(もちろん、できる方は専門的なアドバイスもOKとのこと!)

それよりも大事なのは、「どうしたらお客様に笑顔になってもらえるか」を考える気持ち。トレーニングの経験がなくても、意欲があれば存分に活躍できるでしょう。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■お客様から感謝や喜びの声をかけられる嬉しさ。
清掃やマシンの整備などには、特に気を配っている同社。お客様と店舗で顔を合わせた際には、「いつもキレイに掃除してくれてありがとうございます!」「この店舗はマシンの故障がないので助かってます」など、声をかけていただくことも多いそう。自分の仕事が、お客様からの反響という形で返ってくるたび、嬉しい気持ちになるといいます。
厳しさ■主体的にアクションを起こし続ける大変さ。
店舗を円滑に運営するためには、「もっとこうした方がより良くなるのでは?」と自ら考え、行動に移すことが大切です。さもなければ、スタッフと上手く連携が取れなくなったり、お客様から「清掃が足りない」とクレームをいただいたりすることも。こまかいところに気を配り、常にアクションを起こし続けなければならない大変さがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人■お客様に寄り添った行動ができる方
同社の理念は、「お客様の笑顔第一」。その理念に基づいた提案であれば、本社も快く通してくれる傾向があります。こうした想いに共感していただける方は、充実感を持って働けるでしょう。
向いていない人■コミュニケーションが苦手な方
お客様との接客はもちろん、店長になればアルバイトスタッフのマネジメントも担うポジションです。円滑なコミュニケーションが求められる環境のため、人と接することに苦手意識がある方には厳しいかもしれません。

会社概要東食品株式会社

設立 1983年
代表者 代表取締役 鈴木 勝
資本金 5000万円
従業員数 488名(2025年6月時点)
※パート・アルバイト含む。
売上高 66億9778万8000円(2024年8月期実績)
59億9481万7000円(2023年8月期実績)
55億2380万円(2022年8月期実績)
事業内容 ■業務用スーパー
■惣菜・弁当
■レンタルDVD・CD・コミック
■セールスプロモーション事業
■Tポイント代理店募集事業 
■不動産賃貸事業 
■マシンジム(フィットネス)
■児童発達支援スクール
■企業主導型保育事業
■小規模認可保育事業 
■福祉事業
■ペット葬儀関連事業
事業所 ■本社
〒107-0062
東京都港区南青山7-3-1 NGA南青山ビル3F・4F
主要取引先 株式会社神戸物産
株式会社Fast Fitness Japan
株式会社コペル
株式会社レインズインターナショナル
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
三菱HCキャピタル株式会社
みずほリース株式会社
プリコージャパン株式会社
ライフフィットネスジャパン株式会社
株式会社アニスピホールディングス

…他(順不同、敬称略)
エニタイムフィットネス 運営店舗一覧 志村坂上、池袋、さいたま新都心、武蔵境、大鳥居、稲毛海岸駅前、平野南、武庫川、成増、津田沼、朝霞、江坂、北浦和、大師、市川、新潟近江、松戸小金、京王笹塚、フレスポ新発田、新津、長岡七日町、和光、会津若松、伊勢崎緑町、高崎江木、富山下飯野、徳島新浜、前橋吉岡、徳島北田宮、飯塚片島、武蔵小杉、高知神田、小倉西港、防府天神、船橋行田、八幡西茶売町、昭島、一宮、一宮大和、豊田小坂本町、山口吉敷、フォルテ我孫子、さいたま宮原二丁目、港南上永谷、戸畑、武蔵小杉市ノ坪、大宮浅間町、世田谷赤堤、川口柳崎、品川シーサイド、西船橋海神、与野本町

<オープン予定>
代官山、与野本町、東大宮
企業ホームページ https://azumashokuhin.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
書類選考なし!
STEP2
面接(1~2回) ◎Web面接
STEP3
内定
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◎柔軟な対応を心がけています!
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■選考期間:ご応募から内定までは1週間以内を予定しています。
■入社時期:ご応募から入社までは1ヶ月以内を予定しています。
◎19時以降の面接も可能です。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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◎面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご質問ください。堅苦しい面接ではないので、ざっくばらんにお話ししましょう。

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◎面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
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体調が悪くなった時や事情がある時は、前日または当日に下記【連絡先】の電話番号までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法 <最後までご覧いただきありがとうございます!>
当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 面接は基本的にWebで実施します。ただし、場合によっては店舗での面接も可能です。お気軽にご相談ください。
連絡先 ■港南上永谷店 
〒234-0056
神奈川県横浜市港南区野庭町49-2 2F
担当採用担当 中村
TEL【本社】045-353-7201 【採用】090-9837-6494
個人名の表記について
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