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「奥村組興業株式会社/施工管理(未経験歓迎)◆月給30万円以上/実力や頑張りを給与に即反映/賞与年3回/即日内定可」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、建築施工管理・工事監理者の転職・求人情報が満載です!

施工管理(未経験歓迎)◆月給30万円以上/実力や頑張りを給与に即反映/賞与年3回/即日内定可
奥村組興業株式会社
プロ取材
日本橋にある本社にて、採用担当の方と先輩にお話を伺いました。私たちがよく知っている商業施設や病院、学校、マンション、さらには橋などのインフラに至るまで、幅広い工事を手がけている成長企業です。
エン転職 取材担当者
神谷
取材担当者-神谷
奥村組興業株式会社
掲載期間25/05/1925/08/10
最終更新日25/05/19

施工管理(未経験歓迎)◆月給30万円以上/実力や頑張りを給与に即反映/賞与年3回/即日内定可

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
施工管理(未経験歓迎)◆月給30万円以上/実力や頑張りを給与に即反映/賞与年3回/即日内定可イメージ1
東京・日本橋に自社ビルを構えている当社。長年にわたって蓄積された信頼から多くの案件依頼が寄せられており、黒字経営を続けています!
「国家資格」も「成功報酬」も得られる、最後の転職を。
◆働きながら、国家資格が取れる環境
国家資格「施工管理技士」の取得を会社が全面的にサポート!外部スクールの費用を会社が全額負担するのはもちろん、3ヶ月間は勤務時間内に通学可能。給与をもらいながら、国家資格取得を目指せます。実際に施工管理の全員が入社後に国家資格を取得!一生モノのスキルを手にしています。

◆知識も経験もゼロから始められる!
特別な知識・スキルも施工管理の経験も一切要りません。「施工管理って具体的に何をするの?」という方も大歓迎です。最初は先輩のアシスタントとしてスタートできるなど、万全のフォロー体制でお待ちしています。社内勉強会も随時開催中です。

◆頑張りや実力は給与に即反映!
未経験でも、月給は30万円スタート。高待遇でお迎えするだけではなく、あなたの頑張りや実力、成長をしっかり給与に反映します。年2回MVPに金一封をプレゼントする制度や、年2回の賞与と決算賞与も毎年支給。頑張りを見逃さないからこそ、「転職して大幅に収入が増えた!」という先輩も多数います!

募集要項

仕事内容
施工管理(未経験歓迎)◆月給30万円以上/実力や頑張りを給与に即反映/賞与年3回/即日内定可
マンション、ビル、病院など、建物の改修・塗装工事の「施工管理」をお任せします。入社後は先輩のアシスタント業務からスタートできるため、未経験でも安心です!

\Point!/
★施工期間は小規模な案件で2~3ヶ月、大規模案件は半年ほど。
★掛け持ちなし!複数案件を同時に担当することはなく、1つの案件に集中できます。
★担当エリアは東京都23区内が中心。神奈川、千葉、埼玉の現場もあります。
★案件によりますが、現場管理業務とデスクワーク業務の比率は7:3です。

【Q】本当に未経験からでも大丈夫ですか?
はい!先輩のアシスタントからスタート。仕事の流れを理解しながら、徐々にできる範囲を広げていけます!いきなり現場をお任せすることはありませんのでご安心ください。

【Q】現場が変わる度に違う職人さんと働くのですか?
いいえ!「奥栄会」という約50社の協力業者と団結力を武器に、“TEAM OKUMURA”で動いています。常に気心知れた職人さんたちと一緒に働けるのが魅力です。

【Q】直行直帰はできますか?
もちろんです!現場で仕事が完結できるよう、社員全員にノートPCとポケットWi-Fiを支給。事務業務、書類作成なども現場からやり取りできるため、直行直帰がしやすく、残業もほとんどありません。

【Q】手に職をつけたいのですが…
当社は、資格取得を全面的に応援しています!「1級施工管理技士」などの資格取得が可能です。費用は会社負担でスクールに通ったり、講習会に参加したりすることが可能。さらに配属先の工事部のメンバーで集まり、足場の組み立てやタイル修繕の仕方などを学べる勉強会も開催しています。

※積算などの社内業務メインの働き方も可能です。お気軽にご相談ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<人物重視の採用です!今までの経験は一切不問!>
◎社会人未経験者、ブランクのある方、社会人経験10年以上の方も歓迎!
◎普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方、接客や販売の経験がある方は業務に活かせます!
◎施工管理経験のある方は優遇します。

<多くの方とお会いしたいと思っています!>
未経験でも、ベテランでも、私たちと一緒に「施工管理としての将来」を考えていただける方であれば全員選考対象です。面接ではあなたの気持ちをお聞かせください。もちろん、あなたからの質問も受け付けます。堅苦しい面接ではないので、不安や疑問点を解消する場にしましょう!

<無理な働き方はさせません!>
しっかりご経験をお持ちの方には、週3日からの勤務体系もご用意。「ゆっくり自分のペースで働きたい」という方は、面接の際にご希望をお聞かせください!
募集背景 <事業好調!5名以上の積極採用です!>
設立から60年以上、大規模な商業施設、学校、マンション、橋などの改修・塗装工事を幅広く手がけてきた当社。長年積み重ねてきた豊富な実績とノウハウが業界内で高く評価されており、順調に業績を伸ばしています。

そこで今回、事業の成長も見据えて組織体制の強化を図るため、5名以上の増員募集をすることになりました。未経験から国家資格を持つ有資格者へと育成するための採用です。必要なスキルや知識は一切ありません。ゼロから一生モノのスキルを手にしてください。
雇用形態
正社員

※3ヶ月間の試用期間があります。期間中も雇用形態・待遇・福利厚生は変わりません。
勤務地・交通
【本社】
東京都中央区日本橋箱崎町27-8 奥村本社ビル

◎転勤はありません。
◎直行直帰あり!
◎現場は東京23区内、神奈川、千葉、埼玉です。
交通
【本社】
東京メトロ半蔵門線「水天宮前」駅より徒歩2分
勤務時間 8:00~17:00(実働7時間)

◎月平均の残業時間は10.5時間程度です。

<プライベートも充実!>
残業時間は月10.5時間と少なめ。仕事後も、アニメやゲーム、音楽を楽しむ、ペットや家族と過ごす、スポーツで汗を流す、カフェでひと息つく…など充実した時間を過ごせます!
給与 \実績評価査定で、収入に反映!/
月給30万円~70万円+賞与年2回

※上記金額には、みなし残業手当(月45時間/73,700円~171,800円)を含みます。超過した場合は別途支給します。
◎経験・能力等を考慮し、優遇します。

<利益はしっかり社員へ還元!>
賞与年2回に加え、決算賞与も毎年支給しています。「しっかり頑張ってくれた分は社員へ」、これが当社の考えです。
年収例
750万円(入社1年)1級建築施工管理技士
850万円(入社11年)
950万円(入社18年)
休日休暇 ■週休2日制(月7~9日/土・日)
■祝日
■年末年始休暇(7日)
■夏季休暇(5日)
■GW休暇(5日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休※取得実績あり

◎5日以上の連続休暇の取得もOKです!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績3ヶ月)
■決算賞与あり
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<各種手当>
■交通費支給(上限3万円)
■時間外手当(超過分)
■資格手当
■非常時特別手当(物価上昇、災害などの非常時に支給します)
■勤続年数手当あり(10年、20年、30年)

<各種制度>
■退職金制度(中小企業退職金共済加盟)
■資格取得支援制度(受講費&スクール代を全額負担!)
■支度金制度(引っ越しサポート)

<その他>
■家賃補助(規定あり)
■がん保険
■医療保険(入院時・定年退職後に給付)
■報奨金
■社員旅行
■社内禁煙
■社用車貸与
■入社祝い金あり
■表彰制度(決算期と6月、MVPに金一封)

<ゴルフ部あり!>
20~50代まで幅広い年代の社員が参加しており、活動費の一部を会社が負担。ゴルフ好きはもちろん、「初心者だけど面白そう」という方も大歓迎。先輩がイチからお教えしますよ!
先輩インタビュー【1】 31歳のときに未経験で入社したのですが、建築業界も施工管理も全く分からない私を先輩たちがしっかりサポートしてくれて、ホントにありがたかったです。案件依頼が安定して寄せられるので、少しずつ経験を積むことができ、徐々にできることが増えていきましたね。資格取得も会社として応援してくれるので、安心して勉強できました!

また、社員一人ひとりの「やってみたい!」という気持ちを大事にしてくれる社風なので、頑張ればどんどん仕事を任せてもらえます。モチベーションもあがりますし、なにより自分の成長を感じられて仕事が楽しくなっていくんです。気が付けばもう十数年目。これからも長く活躍し続けたいと思います。
先輩インタビュー【2】 以前は、建設現場で職人をしていたのですが、将来のことを考えて「作業する側」ではなく「管理する側」になりたいと思うようになり、転職を決めました。

施工管理は全くの未経験だったので、ゼロから学べる環境があるのは有難かったです。それに3ヶ月間資格取得のためにスクールにも通えて、その費用も会社が全額負担してくれたのも助かりました。

先輩も全員資格持ちなので、いつでも質問できたのも心強かったですね。まだ入社2年ですが、国家資格を取得して手に職がつけられたのは自信になっています。

また、居心地の良さも自慢のひとつ。3年以上の定着率90%なのも、勤続年数30年を迎えるベテランが多いのも、納得の会社です!
転職・求人情報イメージ1
未経験スタートの方も、何年後かには大きな物件を担当できるようにしっかり育てていきます。頑張り次第で、仕事の幅はどんどん広がっていきますよ!
転職・求人情報イメージ2
週1度は帰社日を設けており、経験豊富な先輩たちとも交流できます。気さくで頼りになる人ばかりなので、気軽になんでも相談してください。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

ぜひ本求人の会社概要欄に掲載されている「主要取引先」の欄を見ていただきたいのですが、そこには国土交通省や東京23区の区役所、誰もが知る有名企業などの名前がズラッと並んでいます。同社は小規模ながら、官公庁や大手企業と取引し、安定経営を続けてきた企業といえるのではないでしょうか。

そんな同社で働く魅力は、年次や経験に関係なく実績で評価してもらえる点だそう。工程や納期を守ったら何点、お客様から評価されたら何点など細かく指標が決まっており、それに応じて賞与額が決まるとのこと。誰でも収入アップが叶う仕組みであるため、実際に同社に転職後にマイホームを購入した先輩が少なくないそうです。また「協力会社の振り分けや予算の組み立て方など、裁量を持って進められるところが嬉しい」という先輩の声もありました。

設立60年の安定基盤のもと、働きやすい環境づくりに尽力する同社なら、10年20年と腰を据えて働けそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■完成した際の達成感は大きなものです。
大規模な現場であればあるほど、完成した後の達成感や充実感はとても大きいそう。全ての足場が解体されて、美しく生まれ変わった建物を見るたびに、「自分が携わったんだ」というやりがいを感じるとのことです。また、実績を積んでいくと、元請けの企業からご指名をいただく機会もあるのだとか。そのようなときは、自分の活躍が評価されたと実感することができ、嬉しい気持ちになるといいます。
厳しさ■案件をまとめ、期待が寄せられるポジションです。
施工管理は、職人や元請け企業の担当者などから、常に注目されているポジションになります。普段から信頼を寄せてもらえるよう、行動に気をつけていく必要があるとのこと。また、常にメンバーの状況を把握して、こまめにコミュニケーションを取っていくことも大切です。無事に工事を終えるためには、周囲の人たちとの良好な関係づくりを意識しながら取り組んでいかなければなりません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎手に職をつけて長く活躍し続けたい方
全くの未経験の方をじっくり育てていきたいと考えている同社。スキルや知識を身につけ、資格を取得して、腰を据えて働きたいという方にピッタリです。

◎コミュニケーション力と責任感のある方
多くの人と関わりながら、施工が完了するまでしっかりと工事全体を管理する必要があります。そのため、コミュニケーションが得意な方や、最後まで責任を持って仕事をやりとげられる方に向いています。
向いていない人△チームワークを大切にできない方
全ての工程に欠かせないのが、チームワーク。職人に指示を出し、連携しながら一つのチームとして成果を出さなければなりません。周囲を気にかけるのが苦手な方や、一人で仕事を進めたい方には向いていないでしょう。

会社概要奥村組興業株式会社

設立 1959年
代表者 代表取締役社長 奥村 宣幸
資本金 7200万円
従業員数 従業員数 23名(2024年12月時点)
売上高 20億2448万円(2024年3月期実績)
15億1086万円(2023年3月期実績)
15億2688万円(2022年3月期実績)
事業内容 改修工事・塗装工事
事業所 ■本社
東京都中央区日本橋箱崎町27-8 奥村本社ビル

■支店
埼玉県草加市氷川町2144-29
関連会社 株式会社奥村興産
奥村管財株式会社
オクムラプランニング株式会社
主要取引先 【企業】
戸田建設株式会社(東京支店/横浜支店/千葉支店/関東支店)
戸田ビルパートナーズ株式会社
三井住友建設株式会社(東京建築支店/横浜支店)
株式会社SMCR
前田建設工業株式会社
東光建設株式会社
フジミビルサービス株式会社
住友林業ホームテック株式会社
住商建物株式会社
丸紅コミュニティ株式会社
日本ハウズイング株式会社
株式会社タカラレーベン
学校法人立教学院
学校法人香蘭女学校
日本文化大学
各管理組合

【官公庁】
国土交通省
東京都住宅供給公社
UR都市機構
中央区役所
江東区役所
首都高速道路株式会社
成田国際空港株式会社
東京電力株式会社
企業ホームページ http://www.okumura-net.co.jp/index.html

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回)
STEP3
内定
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◎柔軟な対応を心がけています!
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■選考期間:ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
■入社時期:ご応募から1ヶ月以内、あるいは6月中の入社が可能です。
◎入社日・面接日は柔軟に対応しますのでお気軽にご連絡ください。
◎ご希望によりWEB面接も可能です。

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◎面接にはリラックスしてお越しください!
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求人広告で分かることには限りがあると思います。面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご質問ください。堅苦しい面接ではないので、ざっくばらんにお話ししましょう。

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◎面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
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体調が悪くなった時や事情がある時は、前日または当日に下記【連絡先】の電話番号までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法 <最後までご覧いただき、ありがとうございます!>
応募フォームよりエントリーをお願いします。追ってご連絡を差し上げます。
面接地 【本社】
〒103-0015
東京都中央区日本橋箱崎町27-8 奥村本社ビル
連絡先 【本社】
〒103-0015
東京都中央区日本橋箱崎町27-8 奥村本社ビル
担当採用担当
TEL03-3669-7051(代)
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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