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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/10/07 - 2008/11/03)

営業
正社員上場企業
「空調グローバルNO.1」だけでなく、「省エネグローバルNO.1」も目指します。
「空調グローバルNO.1」を目指し、事業拡大を続けるダイキン工業。現在の一大テーマは、省エネです。あなたには、ダイキン独自の省エネ技術を駆使した設備管理・メンテナンスサービスの拡販をお任せします。

≫例えば、強化商品「省エネ当番」。
天気や空調機の設置・使用状況に応じて省エネ・省管理化を行なうシステム。ダイキンエアコンとの併用で、最大44%の電気代を節減します。

≫例えば、「D-BIPS」。
料金や電力の管理、保守点検、故障予知など多彩な機能を備え、設備管理の効率化と省エネ化、設備の長寿命化を実現するビル統合監視盤です。

≫例えば、「エアネット」。
遠隔からコンピュータによる24時間監視を行ない、快適な空気環境を保ちます。また、設備の故障を予知し、トラブルにも即対応するシステムです。

これらのサービスによって保守契約率を高めれば、今後も高いシェアを獲得できます。私たちが「省エネグローバルNO.1」になれば、環境保全にも大きな貢献が可能。ダイキンの技術力を土台に、「地球を守る営業」として活躍しませんか。

募集要項

仕事内容
営業
ビル・施設の省エネ化を通じて、資産価値も高めていきます。

■ビル管理、空調メンテナンスのユーザーダイレクト営業をお任せします。よりエネルギー効率の高い空調設備や、その使い方を提案してください。建築設備管理や省エネに関する問題を、空調機器メーカーの立場から解決していきましょう。ビル・施設の省エネ性を高めることで、資産価値を上げるのがあなたの役目です。販売⇒メンテナンス⇒更新…という「循環型」のビジネスモデルを実現し、シェアの維持・向上に努めてください。

■特に注力していただきたいのが、「省エネ当番」の導入提案です。気象条件や設置条件に応じて最適な運転状態を保つこのシステムは、エネルギー効率を飛躍的に高める画期的なサービス。国内外でのさらなるシェア拡大のため、積極的に拡販していきたいと考えています。

※今後は学校や病院にも省エネ化の提案を行ない、さらにサービスの拡大を図っていきます。
応募資格
大卒以上

大卒以上
■以下いずれかの経験・資格をお持ちの方
・建築設備メーカーでの営業、セールスエンジニアの経験
・ビル管理の営業、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャーの経験
・ゼネコン、サブコンでの設備施工管理、営業の経験
・エンジニアリング企業での技術職、営業の経験
・エネルギー管理士、一級建築士の資格をお持ちの方
募集背景 「省エネ当番」の提案を軸に、保守契約率の向上を目指します。

2007年3月期の売上9121億円、2008年3月期の売上1兆2909億円と、毎年好調に業績を伸ばし続けている当社。「空調グローバルNO.1」を目指し、国内・海外への展開を強化していきます。今回は、「省エネ当番」の提案を通じてビル管理・設備管理の保守契約率を高めるための増員募集です。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京、大阪、名古屋、福岡の各事業所
※勤務地は希望を考慮します。ただし、将来的には転勤の可能性もあります。

■東京/東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル
■大阪/吹田市垂水町3-21-3 ダイキン工業江坂ビル
■名古屋/名古屋市港区南十一番町4-3
■福岡/福岡県糟屋郡志免町南里1-10-1
交通
■東京/JR各線「品川駅」より徒歩2分
■大阪/地下鉄御堂筋線「江坂駅」より徒歩10分
■名古屋/地下鉄名港線「東海通駅」より徒歩15分
■福岡/JR各線「博多駅」よりバス30分
勤務時間 9:00~17:30
※フレックスタイム制、裁量労働制あり。
給与 博士了:月給25万8800円/修士了:月給23万4800円/大学卒:月給21万5000円
※あくまで新卒初任給(2008年4月)です。経験・年齢・能力を考慮の上、個別に決定します。

【評価について】
成果主義を取り入れている当社。仕事の「結果」だけではなく、「プロセス」も評価しています。例えば、挑戦することによって初めて生まれた方向性や、今すぐは使えなくても部門や会社全体に好影響を与えるようなもの。それらを評価対象にすることで、モチベーション向上につなげています。
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(22日 ※初年度は14日)、慶弔休暇 など
※年間休日124日※

【有休取得を奨励しています】
年次有給休暇(22日)の消化率は平均90%以上です。5日連続で取得することも奨励していますので、海外旅行などでリフレッシュしてください。仕事とプライベート、うまく切り替えながら仕事に取り組みましょう。

【育児休暇制度】
子どもが1歳半になるまでの育児休暇、小学校入学前までのフレックス・短時間勤務が可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)
■通勤交通費全額支給
■独身寮、社宅完備、住宅融資制度、保養所(蓼科、宝塚)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■企業年金制度、社内融資制度、退職金制度
■財形貯蓄制度、持ち株制度
教育制度 未経験で入社した社員も多く、受け入れ体制は整っています。実務を通じて、既存社員が業界知識や専門知識を伝授。わからないことは聞いて、学んで、自分のものにしていきましょう。

■海外拠点実践研修
若手を海外拠点へ派遣。毎年10名前後が海外で、実務を勉強しています。
※また、部門の業務上の必要性に応じて語学研修もあります。

会社概要ダイキン工業株式会社(東証一部上場)

会社名 ダイキン工業株式会社(東証一部上場)
設立 1934年2月11日
代表者 取締役社長兼CEO 十河 政則
資本金 850億3243万6655円
従業員数 【連結】6万805名(2016年3月31日)
【単独】6870名(2016年3月31日)
売上高 【連結】2兆430億円(2016年3月期実績)
【単独】5003億7100万円(2016年3月期実績)
事業内容 各種冷凍空調機器、空気清浄機、フッ素化学製品、油圧・潤滑機器装置などの製造・販売
事業所 ■本社/大阪(大阪市北区)
■支社/東京(東京都港区)
■工場・研究所/国内
・堺製作所(大阪府堺市)
・淀川製作所(大阪府摂津市)
・滋賀製作所(滋賀県草津市)
・鹿島製作所(茨城県神栖市)

■海外事務所/世界145カ国で事業展開
・ニューヨーク事務所
・デュッセルドルフ事務所
・北京事務所
・上海事務所
・広州事務所 など
・生産拠点は80拠点以上
関連会社 日本、中国、東南アジア、オセアニア、ヨーロッパ、アメリカ、その他 ※世界に213社(2016年3月31日現在)
企業ホームページ http://www.daikin.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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