- 【事業内容】
- ◆製造ライン業務請負業 【許可番号】 ・一般労働者派遣事業(製造)(派-13-070600) ・有料職業紹介事業(13-ユ-300733)
勤務地
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | スタッフの業務管理 スタッフが安全に快適に働けるサポートをお願いします。当社取引先である自動車部品メーカーの工場にて、業務・労務の管理をお任せします。生産の進捗管理、業務スタッフや製造ラインの状況に応じてポジションの変更を行なうなど、スタッフ全員が効率よく仕事に取り組める、メーカーの依頼に責任を持って対応できる環境づくりのサポートをお願いします。担当するのは20代~50代のスタッフを10名ほどです。 ≪仕事の流れ≫ ▼【朝礼/夕礼】 準備体操や業務の割り振りを行ないます。暑い日は「水分補給をしっかりしましょう」といった注意事項、その日の生産計画など連絡事項を伝えたりします。 ▼【進捗管理・事務作業】 製造ラインが動き出したら、勤怠管理などの事務作業をしたり、スタッフの業務の様子を見回り、進捗管理を行なってください。生産状況によっては残業の指示を出したり、欠員の際のフォローも行ないます。 ▼【食事】 スタッフと一緒に食事をいただきます!新しいメンバーに声を掛けたり、現場とのコミュニケーションを深めてください。 ▼【進捗管理・事務作業】 スケジュールに遅れはないかをチェックし、随時スタッフの配置の変更などを行ないます。 ▼【引継ぎ】 業務の進捗状況を確認し、引継ぎをして帰宅です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 25~40歳 ◎未経験・第二新卒者歓迎◎ ■基本的なPCスキルをお持ちの方(Word、Excel) ※製造ラインでの業務経験(アルバイトでもOK!)をお持ちであれば、業務で活かしていただけます。 ※フリーターの方、歓迎します。当社で社会人デビューした先輩たちも多くいます。 |
募集背景 | 埼玉県飯能市の工場で腰を据えてご活躍いただける方を募集! 2000年の設立以来、順調に業績を伸ばしてきたフルキャストファクトリー。設立当初と比べ、営業拠点は10倍以上の32店舗に拡大し、クライアントである多くのメーカー企業からのニーズが増加中です。今回は、埼玉県の飯能営業所に籍を置き、お取引のある自動車部品メーカーでご活躍いただくメンバーを募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月です。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
【飯能営業所】埼玉県飯能市柳町23-6 岡部飯能ビル3F
※飯能市にある当社クライアントの自動車部品工場への勤務です。 (工場内に当社専用の事務所があります) ※基本的に飯能営業所へ出社の必要はありません。工場への直行直帰になります。 交通
◎ほとんどのメンバーがクルマ通勤をしています。
【クルマの場合】 圏央道⇒ 狭山・日高ICより車で約10分 関越自動車道⇒ 鶴ヶ島ICより(国道407号線経由)車で30分 川越ICより(国道16号線経由)車で約40分 【電車の場合】 西武・池袋線「仏子駅」からタクシーで10分 西武・池袋線「飯能駅」北口からタクシーで約15分 |
勤務時間 | 【昼勤】8:20~17:20 【夜勤】20:20~5:20 ※実働8時間、休憩1時間です。1週間毎に朝勤と夜勤を交互に行ないます。 |
給与 |
固定給制 月給23万円以上(一律手当込み) ※経験や能力を考慮の上、加給・優遇いたします。 年収例
530万円/入社3年目(所長職)
640万円/入社4年目(支店長職) 770万円/入社5年目(部長職) |
休日休暇 | ◆5勤2休(隔週で明け休み1回含む) 【昼勤の週】⇒土・日曜がお休みです。 【夜勤の週】⇒土曜は夜勤明けの5:20~24:00までお休み(明け休み)、日曜日が1日お休みです。 ※昼勤と夜勤の週は交互に行ないます。 ◆祝日、夏季休暇、年末年始休暇 ◆有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(10月) ◆賞与年2回(6月・12月) ◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備 ◆車通勤可、駐車場完備、社員持株制度、役職手当 ◆報奨金制度 ◆借上げ社宅(家賃の半額を支給※社内規定による)※3割が社宅利用。 ◆引越手当(20万円まで、当社が負担します) ◆車両購入バックアップ制度(車を購入する際、50万円まで当社が融資します) |
配属部署・教育制度 | 当社の取引先である、埼玉県内の自動車部品メーカーの工場が勤務先です。配属先には業務管理担当が15名、リーダーが5名在籍しています。それぞれ年齢は、業務管理担当が24~33歳、リーダーが40~50代です。 同僚になる業務管理担当は全員中途入社で、フリーターや工場勤務をしていた者、建築材料メーカーで営業をしていた者など前職はさまざま。多くが「埼玉で腰を据えて働きたい」「自分のペースで働ける仕事がしたい。」といった理由で転職してきました。同世代が多く、ノリのよい雰囲気なのですぐに慣れていただけます。 ◎製造ラインの経験がなくても、無理なくスタートできます◎ 入社後は、2~3ヶ月間製造ラインで現場の業務を学びます。スタッフが携わる業務を把握し、理解できるので業務管理や欠員が出た時のヘルプに活かせます。その後、先輩社員から仕事を教わりながら、仕事をスタートできます。 |
会社名 | 株式会社Gファクトリー |
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設立 | 2000年 |
代表者 | 代表取締役社長 三嶽 義勝 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 756名(2023年1月現在) |
売上高 | 27億2000万円(2022年9月期実績) |
事業内容 | ◆製造ライン業務請負業 【許可番号】 ・一般労働者派遣事業(製造)(派-13-070600) ・有料職業紹介事業(13-ユ-300733) |
事業所 | ■本社/東京都港区芝2-3-3 JRE芝二丁目大門ビル6F ■支店/大宮、厚木、大阪、滋賀、松山、福岡、明石 |
関連会社 | プロス株式会社 株式会社総合請負サービス |
企業ホームページ | https://gfactory-pros.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社Gファクトリー 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/g-factory_jobs |
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