取材から受けた会社の印象
常温・冷凍・冷蔵・定温・暖房―― 5つの温度帯に対応した配送・倉庫事業を展開している同社。保管から配送まで一貫して対応できる体制が整っており、お客様からの信頼も厚いそうです。
中でも自社で倉庫を保有している点は大きな強み。お客様にとっては「冷凍の商品はA社、常温の商品はB社」といったように、温度帯ごとに依頼先を分ける必要がなく、手間やコストを抑えられるメリットがあるのだとか。こうした特長もあり、冷凍・冷蔵商品の配送において福島県内でトップクラスのシェアを誇っています。
地域に根ざした信頼できる物流サービスにより、依頼件数はますます拡大。売上も順調に伸びています。もちろん会社の利益は社員にしっかりと還元し、業績賞与を含めてボーナスも安定的に支給されています。
経営基盤、待遇面、働きやすさなど、安心できる条件がしっかりと整っている同社。ここでなら、地域に腰を据えて安定的に働くことができそうです。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■“司令塔”となって、会社の成長に貢献!
トラックやドライバーを無理なく、無駄なく稼働させることで、物流が滞りなく動き、会社の売上をつくり上げていきます。まさにその中心的な役割を担うポジションとなります。自分の采配一つで、全体がスムーズに回っていくため、手ごたえや誇らしさも感じられる仕事です。
■お客様からの感謝や信頼の声が嬉しい!
年に1回実施しているお客様満足度のアンケートでは、「いつもスムーズで助かっています」「柔軟に対応してくれてありがたい」など、感謝や信頼の声を多数いただくそうです。「お客様のお役に立てている!」そんな実感もしっかりと得られる環境があります。
トラックやドライバーを無理なく、無駄なく稼働させることで、物流が滞りなく動き、会社の売上をつくり上げていきます。まさにその中心的な役割を担うポジションとなります。自分の采配一つで、全体がスムーズに回っていくため、手ごたえや誇らしさも感じられる仕事です。
■お客様からの感謝や信頼の声が嬉しい!
年に1回実施しているお客様満足度のアンケートでは、「いつもスムーズで助かっています」「柔軟に対応してくれてありがたい」など、感謝や信頼の声を多数いただくそうです。「お客様のお役に立てている!」そんな実感もしっかりと得られる環境があります。
厳しさ■限られた時間の中で、どう動くかが問われる仕事
配車管理の仕事には、波があります。特にお盆や年末年始、GWなど、大型連休の前後は物流が活発になるタイミング。限られた時間の中で、すべての依頼をこなす必要があります。たとえば、協力会社に声をかけても車両やドライバーがなかなか手配できないことも。周りと協力しながら粘り強く取り組むのはもちろん、日頃から各方面との信頼関係を築いておくことも大切となるでしょう。
配車管理の仕事には、波があります。特にお盆や年末年始、GWなど、大型連休の前後は物流が活発になるタイミング。限られた時間の中で、すべての依頼をこなす必要があります。たとえば、協力会社に声をかけても車両やドライバーがなかなか手配できないことも。周りと協力しながら粘り強く取り組むのはもちろん、日頃から各方面との信頼関係を築いておくことも大切となるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人■想像力を持って柔軟に動ける方
「どの時間帯が混みそうか」「どのルートがスムーズか」など、現場を頭の中でイメージしながら判断していくことも、この仕事は重要です。また、荷物の種類によっては扱いに注意が必要な場合も。荷崩れしないようにドライバーに伝えるなど、細やかな気配りも大切となります。経験を積むごとにスキルや知識は増えていきますが、そのように想像力を持って柔軟に動いていける方が活躍しやすい仕事です。
「どの時間帯が混みそうか」「どのルートがスムーズか」など、現場を頭の中でイメージしながら判断していくことも、この仕事は重要です。また、荷物の種類によっては扱いに注意が必要な場合も。荷崩れしないようにドライバーに伝えるなど、細やかな気配りも大切となります。経験を積むごとにスキルや知識は増えていきますが、そのように想像力を持って柔軟に動いていける方が活躍しやすい仕事です。
向いていない人■信頼関係やコミュニケーションを大切にできない方
ドライバーやお客様との信頼関係や連携がとても大切となる仕事です。たとえば、「とりあえずドライバーに任せればいい」というスタンスで取り組んでしまう方や、お客様と密にやり取りして必要な情報を集めようとしない方は活躍するのが難しいかもしれません。
ドライバーやお客様との信頼関係や連携がとても大切となる仕事です。たとえば、「とりあえずドライバーに任せればいい」というスタンスで取り組んでしまう方や、お客様と密にやり取りして必要な情報を集めようとしない方は活躍するのが難しいかもしれません。