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「株式会社MOFF/猫カフェ・アニマルカフェの運営スタッフ(店長候補)◆未経験歓迎/生態や飼育を学ぶ研修有/残業ほぼなし」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、店長・店長候補(アミューズメント)の転職・求人情報が満載です!

猫カフェ・アニマルカフェの運営スタッフ(店長候補)◆未経験歓迎/生態や飼育を学ぶ研修有/残業ほぼなし
株式会社MOFF
プロ取材
茨城県石岡市の本社で働く採用担当の方々と、ハワイにお住まいの矢口社長に取材しました。矢口社長の想いや新しい仲間への期待を語っていただいた『トップメッセージ』もぜひご覧ください!
エン転職 取材担当者
藤本
取材担当者-藤本
株式会社MOFF
掲載期間25/04/2825/06/22

猫カフェ・アニマルカフェの運営スタッフ(店長候補)◆未経験歓迎/生態や飼育を学ぶ研修有/残業ほぼなし

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内
猫カフェ・アニマルカフェの運営スタッフ(店長候補)◆未経験歓迎/生態や飼育を学ぶ研修有/残業ほぼなしイメージ1
入社後は、全国にある教育店舗にて研修を実施。イチから動物に関する知識が学べるので、動物は好きだけど詳しくない…という方も安心です!
届けているのは、「楽しさ」を超えた「学び」です。
ヒヨコにふれて、あったかい!とはしゃぐお子さん。
ネコの意外な生態を知って、ビックリする親子連れ。
ナマモケモノの食事風景に目が釘付けのカップル…。

MOFFのアニマルカフェを訪れるお客様は、年間150万人以上。たとえるなら、ライブの聖地・日本武道館を100回満員にできるくらいです。

多くの方は、動物とふれあいたいと思って訪れてくれます。私たちが届けるのは、「かわいい!」「すごい!」の先にある「動物への理解を深めるきっかけ」です。生態や飼育方法を学ぶうちに、様々な動物の魅力を知り、命の大切さに気付き、動物をとりまく環境にも意識が向き始める──こうした変化の瞬間を作れる仕事なんです。

「動物への理解」を深めたお子さんが大人になれば、そのお子さんもまた動物を大切にしてくれるでしょう。そんな方が増えた未来なら、動物虐待などの痛ましい事態も改善できるはずです。

日々の出会いと対話が、【動物と人間が笑顔で幸せに暮らせる社会の実現】につながっていく。MOFFだからこそできる仕事をしませんか?

募集要項

仕事内容
猫カフェ・アニマルカフェの運営スタッフ(店長候補)◆未経験歓迎/生態や飼育を学ぶ研修有/残業ほぼなし
当社のアニマルカフェ・動物園、お客様に感動体験を届ける仕事です。動物の飼育管理・接客・イベント企画などを幅広く担当いただきます。

「動物との接点」が生まれる店舗
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多種多様な小動物とふれあえるアニマルカフェ・動物園か、人懐っこいネコが集まるネコカフェでの勤務です。アニマルカフェはファミリー層が多く、ネコカフェは主婦層が中心。商業施設を中心に出店し、普段は動物との接点がない方々にも来店いただいています。

「動物のプロ」としての店舗運営
~~~~~~~~~~~~~~~
◆動物の飼育管理
餌やり・掃除・健康状態のチェックなど。不安な症状があれば、当社の獣医や提携病院に相談できます。お客様への動物の見せ方・ふれあい方などもトレーナーから学べます。

◆お客様の接客
種類や習性などを説明し、楽しみながら動物への理解を深めてもらいます。「この動物はジャンプ力があって…」「フクロウはなぜ片足で立つか知っていますか?」「このネコちゃんを飼育するときの注意点は…」など、丁寧に伝えましょう。

◆パフォーマンスイベント
たとえば「インコの物をくわえる習性を活かしたおみくじ引き」など、特性を活かしたパフォーマンスが人気。動物のストレスがなく、お客様には学びがある内容を工夫しています。

◆店舗の維持管理
居心地のよい環境を提供できるように、営業時間中もこまめに店舗を清掃。設備が壊れていないかなども随時確認しましょう。

★定期的にイベントも企画・開催♪
店舗スタッフやエリアマネージャーと相談し、イベントを企画・立案・実行できます。「ネコの誕生日会」「ネコアイスの販売」「鳥のフライトショー」など、楽しい企画を実施しています。

※ゆくゆくは、売上や人員の管理、シフト作成、スタッフ教育などもお任せする予定です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK


◎動物に関する知識・経験は問いません。
◎選考の中で「現場体験」も行なっています。

<こんな方にオススメです!>
~~~~~~~~~~~~~~
□「動物が好き」という方
□ チームで協力して働くことが好きな方
□ 動物に貢献できる仕事がしたい方

特に、MOFFが目指す「動物と人間が笑顔で幸せに暮らせる社会の実現」に共感していただける方を歓迎します。ぜひ「トップメッセージ」や当社HPもご覧ください。

<未経験からの成長をサポート>
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全国にある教育店舗にて入社研修を実施します。2週間~3ヶ月ほどかけて動物飼育について学び、その後は各店舗に配属。「なぜブラッシングが必要なのか」「なぜトレーニングが必要なのか」など、背景と目的をセットでお教えするので、動物の知識がない方も着実に成長できます。約30種類の飼育方法を学び、少しずつ動物の個性を把握していきましょう。
募集背景 <事業拡大に伴い増員募集します>
~~~~~~~~~~~~~~~~
「動物と人間が笑顔で幸せに暮らせる社会の実現」を企業理念に、アニマルカフェや動物園などの体験型施設を運営する当社。商業施設を中心に出店し、消費者ニーズが「モノ消費」から「コト消費」に移行する現代において、動物とのふれあい体験を提供してきました。大手商業施設のディベロッパーからも好条件で出店依頼が寄せられ、好調な業績を保っています。

今後はさらなる事業拡大を図るため、新店舗を複数出店を計画中です。今回は組織体制の強化に伴い、新たに運営スタッフを募集することになりました。当社と共に成長してくれる、フレッシュなメンバーをお待ちしています。
雇用形態
正社員契約社員

[正社員] 全国の各店舗に配属
[契約社員(エリア社員・店舗限定社員)]

※希望に合わせて、雇用形態はお選びいただけます。
※契約社員の有期雇用期間終了後、正社員登用も可能です。

[試用期間について]
正社員・契約社員ともに3ヶ月の試用期間があります。正社員も、期間中の雇用形態は契約社員です(給与は本採用後と変わりません)。

※試用期間とは別に2週間~3ヶ月の研修期間があり、全国の教育店舗で研修を行ないます。
勤務地・交通
<正社員>全国の各店舗に配属
<エリア社員・店舗限定社員(契約社員)>エリア単位、または店舗の指定が可能

【Moff animal world】
千葉県:印西市

【Moff animal cafe】
宮城県:名取市/宮城郡
東京都:立川市/八王子市
神奈川県:小田原市/海老名市
千葉県:千葉市
茨城県:つくば市
愛知県:愛知郡/安城市
大阪府:堺市
広島県:広島市
福岡県:福岡市博多区/福岡市中央区

【Cat Cafe MOFF】
宮城県:仙台市
埼玉県:さいたま市
東京都:千代田区/渋谷区/町田市
千葉県:成田市
茨城県:水戸市
群馬県:高崎市
愛知県:名古屋市/一宮市/豊川市/安城市
静岡県:静岡市/浜松市
大阪府:大阪市/枚方市
兵庫県:尼崎市
広島県:広島市/安芸郡
岡山県:倉敷市
熊本県:上益城郡
大分県:大分市
沖縄県:豊見城市

【もふもふ ふれあい動物園】
茨城県:つくば市

【猫カフェ コックンの別荘】
東京都:八王子市
神奈川県:海老名市
交通
店舗により異なります。詳しくは当社HPよりご確認ください。
https://moff-moff.jp/shops

▼エン転職で別施設の募集も掲載中!
2024年7月にオープンした新施設「霞ケ浦 どうぶつとみんなのいえ」の接客スタッフも募集中です。
https://employment.en-japan.com/desc_1360377
勤務時間 シフト制/実働8時間
【シフト例】8:30~17:30、12:00~21:00

◎残業はほとんどありません。残業が発生した場合は時間外手当を全額支給します。
給与 ・基本給 月給204,000~360,000円

☆店長昇格後は一律で役職手当15,000円が付きます。
☆勤務地が以下に該当する場合は以下の大都市圏手当が付きます。
(千葉・埼玉・愛知・兵庫4,500円 大阪府10,000円 東京都・神奈川県18,500円)

・想定年収 
ナショナル社員   3,260,000円~4,367,000円
エリアローカル社員 3,079,000円~4,124,000円
店舗限定社員    3,006,000円~4,027,000円
休日休暇 ■完全週休2日制(シフト制)
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与 ※社員全員平均2ヶ月分支給(2024年度実績)
└業績や雇用形態により金額に変動があります。
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給(上限3万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■大都市圏手当(東京・神奈川:1万8,500円/大阪:1万円/埼玉・千葉・愛知・兵庫:4,500円)
■出張手当
■役職手当
■定期健康診断(年1回)
様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍! ■平均年齢は25~26歳。代表も45歳です。
動物に関して専門学校で学んでいた方もいれば、まったく違う分野から転職した人もいます。約9割が女性で、産休・育休を経て店長やマネージャーとして活躍する社員も多数。残業が少なく休みのシフトも調整できるので、ライフイベントを経てからも活躍しやすい環境です。

■様々な「貢献」を、評価に反映します。
売上・客数・客単価などの定量的な評価だけではなく、「動物に対する取り組みをしているか」「他の社員に働きかけをしているか」など、定性的な面も考慮。チームワークを重視するため、コミュニケーションや育成力も重視します。貢献が評価されれば収入も上がる仕組みです。
活躍中の先輩社員にインタビュー! ■Aさん/アシスタントエリアマネジャー
専門学生時代、就業体験として高校生に動物を紹介したことがありました。そこで、動物の実態を伝える楽しさを感じ、お客様との距離が近い当社に入社を決めたんです。動物について教えたとき「知らなかった!」「また来たい!」と嬉しい声をもらえると、仕事の成果を実感します。

■Bさん/マネジャー
当社に入社したのは、企業理念に共感したのがきっかけです。動物とのふれあいの場を提供していきたい、そこから命の尊さを感じてほしいと思いました。動物とのふれあい方を伝えていくことで、興味を持ってもらうきっかけを提供できるので、やりがいを感じます。
転職・求人情報イメージ1
日々の店舗運営やイベントなどを通して、動物を好きになってもらう機会をつくります。お客様の喜ぶ姿を見るたび、仕事の成果を実感できるでしょう。
転職・求人情報イメージ2
ときには、鳥の習性を活かしたフライトショーなんかも。ネコの他にも沢山の動物がおり、中には約50種類の動物がいる店舗もあります!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

商業施設内でネコカフェなどのアニマルカフェを展開する同社。動物のケアに関するノウハウが蓄積されており、その背景には関連会社の常南グリーンシステム株式会社の存在があるそうです。

常南グリーンシステムは、「ダチョウ王国」や「ダチョウ王国 ふれあい移動動物園」を運営する会社。店舗でケガをした動物や、余命わずかな動物を、同園で育てる仕組みが整っているのだとか。また、店舗にいる動物が寿命を迎えるまで、適切に飼育する「終生飼育」を行なっているため、大手ディベロッパーなどから信頼を得ているそうです。

実際に、地方公共団体からのオファーを受け、動物や自然との共存をテーマにした複合施設「どうぶつとみんなのいえ」を開業するまでに。毎年店舗数も10店舗ほど増えており、2030年までには200店舗を実現していきたいと仰っていました。そんな同社でなら、今後も業績成長が期待できそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■接客を通じて、お客様の笑顔が増えたとき
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動物とのふれあいを通じて、「楽しかった!また来たい!」と喜ばれたときが嬉しいとのこと。「動物を飼うことができないから、ここに来て癒されています」と、普段動物と接点のない方から嬉しい言葉をもらえたときには、「この仕事をしていてよかった」と思えるそうです。

また、「各店舗にいない種類の動物が遊びに来るイベント」やハロウィンの時期や「仮装した動物の写真撮影会」などのイベントも実施。それを機に動物のかわいさに魅了され、リピーターとなる方も多いというお話でした。

■動物について学ぶきっかけを作れたとき
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同社が目指すのは、人と動物が幸せに共生できる社会です。昨今では、動物に関する虐待問題や繁殖問題などの悲しいニュースも多いですが、この問題を改善するためにも、動物とふれあえる場所の提供が使命だと言います。

お客様に動物の種類や習性を詳しく説明したり、ペットを飼う際のアドバイスをしたり……。こうした体験を通して、命の大切さや自然環境について学ぶきっかけを提供できるのは、同社ならではの手ごたえでしょう。
厳しさ■「命を扱う仕事」ならではの伝える難しさ
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言葉が話せない動物の命の大切さや、命を扱うことへの責任をしっかり伝えることは大変です。相手はお客様に対しても店舗スタッフでも変わりません。ときには、何度説明しても「伝わっていないな」と感じて悲しくなる場面もあるでしょう。生半可な気持ちでは大切な命を扱うことはできないので、その責任感に厳しさを感じることもあるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎大切にしている理念に共感できる方
同社が目指すのは、動物と人間が笑顔で幸せに暮らせる社会の実現。動物の魅力を伝え、命の大切さを学んでもらうことがミッションです。理念に共感できる方ほど活躍できます。

◎チームワークを大切にできる方
複数のスタッフと協力しながら店舗を運営します。スタッフ同士で相談してイベント企画をしたり、互いの得意分野について教えあったりすることも。協調性を大切にできる方にピッタリです。
向いていない人△「動物だけ」と向き合いたい方
アニマルカフェの運営には、チームでの協力が欠かせません。また、様々なお客様に向けて動物について伝える「接客」も大切な仕事です。よって「動物だけと向き合いたい方」は活躍が厳しいでしょう。

会社概要株式会社MOFF

設立 2014年
代表者 代表取締役 矢口 宗平
資本金 1000万円
従業員数 600名(2025年3月時点)
売上高 31億円(2025年3月期実績)
21億円(2024年3月期実績)
15億円(2023年3月期実績)
12億円(2022年3月期実績)
事業内容 ■屋内動物園(Moff animal world)・屋内動物カフェ(Moff animal cafe)の店舗運営
■動物園・水族館の運営・指定管理事業
■動物関連グッズ販売
■動物関連イベント企画・運営
■動物プロダクション(CM・ドラマ・映画・バラエティー撮影などへの協力)
■その他上記に付帯する業務一切
事業所 ■本社
茨城県石岡市鹿の子2-3-22

■柏の葉オフィス
千葉県柏市若柴226番地44中央141街区1

■川崎オフィス
神奈川県川崎市川崎区日新町1-11

■カワスイ 川崎水族館(神奈川県川崎市)
■霞ケ浦 どうぶつとみんなのいえ(茨城県行方市)
■Moff animal world(1店舗)
■Moff animal cafe(14店舗)
■Cat Cafe MOFF(27店舗)
■もふもふ ふれあい動物園(1店舗)
■猫カフェ コックンの別荘(2店舗)
関連会社 常南グリーンシステム株式会社(「ダチョウ王国」「ダチョウ王国 ふれあい移動動物園」を運営)
企業理念・行動指針 ■企業理念
動物と人間が笑顔で幸せに
暮らせる社会の実現を目指します

■行動指針
自己の人格を高め、仲間が笑顔で働ける環境を創ります
動物の正しい知識をもって、その魅力と命の大切さを伝えます
高いホスピタリティをもって、お客さまに感動体験を提供します
新しいことに挑戦し、成果につなげます
SDGsの取り組みについて 「動物と人間が笑顔で幸せに暮らせる社会の実現」を目指し、事業活動を通しSDGs※目標に向けての取り組みを行なっています。

■「生分解性プラスチックストロー」の展開 
└廃棄物処理対策として、プラスチックごみよりも処分しやすい素材を導入。

■職場環境づくり
└誰もが働きやすく、成長し続けられる職場環境づくりに向け、育休産休や研修などを導入。

※2015年9月の国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」。2016年から2030年までの国際目標。
企業ホームページ https://moff-moff.jp
採用ホームページ 動物を好きになり、理解する人を増やす。そして、未来をよくする。 飼育放棄や動物虐…
https://en-gage.net/moff-moff_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
履歴書による書類選考(PDF送付)
STEP2
特性診断テスト(Web)
STEP3
一次面接(Web面接OK)
STEP4
実地試験
STEP5
最終面接
STEP6
内定!
\選考について/
※特性診断テストは、マークシート形式で行ないます。
※ご応募から内定までは約1~2ヶ月を予定しています。

\実地試験について/
実地試験は、実際に店舗にて動物と触れ合ったり、お客様と交流をしていただく[現場体験]となります。期間は、1日間(6時間程度)行なっていく予定となっています。詳細についてご不安・ご不明な点がございましたら、お気軽にお問合せくださいませ!
※現在就業中の方は、お仕事のご状況に合わせて実施致しますので、面接時にご相談ください。

----*スタッフのインタビューもご覧ください!*-----
https://moff-moff.jp/recruit/staff
応募受付方法 <最後までご覧いただきありがとうございます>
当フォームよりご応募ください。追って、こちらからご連絡を差し上げます。
連絡先 【人事部】柏の葉オフィス
〒277-0871 千葉県柏市若柴178番4
担当人事部
E-MAILjinji@moff-moff.jp
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、藤本の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。