| 仕事内容 | オフィスビルの管理スタッフ◆年間休日125日／残業月20時間以内／東証プライム上場グループ 「ポーラ・オルビスホールディングス」のグループ会社として、グループが持つオフィスビルの維持管理業務を手がける当社。あなたには、その管理スタッフをお任せします。担当物件のオーナーはグループ会社となるため、連携もスムーズです！＜具体的な仕事内容＞ ■物件の巡回 都内を中心に、1人あたり2～3件の物件をお任せするため、現場を定期的に巡回します。設備に不具合がないか、テナントの困りごとはないかなどを確認しながら、状況を把握。担当数も少ないため、1つの物件の管理に深く入り込めます！ ■オーナー対応 設備不良などがあれば、修繕に必要な見積書などをオーナーに提出。また、「社員が増えたから部屋のレイアウトを変えてほしい」「部屋のデザインを一新したい」といった依頼も届くため、その提案もお任せします。 ■現場管理 定期的に清掃や設備メンテナンスが必要なため、その統括をお任せします。現場スタッフの教育指導を担当したり、スケジュールを決めたり。作業を協力会社に依頼することもあるため、状況に応じて調整を進めましょう。 ■事務仕事 見積書や提案書、工事の計画書などを作成します。基本のフォーマットを用意しているほか、必要な知識は入社後にお教えするため、PCでの文字入力ができれば問題ありません。 ＜仕事のポイント＞ ★休暇をとりやすい環境です！ 各物件にはメイン・サブといった形で2名の担当者を配置。休暇中はほかのスタッフがサポートできる体制を築いています。そのため、申請した有休も100％取得可能。無理なく働けます！ ★自身の介在価値を感じられます！ 当社での仕事はシンプルな管理業務だけではありません。時には、お客様の要望に合わせ、オフィスのレイアウト変更やデザインの一新といった提案を手がけることも。アイデアを活かしながら働けます！ |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
※入社時点での特別なスキルや経験は不問。イチから丁寧にお教えします！ ＼下記にあてはまる方、歓迎します！／ □ビル管理の業務経験をお持ちの方 □大手企業の安定感のもと、腰を据えて働きたい方 □ワークライフバランスを大切にしたい方 □資格取得など、積極的なキャリアアップをお求めの方 など |
| 募集背景 | ＼事業拡大に伴う、増員募集です！／ 化粧品事業を展開する東証プライム上場企業「ポーラ・オルビスホールディングス」のグループ会社として、グループが所有するオフィスビルの維持管理業務を手がける当社。グループからの安定した依頼のほか、近年ではグループ外からの仕事も多く任されるようになり、着実にその事業規模を拡大しています。 それに伴って、オーナーのパートナーとして物件管理を進める管理スタッフの増員が必要不可欠となりました。約60種類におよぶ資格取得支援制度など、スキルアップできる環境を整えているため、ぜひ当社で新たなキャリアをスタートさせてください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。※試用期間中も雇用形態や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都品川区西五反田2-2-10 ポーラ第2五反田ビル4階
※担当物件によっては、年に数回の全国出張があります。 交通
JR山手線、都営浅草線、東急池上線「五反田駅」より徒歩3分
|
| 勤務時間 | 9：00～17：40（実働7時間55分） ※残業は月10時間以内です。 |
| 給与 |
月給23万円～30万円＋賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分） ※経験や能力を考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途、全額支給します。 年収例
490万円／41歳（入社6年目）
|
| 休日休暇 | ＜年間休日125日！＞ ■完全週休2日制（土・日） └業務上、土日の出勤をお願いするケースがありますが、その場合は平日に代休を取得していただきます。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 └取得を奨励中。申請があった場合は100％取得できます！ ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回 ■賞与 年2回（昨年度実績4ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（全額） ■資格手当（1つの資格につき：月1000～5000円） ■役職手当 ■退職金あり ■制服貸与 ■インフルエンザ接種補助（上限3000円） ■再雇用制度 ■グループ社内食事制度 └隣接するグループ会社の食堂で、300～500円の食事を楽しめます！ ■従業員持株会 ■資格取得支援制度 ※規定あり └電気主任技術者や電気工事士、建築施工管理技士など、約60種類の資格取得をサポート。講習や受験にかかる費用はすべて会社が負担します！ |
| 入社後の流れ | 入社後は先輩社員によるOJTのもと、少しずつ仕事を覚えていただく予定です。先輩と一緒に物件をまわりながら、現場の動きや気を配るべき点などをインプット。その後、徐々に担当物件を持ちながら、オーナーとのやりとりの方法などを学んでいきましょう。独り立ちまでは、半年から1年ほどを見込んでいます。わからないことがあれば、ぜひ気軽に相談してください。 |
| 配属部署について | 配属となる首都圏営業部では現在、20名の社員が働いています。そのうち、グループ会社の物件を管理するチームは10名。管理スタッフ8名、事務スタッフ2名といった構成です。40代が中心で、そのほとんどが中途入社のメンバー。元アパレルスタッフや元飲食店員など、異業種から転職してきた社員も多数活躍しています。 また、社員同士の交流も活発で、仕事終わりやお昼休憩には、みんなでご飯を食べに行くことも。新しく入社される方を社員一同、心待ちにしています！ |
| 会社名 | 株式会社ピーオーテクノサービス |
|---|---|
| 設立 | 1986年 |
| 代表者 | 代表取締役 武藤 和博 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 829名(2025年1月時点) |
| 売上高 | 53.2億円(2024年12月期実績） |
| 事業内容 | ■ビルメンテナンス事業／統括管理、施設管理、環境衛生、保安警備 ■リフォーム事業／設計・施工 ■人材ビジネス事業／労働者派遣事業：派13-304121、有料職業紹介事業（13-ユ-302403） ■OA事業／コピー機（複合機等）・プリンター販売、コピー機カウンター管理、サプライ品（用紙・トナー・インク等）販売、その他OA機器販売 |
| 事業所 | ■本社／東京都品川区西五反田2-2-10 ポーラ第2五反田ビル4F ■横浜事務所／神奈川県横浜市戸塚区柏尾町560 ■静岡事務所／静岡県静岡市駿河区栗原6-25 ■袋井事務所／静岡県袋井市愛野1234 |
| 関連会社 | 株式会社シノブインシュアランスサービス |
| 企業ホームページ | https://www.po-technoservice.co.jp/ |
株式会社ピーオーテクノサービスのオフィスビルの管理スタッフ◆年間休日125日／残業月20時間以内／東証プライム上場グループ（1353683）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。