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取材から受けた会社の印象
「エンジニアファースト」を掲げる企業は、数多くあります。その中でも独自の路線を貫いているのが、ウィードファウスト。技術者の希望する仕事や働き方を実現するため、プロジェクトにアサインする決定権を、技術部門に持たせているそうです。会社の利益ではなく、あくまでもエンジニアの成長や理想のワークスタイルを重視する姿勢が、このことからも垣間見れるでしょう。
そんな同社が理念に掲げているのが、「生涯現役の技術者として働ける会社」。設立4年目ではありますが、若手からベテランまで、幅広い世代の技術者が次々と仲間に加わっています。社員一人ひとりが思い描くキャリアの形はさまざまだからこそ、案件選択制やリモートワークの導入、残業少なめなど、働きやすい環境を整えているとのことでした。
社員の方のお話をうかがっても、「定年まで働くイメージが持てるようになった」という声が多く、腰を据えて仕事ができると感じました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■エンジニアとして、生涯現役のキャリアを築けます。
同社では1日に1000件以上の案件依頼があり、多彩なプロジェクトからアサイン先を選ぶことができます。キャリアパスについても、マネジメントに進むもよし、エキスパートとして技術を極めるもよし。ご自身の希望のキャリアを歩むことができるので、成長実感を得やすいでしょう。
■公正な評価で、収入アップを実現できます。
プロジェクト先での成果はもちろん、後輩のフォローや会議参加など、社内での活動もしっかり評価される仕組みが整っています。組織のための行動に対して手当が支給されますので、収入アップにもつながり、やりがいを持てる環境です。
同社では1日に1000件以上の案件依頼があり、多彩なプロジェクトからアサイン先を選ぶことができます。キャリアパスについても、マネジメントに進むもよし、エキスパートとして技術を極めるもよし。ご自身の希望のキャリアを歩むことができるので、成長実感を得やすいでしょう。
■公正な評価で、収入アップを実現できます。
プロジェクト先での成果はもちろん、後輩のフォローや会議参加など、社内での活動もしっかり評価される仕組みが整っています。組織のための行動に対して手当が支給されますので、収入アップにもつながり、やりがいを持てる環境です。
厳しさ■現状維持だけでは、長く活躍できません。
エンジニアとしてキャリアを築いていくには、新しい技術やスキルの習得が不可欠です。クライアントのニーズに応えるためにも、トレンドに合わせた日々の学びが大切になります。
エンジニアとしてキャリアを築いていくには、新しい技術やスキルの習得が不可欠です。クライアントのニーズに応えるためにも、トレンドに合わせた日々の学びが大切になります。
この仕事の向き＆不向き
向いている人「エンジニアとして長く活躍したい方」や「公正な評価で、キャリアアップしたい方」に向いています。同社ではチームで業務を進めますので、「多様な意見を受け止めながら、周囲と連携して仕事を進めるのが得意な方」も活躍しやすいでしょう。リモートワークの機会もあるため、「自律して業務に取り組める方」「自分から意見を発信することに慣れている方」にもピッタリです。
向いていない人「コミュニケーションが苦手で、お客様や周囲のチームメンバーと連携して動けない方」には不向きです。「新しい技術をキャッチアップできない方」「仲間に貢献する姿勢が乏しい方」も活躍が難しいとのこと。受け身で仕事に取り組む方には、馴染みにくい環境といえるかもしれません。
