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ヤマハ株式会社(東証一部上場)鍵盤教育システムの技術営業(135310)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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IT・技術・システム営業の現在掲載中の転職・求人情報

鍵盤教育システムの技術営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/08/29 - 2008/09/25)

鍵盤教育システムの技術営業
正社員上場企業
電気通信工事の経験者へ、ヤマハからのお願いです。
        「“技術営業”という仕事にチャレンジしてみませんか?」
   …というお願いをするために、このたび、この場をお借りすることにしました。

  世界の音楽シーンを牽引してきたヤマハが今、世の中に広めていきたいもの―。
  それが、今回募集する技術営業が担う『ミュージックラボラトリー・システム』です。
      PC、指導用電子鍵盤楽器、学生用電子鍵盤楽器をLANでつなぎ、
         より効果的な集団鍵盤教育を可能にするこのシステム。
     ピアノ演奏を同時にたくさんの子どもたちに教えることができたら…。
         そんな想いから生み出した、新世代の音楽教育です。

   大学・短大や専門学校などの教育機関に対するシステムの提案、設置工事、
    さらには、導入後のメンテナンスまでを行なう。それが、技術営業の役割。
    電気通信工事の経験をお持ちのあなたにしか、お任せできない仕事です。

募集要項

仕事内容
鍵盤教育システムの技術営業
新時代の鍵盤教育を提案する仕事です。

PC、指導用電子鍵盤楽器、学生用電子鍵盤楽器をLANで接続し、集団での鍵盤学習を実現するシステム。それが、ヤマハの鍵盤教育システム(ミュージックラボラトリー・システム)です。幼稚園教諭養成課程や保育士養成課程を有する大学・短大・専門学校などの高等教育機関への導入提案、LANシステムの工事・設置、導入現場への立会い、メンテナンス業務などが、技術営業の主な仕事です。

<ミュージックラボラトリー・システムにより、効率的な鍵盤学習を実現!>
◎ヘッドフォンとマイクを通して、先生と学生一人ひとりのマンツーマンのコミュニケーションが可能。先生が学生一人ひとりの演奏をチェックできるだけでなく、学生からの質問にも個別に対応できます。

◎学生同士のアンサンブル・グループを設定することが可能。左手と右手の分担アンサンブル(ソロ)や連弾のペアー、任意のグループによるアンサンブル演奏などを行なえます。

◎集団授業では全員が一斉に音を出すと他人の音が気になり、学習に集中できません。しかし、このシステムにより、自分だけの音を聴いて練習にじっくり集中することができます。
応募資格
高専卒以上

高専卒以上(電気工学または電気通信工学専攻) 【下記いずれかの経験をお持ちの方】
■3年以上の電気通信工事または電気工事業務の経験
■電気通信工事を行なっている事業所で電気通信工事の専任技術者として登録された経験
※電子鍵盤楽器の構造や機能を理解する能力およびプレゼンテーションスキルや対人関係構築力をお持ちの方を求めています。
募集背景 即戦力の技術営業を募集。

近年、幼稚園教諭養成課程や保育士養成課程を有する大学や短大等において鍵盤教育が注目されており、ヤマハの電子鍵盤楽器などの学習システムの需要が高まっています。これらの高等教育機関に対するシステムの提案は、ヤマハにとって優位性の高い分野。今回の募集により、さらにこの分野でのビジネスを拡大させていきます。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京都港区高輪2-17-11(東京事業所)
※将来的に、国内の他事業所への転勤の可能性があります。
交通
都営浅草線・京浜急行「泉岳寺駅」より徒歩2分
勤務時間 <フレックスタイム制>
標準労働時間…7時間45分
コアタイム…10:00~15:00(事業所により異なる)
標準勤務時間…9:00~17:45
給与 月給20万5500円以上
※上記は2008年度大卒初任給実績です。年齢・学歴・経験などを考慮の上、面談時に条件提示いたします。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏期など ★年間休日123日
ファミリーホリデー、有給・ライフサイクル・傷病・看護・ボランティア・自己啓発休暇など

【ライフサイクル休暇】…5年ごとに長期休暇のチャンス!
5年おきに付与される連続5日の特別休暇。土・日や夏期休暇の組み合わせにより、かなりの長期休暇にすることもできます。海外旅行や資格取得の期間にするなど、使い方もさまざま。頭も身体もリフレッシュすることで、仕事の活力源になります。
福利厚生・待遇 昇給 年1回(4月)、賞与 年2回(6月・12月)、交通費全額支給

▼各種手当
時間外・休日出勤・深夜・家族関連・エリア事業所・営業外勤手当など

▼各種制度
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、企業年金基金、共済会、持株会、財形貯蓄
持家支援、会員制福利厚生サービス、ヤマハリゾート割引利用、育児・介護休暇制度など

▼各種施設
社宅、借上社宅、診療所、厚生会館、総合グラウンド、体育館、法人契約施設など
教育制度 ◎中途入社者研修
◎フォローアップ研修
◎階層別研修
◎技術アカデミー
◎国際化教育
◎社内公募制度
◎海外トレーニー
◎海外語学研修
◎自己啓発支援
◎通信教育 他

会社概要ヤマハ株式会社(東証一部上場)

会社名 ヤマハ株式会社(東証一部上場)
設立 1897年10月12日 (創業 1887年)
代表者 代表取締役社長 梅村 充
資本金 285億3400万円
従業員数 【単独】 5230名
【連結】 19785名
※いずれも2008年3月現在です。
売上高 【単独】 3156億4500万円
【連結】 5487億5400万円
※いずれも2008年3月期実績です。
経常利益 【単独】 179億4100万円
【連結】 325億8400万円
※いずれも2008年3月期実績です。
事業内容 ◎楽器事業(楽器・音楽普及事業)
◎AV・IT事業(オーディオ機器、情報通信機器)
◎電子部品事業(半導体)
◎リビング事業(キッチン、バス等住宅設備機器)
◎レクリエーション事業(リゾート施設の運営)
◎その他の事業(ゴルフ用品、自動車用内装部品、FA機器、金型・部品等)
事業所 本社/静岡県浜松市中区中沢町10-1
国内事業所/東京、大阪、名古屋、福岡、札幌、仙台
国内工場/静岡県内5ヶ所、埼玉県内1ヶ所
海外事業所/21ヶ国58拠点(工場含む)
関連会社 連結対象子会社/87社
持分法適用関連会社/1社
企業ホームページ http://www.yamaha.co.jp/
個人名の表記について
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