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技術職（土木）◆年休123日／土日祝休・有休推奨／賞与実績4.85ヵ月分／東京都民の暮らしを守る仕事

東京都下水道サービス株式会社

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プロ取材

東京都千代田区の本社にいらっしゃる、採用担当の方にお話を伺いました。直近3年間の定着率が90％以上の同社。仕事をしやすく休みも取りやすい、働きやすさ抜群の同社の魅力に迫りました！

エン転職取材担当者

田谷

東京都下水道サービス株式会社

掲載期間25/04/07～25/06/01

技術職（土木）◆年休123日／土日祝休・有休推奨／賞与実績4.85ヵ月分／東京都民の暮らしを守る仕事

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日転勤なし

抜群の働きやすさのなか、東京都の生活インフラを支える。

東京都と連携して23区の下水道インフラを支えている当社。都民の暮らしを守る私たちだから、社員の生活も守りたい。そんな想いから働きやすい環境を整えています。

◆メリハリのある業務
点検・補修で現場を回るのは1日数件程度。エアコンが効いた事務所内でデスクワークをすることも多いです。また、現場は東京23区内なので移動も短時間。基本的に2名以上で作業するため経験の浅い方も安心です。

◆家族や自分との時間を大切に
土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日123日。有休も取りやすく、時間単位や半日単位での取得もOK。例えば「歯医者さんに寄ってから出社」「子どもの行事で午後は休み」といった利用の仕方もできます。

◆オーバーワークはありません
当社は東京都と連携している「第三セクター」。業務量がある程度一定のため、オーバーワークになりにくい環境です。個人に負担がかからないように調整しているのでご安心を。そんな働きやすさから、直近3年間の定着率は”90％以上”！

無理することなく、社会に役立てる仕事をしませんか？

募集要項

仕事内容	技術職（土木）◆年休123日／土日祝休・有休推奨／賞与実績4.85ヵ月分／東京都民の暮らしを守る仕事東京都からの依頼を受け、第三セクターの技術職として東京23区内の下水道施設の維持・管理に関わる業務を行ないます。 ★点検・調査・設計・補修業務など幅広く経験を積み、インフラを支える下水道事業のスペシャリストに成長できます。【第三セクターとは？】国や地方自治体（第一セクター）と民間企業（第二セクター）が共同出資・運営する事業組織のことです。当社は東京都の出資を受けて設立。下水道施設の維持・管理、運営を担う社会貢献度の高い組織です。【具体的な業務】 ■下水道管路施設の巡視・点検 └エリア内のパトロールや、近隣住民の方からの問い合わせ対応などをします。 ■調査・作業・設計の補助 ■下水道施設の設計積算・工事監督 └工事を円滑に進めるために工事業者への確認などをします。 ■他企業工事の対応（電気・ガス・建築工事の前後の水道管路の確認） ■台風・震災時の緊急対応 ■下水道に関する技術開発・調査研究　など【1日の仕事の流れ（例）】 8：30　始業 8：40～10：00　現場パトロール、現場調査 10：00～12：00　資料整理 12：00～13：00　昼食 13：00～14：00　工事受注者との打ち合わせ 14：00～16：30　お客様対応（現場） 16：30～17：15　報告書の作成 17：15　終業＼＼ココが魅力！／／ ★現場と事務作業がほぼ半々！常に現場に出ているわけではなく、事務所内での作業がメインの日もあるなど、現場と事務作業がほぼ半々です。区ごとに事業所があり、指定のエリア内のため移動も短時間ですみます。 ★感謝の言葉をいただける仕事「下水道の流れが悪い」など、都民の方からの問い合わせにスピーディに対応するのが当社のモットー。現場へ行き、迅速に解決すると「助かりました。ありがとう！」と感謝の言葉をいただけます。
応募資格	高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ＜主事級採用＞下記いずれかを満たす方 ■土木系、衛生・環境工学系等の知見がある方 └社会人経験不問。学校で学んでいた方もOK ■土木系の現場作業等の経験者 └土木工事の施工管理、下水道及び排水設備の設計・積算、施工管理、維持管理、管工事の現場作業等の経験者も歓迎＜主任級採用＞※選考時、専門テスト免除面接の結果、主事級採用となる場合あり ■土木工事の施工管理、又は下水道及び排水設備の設計・積算、施工管理、維持管理、調査・研究、技術開発等の職務経験者 ※最終学歴により必要な職務年数が異なる・大学院卒：経験3年～・大学、高専（専攻科）卒：経験5年～・高専（本科）卒：経験7年～・高校卒：経験9年～ ■関連資格の所持者・技術士（建設部門又は上下水道部門）・1級土木施工管理技士・1級土木施工管理技士補・RCCM（下水道部門又は施工計画、施工設備及び積算部門、建設環境部門、建設情報部門のいずれか）・下水道管理技術認定
募集背景	＼＼組織力強化のため積極採用！／／東京23区内の下水道インフラの維持管理とサービス品質向上のため、東京都の第三セクターとして設立された当社。都民の方々の暮らしを支えるため、着実な事業運営を進めています。さらなる信頼性、安全性、効率性を実現するため、事業拡大と組織力強化が欠かせません。そこで、土木系の技術職としてご活躍いただく新メンバーを増員募集します。経験問わず10名以上の積極採用です！
雇用形態	正社員 ※6ヶ月間の試用期間がありますが、その間も待遇や給与に差異はありません。
勤務地・交通	本社（大手町）又は、東京23区内の事業所＜本社＞東京都千代田区大手町2-6-3 銭瓶町ビル7階 ※転居を伴う転勤はありません。 ※約3～5年ごとに異動があります。交通＜本社＞東京メトロ「大手町駅」B8b出口徒歩2分東京メトロ・JR各線「東京駅」日本橋口徒歩6分東京メトロ「三越前駅」B2出口徒歩3分
勤務時間	8：30～17：15（実働7時間45分） ※業務・勤務地により月1～2回の夜勤の可能性あり。 ※残業は月平均25時間程度です。（夜勤含む）
給与	月給23万円～41万円＋賞与年2回（昨年度実績：4.85ヶ月分）＋各種手当 ※上記には、一律支給の地域手当を含みます。 ※経験・スキルを考慮の上、当社規程に基づき給与を決定します。年収例＜主事＞年収590万円／月給37万円程度（30歳、大学卒業、実務経験8年、残業月25時間程度の場合）＜主任＞年収740万円／月給46万円程度（40歳、大学卒業、実務経験8年、残業月25時間程度の場合）
休日休暇	＜年間休日123日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（12月29日～1月3日） ■有給休暇（年20日／昨年度の平均取得日数：16.4日） ※中途入社の場合、採用月に応じた有給休暇日数付与 └時間休、半日単位での取得もOK！取得しやすく、役所や病院に行ったりお昼休みを長くしたりすることもできます◎ ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ■子の看護休暇（年5日※諸条件あり） └子どもが熱を出した時や子育てに必要な時などに取得できます。 ■その他休暇あり
福利厚生・待遇	■昇給年1回 ■賞与年2回（6月・12月）※昨年度支給実績2回：4.85ヶ月 ■通勤手当（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■借上社員寮制度あり（35歳以下の単身者が対象）※入居時期要相談 ■家族手当 ■住宅手当（要件あり） ■確定拠出型年金制度 ■退職金あり ■社内禁煙 ■資格取得支援制度あり（通信教育の受講費用の負担や、勉強会の実施など） ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」（宿泊助成等あり） ■人間ドック助成 ■社内クラブ・サークル ◎働きやすい環境を整えています！各事業所、現場で何か気づいたことがあれば自由に意見を出すなど、現場のアイデアを業務改善につなげていくことが可能。長く働くにあたって風通しが良い環境です。 ◎本年度、「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」の認定を取得しました。
キャリアアップについて	★ジョブローテーションでスペシャリストに！当社ではジョブローテーション制度を導入し、下水道事業のスペシャリストとしての人材育成を行なっています。23区内の各事業所での維持管理業務だけではなく、技術開発や設計積算など複数の部署があり、様々なスキルを身につけられます。また、社内外の研修やセミナーなども実施。外部研修の費用は会社負担で受講することができます。将来的には、主事→主任→課長代理→課長→管理職など、キャリアアップの道も用意されています。昇任試験がありますので、スキルを磨きながら着実に昇給昇格を目指せます。
先輩インタビュー	★やりがいと働きやすさを実感！「以前は土壌汚染の対策工事を手掛ける民間の建設会社に勤務していました。将来を考えて、待遇面や働く環境を改善したいと思ったのが転職のきっかけです。今は土日祝にきちんと休めますし、有休も取りやすいので、自分の時間も大切にできるようになりました。この仕事で大切なことは、問題が起こってから対応するのではなく、トラブルを未然に防げるように点検・補修を行なうこと。都民の暮らしを守るという大きな役割に責任と共に、やりがいも感じています。東京都下水道局と連携して技術開発をするなど、注目度の高い業務に関わるチャンスもあります。今後もスキルを磨いて成長していきたいです」

転職・求人情報イメージ1 — 様々な経験を積めるジョブローテーション制度や社内外の研修などを通じて、技術者としてのスキルアップを応援します！

転職・求人情報イメージ2 — チームワークの良さが当社の強み。何かあれば仲間が相談にのります。ゆくゆくは、主任や課長、管理職なども目指せます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

1984年に設立以来、東京都下水道局と一体となって事業を運営してきた同社。第三セクターとして都内の下水道施設の維持・管理を手掛けてきました。安全で快適な暮らしや都市の発展を支えるという公共性の高さから、景気に左右されない安定した経営基盤を築いています。

同社の強みは、長年にわたって積み上げてきた高度な技術とノウハウにあります。東京都内だけでなく、海外でも同社の技術が採用されているとのこと。たとえば、老朽化した下水道管を掘り起こさずに更生できる「SPR工法」は、ヨーロッパやアジア各国でも導入されています。近年では、マレーシアの下水道整備にも協力しているそうです。

また、東京都や民間企業からの出向社員、東京都のOBの協力も得ながら、より安全性と衛生管理の維持向上を実現する新たな技術開発にも力を入れているとのこと。将来へ向けての取り組みも進める同社でなら、安心して長く働けそうです。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい■東京都民約1000万人の暮らしを守る
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東京23区内の地下に埋設されている下水道管は約1万6200km。東京とオーストラリアのシドニーを往復する長さにもなります。この下水道管の管理を担っているという、スケールの大きなやりがいがあります。23区内の人口は約1000万人。国内最大級規模の人々の暮らしを守るという誇りも感じられる仕事です。

厳しさ■緊急対応へ向けた準備が必要
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下水道管路は、不具合が起こった際の人々の生活への影響が非常に大きな設備です。時には、緊急の対応が必要になることも。迅速に対応できるような準備を常に心がけていなければならない大変さがあります。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎スピーディに対応できる方
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下水道管路の損傷や劣化は人々の暮らしに大きな影響を与えます。このため、不具合の発生時には迅速に対応できる方が向いています。

また、日々都民の方々からお困りごとの相談や問い合わせがあります。親身に話を伺って対応するなど、円滑に業務を進めるためには、社内外との連携が欠かせません。チームワークを大切にしながら動ける方が活躍しやすいでしょう。

向いていない人▲責任感を持って取り組めない方
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深刻なトラブルが発生しないように、日々の点検・補修業務が非常に重要になります。一つひとつの作業に責任感を持って取り組めない方や、周囲と連携しながら業務を進められない方はミスマッチになりやすいでしょう。

会社概要東京都下水道サービス株式会社

東京都下水道サービス株式会社

当社は、東京都の政策連携団体です。
東京の下水道グループの一員として、お客さまに信頼される
安定した下水道サービスの維持向上に努めています。

私たちと一緒に働きませんか？

設立	1984年
代表者	代表取締役社長　神山守
総資産	1億円
従業員数	974名（2024年4月1日現在）
事業内容	1.下水道施設の維持管理等に関する事業 2.下水道管の故障処理及び排水設備調査等のサービス事業 3.下水道に関する研究及び調査事業 4.下水道に関する広報、研修等の事業 5.下水処理水リサイクル事業及び下水汚泥の資源化 6.下水道施設、建物及び土地等の有効利用その他の管理事業並びにビルの賃貸事業 7.残土再利用事業及びこれに伴う管理事業 8.下水道に関するコンサルティング及び技術支援事業 9.前各号に関連又は付帯する一切の事業
事業所	＜本社＞〒100-0004 東京都千代田区大手町2-6-3 銭瓶町ビル7階
採用HP	https://www.tgs-sw.co.jp/saiyou/ └業務紹介動画もありますので、ぜひご覧ください。
企業ホームページ	https://www.tgs-sw.co.jp
採用ホームページ	東京都下水道サービス株式会社　当社は、東京都の政策連携団体です。東京の下水道グ… https://en-gage.net/tgs-sw_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web書類選考 STEP2 Webテスト（保有資格や職務経験により専門テストが免除になる場合があります） STEP3 Web一次面接 STEP4 最終面接　※対面実施予定 STEP5 内定（6月または7月）※入社日は令和7年8月1日付、令和7年9月1日付（入社日は相談に応じます） ※ご応募から内定までの期間は、6～10週間以内を予定しています。 ※一次面接はWeb面接で実施します。 ※Webテストは適性などを調べるものです。 ―――――――――――――――――――――――――――― ★人物・意欲重視の採用です！リラックスしてお越しください。 ―――――――――――――――――――――――――――― 求人広告で分かることには限りがあると思います。面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は？」「給与体系について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。気になることは遠慮なく「逆質問」でお聞きください。堅苦しい面接ではないので、ざっくばらんにお話しましょう。
応募受付方法	＜最後までご覧いただき、ありがとうございます！＞当ページからご応募ください。追ってご連絡いたします。 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。少しでも当社に興味を持っていただけた方は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。
面接地	＜本社＞〒100-0004 東京都千代田区大手町2-6-3 銭瓶町ビル7階
連絡先	＜本社＞〒100-0004 東京都千代田区大手町2-6-3 銭瓶町ビル7階担当人材課採用担当 E-MAILsaiyou@tgs-sw.co.jp

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