- 【事業内容】
- ■電気設備及びコンサル事業 ■エンジニアリング事業 ■医療介護施設運営
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 電気設備の検査点検(未経験歓迎)◆月給27万円以上/週3日休み・年間休日162日も選択可/研修制度有 <項目通りにコツコツ設備を検査!>ビル・工場・発電所などの全国の現場で、電力を使うために欠かせない「受変電設備」や「発電設備」の検査や点検をお任せ。使用前の設備が安全に稼働するか、設置された設備に不備がないかを確認し、安定稼働を支えます。 \できることから少しずつお任せ!/ ■使用前の設備確認・安全点検 ■完成後の設備確認・性能確認 ■設備の定期点検・不具合予防 ■設備稼働前の運転試験 ■設備の品質確保・管理業務 など ※現場作業後はPCでフォーマットに沿って報告書を作成 ★業務に必要な知識をイチから学べる! ――――――――――――――――― まずは1ヶ月の研修で基礎知識を学べます。自社倉庫の実技研修で、設備の清掃方法と共に設備の構造を知れたり、万が一の救命講習なども受けたりできるので、安心して現場デビュー可能。設備の種類や建物の構造により検査項目も変わるため、5年ほどかけてサポートします。 ★2名以上のチーム体制なので安心! ―――――――――――――――― 人数は、施設の大きさや設備の数に応じて変動。協力会社の方がいるケースもあります。チーム内での分担、上司への報告といった連携が重要で、分からないことはすぐ周りに相談できます。 ★全国から求められるスキルをGET! ―――――――――――――――― 北海道~沖縄まで全国での出張が発生します。期間は1日~1ヶ月ほど。病院や行政機関、IT企業、商業施設から依頼を受けることもあり、あらゆる現場で活躍できる人材を目指せます。 ★法定検査だから需要は無くならない! ――――――――――――――――― 電気設備を導入するあらゆる施設で欠かせない、市場価値の高い検査・点検スキルが身につきます。定期点検が義務付けられているため、この先も仕事は無くなりません。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<必須要件> 普通自動車運転免許(AT可) ★業務に必要な資格は、入社後に取得可! ★入社後は先輩社員が側につくのでご安心ください! \こんな方にピッタリです/ □マニュアル通りのコツコツ作業が得意な方 □体を動かす仕事がしたい方 □電気や機械に興味がある方 □求められるスキルを身に付けたい方 □ワークライフバランスを重視したい方 |
募集背景 | \業績好調につき、5名以上を積極募集/ 「電気」を扱うために必要な設備を幅広く手掛け、設計・工事・点検・メンテナンスまで一貫して担う当社。電力の供給を担う発電事業や、大電力を必要とする生産設備工場、人命を守る病院、行政機関の重要設備など、さまざまな施設の運営を支えてきました。 累計の取引社数は200社以上で、中には創業当時からのお付き合いのある会社も多数。国内一流メーカーの製品から、各海外メーカーの機器まで取り扱い、お客様のご要望にピッタリの製品を提供しています。依頼の増加に伴い人手の補充も必要なため、増員募集を図ります。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。※試用期間中は、契約社員としての雇用になります。 |
勤務地・交通 |
本社/埼玉県川口市芝新町4-6YSタワー3F
★基本は直行直帰が可能です。 ★転勤はありません。 ※全国のお客様先への出張が発生します(出張手当や滞在費支給)。 交通
\駅チカ好立地/
JR京浜東北線「蕨駅」東口より徒歩3分 |
勤務時間 | <フレックスタイム制(標準労働時間:1日8時間)> コアタイム/10:00~15:00 ※コアタイムの時間帯は業務、現場により異なる |
給与 |
ご希望の休日条件により変動します。 【完休2日制の場合】 月給27万4900円~71万4800円+賞与年2回(昨年実績2.6ヶ月分)+決算賞与 【完休3日制の場合】 月給21万円~57万1840円+賞与年2回(昨年実績2.6ヶ月分)+決算賞与 ※経験・年齢を考慮し優遇します。 ※残業代は全額支給します。 ※上記月給には一律支給の手当が含まれます。 ※移動手当・扶養手当・出張手当・資格手当・現場責任者手当等も加算。 年収例
【完休2日制の場合】
想定年収:432万3544円~1151万7363円 【完休3日制の場合】 想定年収:346万1562円~921万7984円 |
休日休暇 | 下記いずれかより選択可能です。 【完休2日制(土日)+祝日】★年間休日127日~ or 【完休3日制(曜日選択可)】★年間休日162日~ ※休日の曜日は現場により変動する可能性あり。 【共通】 ■有給休暇(入社半年後に10日付与) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(12月30日~1月4日) ■創立記念日(10月) ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇 ■介護休業 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(10月) ■賞与年2回(6月・12月)(前年度実績2.6ヶ月分) ■業績により決算賞与あり(前年度支給あり) ■社会保険完備 <各種手当> ■交通費支給(月上限5万円) ■残業代(全額支給) ■通信手当 ■資格手当(月5000円~1万円 ※規定あり) └対象資格:電気主任技術者/電気工事施工管理技士/電気工事士 ■現場責任者手当(1日1500円 ※規定あり) ■出張手当(※規定あり) ■長期出張・一時帰宅にかかる交通費支給 └対象期間1ヶ月以上(月上限1回 ※規定あり) ■扶養手当(1人5000円 ※対象年齢など規定あり) ■役職手当 <その他制度> ■退職金制度(勤続1年以上/退職共済 ※規定あり) ■慶弔見舞金制度 ■資格取得支援制度(業務に必要な資格の取得費用を負担 ※規定あり) ■簡易ウォーターサーバー・ネスカフェの無料利用可 ■制服貸与 |
配属部署について | \若手が中心に活躍する職場です/ 検査スタッフとして働くのは、男性社員7名。新卒入社者が3名で、中途入社者が4名です。20代~30代の年代が近い社員が集まっていて、距離感が近いのが特徴。メリハリをつけて働ける職場で、休日は一緒にゴルフに行くなどプライベートでも仲良くしています。 |
会社名 | 株式会社エイテクス |
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設立 | 2017年 |
代表者 | 代表取締役 鍛冶畑 雅弘 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 32名(2025年2月時点) |
売上高 | 18億3000万円(2024年9月期実績) 16億2000万円(2023年9月期実績) 8億8000万円(2022年9月期実績) |
事業内容 | ■電気設備及びコンサル事業 ■エンジニアリング事業 ■医療介護施設運営 |
事業所 | 本社/埼玉県埼玉県川口市芝新町4-6 YSタワー3F |
企業ホームページ | https://www.aetcs.co.jp/ |
株式会社エイテクスの電気設備の検査点検(未経験歓迎)◆月給27万円以上/週3日休み・年間休日162日も選択可/研修制度有(1349087)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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