- 【事業内容】
- ■マニュアル制作(取扱説明書・整備解説書・業務マニュアルなど) ■テクニカルイラスト ■マニュアル印刷 ■商業美術印刷
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | テクニカルライター(車・オートバイの整備マニュアルを制作)◆土日休み/年休121日/未経験歓迎! 大手自動車メーカーが発行する、海外・国内の4輪車(主に乗用車)の整備マニュアルを制作します。ライティングの経験はなくてOK。最新モデルの自動車にいち早く触れられる仕事です!-- 仕事の流れ -- ▼打ち合わせ 自社から徒歩7分ほどの大手自動車メーカーのオフィスを訪問。エンジン、シャシ、ボディ、電装などでライターごとに担当をもち、お客様先の各担当者と打ち合わせ。納期や制作物のボリューム、予算、記載内容の方向性などを決めます。 ▼車輌の取材・調査 先方から車1台分の資料・図面を共有されます。車輌の特徴やスペック、各部品の形状などをチェック。実物の車輌を分解・撮影し、流れを把握します。調査後は、イラストレーターにイラスト作成を依頼します。 ▼原稿の作成 整備士やユーザーがわかりやすいよう、修理手順説明文を作成。イチから文章を起こすというより、過去に作成した文章などを参考にして編集するイメージ。英語の文書は翻訳ソフトを使用したり、専門の翻訳会社に依頼したりすることもできるので、高い英語力は求められません。 ▼校正・納品 イラストと文章の編集が完了したら、セルフチェックと、他のライターにチェックを依頼。2重チェックを行ない、品質を高めます。その後、完成原稿を納品する流れです。 -- 仕事のポイント -- ◎1案件の期間は3ヶ月~6ヶ月ほど。ムリな業務量とならないよう調整しながら、5件ほど並行して担当。簡単な修正であれば、数日で業務が完了することもあります。 ◎お客様との打ち合わせの頻度や回数は案件によって変わります。訪問の他、メールや電話でのやり取りも。認識のずれがないようすり合わせることが大切です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■整備士の経験をお持ちの方 └オートバイ/自動車整備士に関連する知識・スキルをお持ちの方を想定しています! ■車・オートバイ好きで修理・メンテナンス等経験がある方 ★必須ではありませんが、2輪/4輪整備士の資格をお持ちの方は優遇します! ★ライティング未経験歓迎します! -- こんな方、活躍できます!-- ◆自動車整備の経験を活かしたい。 ◆自動車に携わる仕事を続けたい。 ◆体力的に負担が少ないデスクワークに興味がある。 ◆プライベートを大切にしたい。 |
募集背景 | -- ニーズの増加に伴って新しいメンバーを募集!-- 大野印刷の『成増テクニカルセンター』は、整備解説書や取扱説明書を専門に制作している部署です。大手自動車メーカーと長年にわたる取引を行なっており、堅調な業績を維持しています。国内外の車に対応し、お客様のニーズに応え続けて50年以上。実績と信頼を重ねてきました。 近年は、取引先である自動車メーカーの海外進出が増え続けています。加えて、東証上場企業の株式会社クレステックがグループ会社化。続々と依頼が舞い込み、マンパワーが不足している状況です。そこで今回、新たな仲間をお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
(試用期間:3ヶ月)★試用期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
成増テクニカルセンター/東京都練馬区旭町3-25-15
交通
東京メトロ有楽町線・副都心線「地下鉄成増駅」より徒歩3分
東武東上線「成増駅」より徒歩7分 |
勤務時間 | ◆フレックスタイム制 └標準労働時間 1日8時間(コアタイム/10:00~15:00) ★プライベートを大切に働けます! ★産休・育休後は、時短勤務からの復帰もOK。気軽にご相談ください。 |
給与 |
月給25万円~35万円+賞与年2回+残業手当100%支給 ※経験・スキル等を考慮します。 年収例
400万円(入社5年目・30歳)
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休日休暇 | 【年間休日121日】※下記は2025年カレンダーの例となります。 ◆週休2日制(土・日) └年間で1回程度土曜日出勤が発生することがあります。(2025年度は土曜出勤なし) ◆年末年始休暇(9日) ◆夏季休暇(9日) ◆GW休暇 (10日) ◆有給休暇 └取得理由を聞くなんてことはありません。プライベートを大切にできます! ◆産前産後休暇 ★取得・復職実績あり! ◆育児休暇 ★取得・復職実績あり! ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ★上記を含め、5日以上の連続休暇を取得可能です。 |
福利厚生・待遇 | <頑張りを昇給や賞与でしっかり還元!> ◆昇給年1回(7月)※業績による ◆賞与年2回(12月・6月)※業績による ◆交通費(全額支給) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当(100%支給) ◆家族手当(配偶者:月6000円、子1名につき:月2000円) ◆皆勤手当(月7000円) ◆職能手当 ◆出張手当 ◆退職金 ◆私服OK ◆副業OK -- フレックスタイム制を導入!-- 「家事を済ませてから」「早めに退勤して映画を観に行こう」など、コアタイム(10時~15時)の他は自分の仕事次第でスケジュール調整できます。 |
一緒に働くメンバー | 20代~40代のメンバー、25名が活躍しています。9割が男性で、直近2年の定着率は100%。メンバーの平均勤続年数は10年を超えています。定着率が高い背景には、フレックスタイム制であることなど、働きやすい環境があります。 また、メンバーのほとんどが中途入社。前職はディーラーや整備士、メーカーなどにいた人が多いです。中には公認会計士を目指していたメンバーも。全員が未経験からスタートしているので相談しやすく、また意見の言い合える環境です。たまには屋上でリフレッシュしながら、和気あいあいと仕事をしています。 |
入社後の流れ | -- ライターデビューを応援します!-- 「文章をつくる仕事なんてやったことがない…」という方も、ご安心ください。資料の読み方や用語の違い、簡単な編集作業、校正、編集用ソフトの使い方など、テクニカルライターが行なう業務を、イチから教えていきます。 -- 具体的な入社後の流れ -- まずは、簡単な編集作業や文字校正、ソフトの使い方などからレクチャー。リーダーの指示に従いながら、各担当ごとの先輩メンバーについて実務に慣れていきます。半年後には先輩と一緒に原稿作成をスタート。ひとり立ちは1~2年ほどを想定しています。先輩社員も未経験から入社した人が多数いますので、遠慮なく質問してください。 |
会社名 | 大野印刷株式会社 |
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設立 | 1946年 |
代表者 | 代表取締役 松井 宏憲 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 62名(2025年2月現在) |
売上高 | 6億2634万円(2024年6月期実績) 6億5544万円(2023年6月期実績) 6億1760万円(2022年6月期実績) |
事業内容 | ■マニュアル制作(取扱説明書・整備解説書・業務マニュアルなど) ■テクニカルイラスト ■マニュアル印刷 ■商業美術印刷 |
事業所 | ◆本社/東京都練馬区北町1-42-2 ◆西台工場/東京都板橋区西台4-1-3 ◆成増テクニカルセンター/東京都練馬区旭町3-25-15 |
関連会社 | 株式会社クレステック(スタンダード市場上場) 株式会社パセイジ 株式会社ナビ 株式会社マインズ |
主要取引先 | 本田技研工業株式会社 株式会社クレステック 株式会社雄文社 他 (順不同・敬称略) |
企業ホームページ | http://www.ohnoprinting.co.jp/ |
採用ホームページ | わかりやすく安心感ある制作物を 「大野印刷株式会社」は商業美術印刷や頁物出版物… https://en-gage.net/ohnoprinting_saiyo1 |
大野印刷株式会社(クレステックグループ)のテクニカルライター(車・オートバイの整備マニュアルを制作)◆土日休み/年休121日/未経験歓迎!(1347925)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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