- 【事業内容】
- ■人材関連事業 ■ITスクール事業 ■システム開発事業 ■ネットワークソリューション事業 ※有料職業紹介許可番号／13-ユ-314907
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 人材コーディネーター（未経験歓迎）◆スタートアップ企業／上限なしの毎月インセンティブ／事業を創る側へ ＼あなたの底力を発揮するチャンス／年間売上1億円以上を誇る代表が率いる当社。2022年設立のスタートアップ企業のため、役職者への昇進や新規事業の立ち上げにも早期に挑戦可能です。ここで同世代との差をつけましょう。 ◇成果は高収入でしっかり還元 ―――――――――――――――― 成果に応じて高額のインセンティブを支給。営業の未経験入社率は【100％】で、飲食店から転職し、当社で人材コーディネーターデビューを迎えた先輩は入社5ヶ月目で【月収60万円】に届いています。 ◇「企業」と「求職者」の懸け橋に ―――――――――――――――― 人手不足に悩む「企業」とエンジニアを目指す「求職者」の間に立ち、マッチングを行ないます。 ▼クライアントへのヒアリング プロジェクトの内容や求める人材などを、詳細にヒアリング。 ▼エンジニアとのキャリア相談 キャリアに関する相談や、履歴書の添削、面接の練習を実施 ▼クライアントにエンジニアを紹介 クライアントへ求める条件とマッチするエンジニアをご紹介。 ▼エンジニアとのマッチング 紹介後、面接の設定や内定・入社後のフォロー。 ◇自己成長のためには失敗も必要 ―――――――――――――――― 「失敗はいくらでもしてよい」というのが当社の考え。自ら挑戦し、やってみることでノウハウが身についていくため、入社後は代表や先輩のフォローのもと、ロールプレイング等を交えて実務に積極的に挑戦しましょう。 ＼キャリアも豊富／ 今後、IT×人材事業を３つ柱で確立させていくため、リーダーや事業責任者のポストにつけるチャンスも。0⇒１で事業をカタチにできます。 ＼スキルアップも支援／ 1on1面談やクライアント勉強会・ヒューマンスキル向上研修、eラーニング（キャリア支援やIT知識等）など、育成環境も充実しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◇特別な経験不要！第二新卒歓迎★ ――――――――――――――――― 営業経験や、IT・人材系の知識・経験一切不問！ 「もっと成長したい」「稼ぎたい方」歓迎！ ◇１つでも当てはまったらぜひ！ ――――――――――――――――― ◆完全成果主義という言葉に燃える ◆スタートアップ企業で0から1を創る経験をしたい ◆創業メンバーや幹部候補や事業責任者という言葉にわくわくする ◆圧倒的に成長したい方、年功序列が嫌いだ ◆スピード感を持った成長をしたい ◆完成された組織よりも、成長途中の組織で働きたい ◆中心となって裁量と責任を持ちたい ◆学生時代に何かしら誇れる努力をしてきた ◇求む！当社のバリューに共感できる方 ――――――――――――――――― 【その1】挑戦と失敗への称賛 【その2】当事者意識を持つ 【その3】情熱を持って取り組む ▼詳しくはこちらをチェック！ https://buddy-data.co.jp/recruit/ |
| 募集背景 | ◇5名以上の積極採用！創業メンバーを募集！ ―――――――――――――――――――――――― 当社は設立から2年弱のスタートアップ。だからこそ、入社する誰もが将来の幹部候補です。通常なら5~10年以上かかる事業責任者の役職にも、手を上げれば数年で挑戦することができます。ただの営業にとどまらない、経営的視点を身に着けた人材へ、誰よりも早く到達するチャンスです。 今回はスタートアップ企業の一員として、会社の成長を推進してくれるメンバーを募集。「これまでの経験を活かしてさらなる飛躍を目指したい」「自分の実力を最大限に発揮したい」など、熱い想いをお持ちの方のご応募を、心よりお待ちしています！ |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月あります。※試用期間中は契約社員となります。その他の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
◇転勤はありません！
―――――――――― 本社／東京都千代田区内神田2-13-8 BMビル 交通
JR山手線・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩約3分
東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩約6分 都営新宿線「小川町駅」より 徒歩約8分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間／休憩60分） ※残業は月20時間以内です。メリハリをつけて働くことを大切にしています！ |
| 給与 |
月給30万円～70万円＋インセンティブ＋各種手当 ※給与は経験値や前給を考慮します。 ◇バディデータのここが魅力！ ―――――――――――――― 【その1】『完全成果主義』 個人成果に応じて、インセンティブを支給。支給額に上限はなく、インセンティブだけで目安月30万円～70万円の収入を手にすることが可能です。また、還元率も売上に応じて上昇します。 【その2】早期年収アップも目指せる！ 手を挙げれば、入社年次に関係なく昇進も可能。ポジションに伴って年収もアップします。 年収例
600万円（24歳／入社1年目）
730万円（26歳／入社2年目） 1020万円（29歳／入社3年目） ※上記は想定年収例です。成果を正当に還元していくため、さらなる収入アップも目指せます！ |
| 休日休暇 | ＼年間休日120日以上／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■生理休暇 ■出産休暇・出産立会休暇 ■結婚休暇 ■母性健康管理のための休暇 ◎5日以上の連休取得OK！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■各種社会保険完備 【手当】 ■交通費（上限月3万円） ■残業手当（全額支給） ■役職手当 ■子ども手当（1人につき月3000円） 【制度】 ■インセンティブ制度 ■社内表彰制度 ■資格取得支援制度 ■リファラル採用制度 ■U・Iターン支援制度 【その他】 ■定期健康診断（年1回） ■社内イベント（歓迎会・達成会・スポーツ観戦・BBQ・シャッフルランチなど） ■服装自由（オフィスカジュアルOK） ■受動喫煙体制（屋内全面禁煙） ■無料昼食支援 ■社長賞 ■プレミアムフライデー（社員の声から新しく設定した制度） ■スキルアップ研修 ・1on1面談（毎月1回以上） ・ロールプレイング研修 ・求職者のキャリア戦略相談会 ・クライアント勉強会 ・ナレッジ共有会議（成功共有） ・eラーニング（キャリア支援、IT知識について） ・ヒューマンスキル向上研修 |
| 代表からのメッセージ | ◇必要なのは熱意だけ。特別な経験は不要です。 ―――――――――――――――――――――― 私は元々サラリーマンをしていましたが、仕事に対して情熱を持っていませんでした。「社会人になっても、夢中になれるものがほしい」この会社を立ち上げたのは、そんな想いからです。 選考では皆様の熱意を重視します。「熱中できるものがなくて焦っている」「学生時代にスポーツや勉強で注いでいた情熱を、もう一度取り戻したい」と考えている人と一緒に働きたいです。 設立から2年弱のスタートアップですので、早期から重要なポジションに就くチャンスも十分。ぜひあなたの実力を存分に発揮してください。挑戦、お待ちしています。 |
| ◇年功序列無しの評価規定 | 年功序列制度を廃止し、20代からリーダーや責任者としての役割を担うチャンスを提供しています。「圧倒的に成長したい人」「自分の限界を決めたくない人」に最適な環境を用意しています。若手にも大きな責任と裁量を与え、自分のアイデアや意見を積極的に反映できる環境です。 実際に、現在新規事業に向けて22歳の男性が１つのプロジェクトリーダーを担当しており、大きな裁量をもって事業の上流から動かしています。 |
| 会社名 | 株式会社バディデータ |
|---|---|
| 設立 | 2022年 |
| 代表者 | 代表取締役 横井 雄次 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上高 | 2億円（2025年8月期見込） 1億2000万円（2024年8月期実績） 5000万円（2023年8月期実績） |
| 事業内容 | ■人材関連事業 ■ITスクール事業 ■システム開発事業 ■ネットワークソリューション事業 ※有料職業紹介許可番号／13-ユ-314907 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区内神田2-13-8 BMビル |
| 企業ホームページ | https://buddy-data.co.jp |
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