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株式会社三浦組設備施工監理(部長候補)(134771)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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施工管理、設備保守管理、環境保全の現在掲載中の転職・求人情報

設備施工監理(部長候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/08/22 - 2008/09/18)

設備施工監理(部長候補)
正社員転勤なし
勤務場所は、クーラーのきいた涼しい室内です。
今年の夏は、本当に暑かったですね。うちのメンバー同様、現場でお仕事をされていた方は大変だったと思います。ご苦労さまでした。暑い日差しにも耐え、一生懸命に現場で経験を積まれた方へ。三浦組から特別なお誘いです。

実はこの10月、部長が定年退職を迎えることになりました。勇退する彼に代わって、部長の役目を担っていただきたいのです。お任せするのは、協力会社との調整や設備工事の見積もり・積算のチェック。培われた経験があれば、充分ご活躍いただける仕事です。

ご入社いただければ、良いことがたくさんあるはずです。例えば、勤務場所はほとんど室内。暑い現場で汗やほこりにまみれることはありません。例えば、遅くとも20時には帰宅可能。納期に追われて夜通し働くことはありません。例えば、会社は優良企業。部長として、腰を据えてながく働けます。

これからは自分のカラダを第一に考えて、転職先を選んでください。あなただけでなく、きっとご家族もお喜びになられるはず。三浦組の社員一同、心よりお待ちしております。

募集要項

仕事内容
設備施工監理(部長候補)
社内で協力会社との交渉をおねがいします。

――― ほとんどが本社での仕事!現場を卒業したい方、必見です ―――
お任せするのは、電気設備会社や機械設備会社といった協力会社との交渉や見積・積算のチェックなど。設備の施工管理としての経験をお持ちの方であれば、すぐにでもご活躍いただける仕事です。ちなみに仕事の約7割が本社での仕事。現場で施工管理をすることはありませんので、体力的にムリなく働くことが可能です。

【 仕事内容を詳しくご紹介します 】
■社内では…
主な仕事は、協力会社との交渉。一つの工事を開始する前に、いくつかの協力会社から見積書が届きます。内容を見て、価格の安さや品質などをチェック。その後、価格や納期について協力会社と交渉を行ないます。大切なのは、“相場を知っていること”。『電気や給排水といった設備の平均的な価格』や『工事の規模に対しての納期日数』などの判断・評価ができればOKです。

■社外では…
設計事務所などの取引会社と定例打ち合わせや会議に出席して、工程の品質管理について話し合います。また、現場に出向いて工程スケジュールの把握や、コンクリート打設前の型枠・鉄筋など各種検査の立ち会いにも参加。常に、5~10件前後の現場を担当します。
応募資格
高卒以上

高卒以上 35歳~57歳
■設備施工管理の経験を5年以上お持ちの方
募集背景 部長の役職についてくださる方、急募します。

設備監理の部長(62歳)が、今年10月に退職します。そこでこの度、部長職に就いてご活躍いただける方を募集します。即戦力の方を求めておりますので、設備経験5年以上の方に限定させていただきました。なお、急募となりますので9月中にご入社いただきたいと考えております。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間が3ヶ月あります。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
東京本社/東京都府中市四谷2-48-19
※転勤なし!基本的に現場ではなく、社内勤務となります。
交通
京王線「中河原駅」より徒歩15分
勤務時間 8:00~17:00(実働7.5時間)
※残業は月に30時間くらい。残業があっても、20時には帰宅できます!
給与 年俸制 500万円~680万円
※経験や能力、前職給与を考慮の上、決定します。
年収例
530万円(経験15年/40歳 課長職)
630万円(経験23年/48歳 部長職)
680万円(経験28年/53歳 部長職)
休日休暇 ―――休みがしっかりとれるから、体力的にムリなく働けます―――
隔週休2日制(隔土・日)、祝日
夏季休暇(7日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇
育児休暇、介護休暇
※育児休暇や介護休暇に関しては、もちろん男女とも取得可能!家庭の事情でお休みをする場合は、遠慮なくご相談ください。
福利厚生・待遇 ―――長く、安心してお勤めいただけるよう充実の待遇をご用意―――
昇給年1回、賞与年2回(8月・12月)
社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・健康)
介護保険
退職金制度(入社時の年齢が45歳以下の方)
再雇用制度あり(年齢が60歳~65歳までの方)
通勤手当(5万円まで/月)
業務上の交通費及び旅費(全額支給!)
マイカー通勤あり(応相談)
社宅あり(単身者・独身者の方)
保養所
資格手当
※資格をお持ちの方は、当社が定めている資格手当額の中で一番高い金額の資格手当を支給します。
宅地建物取引主任者…2000円 管理業務主任者…2000円 衛生管理者…1000円
二級建設業経理事務士…1000円 一級建築士…5000円 二級建築士…2000円 ほか
深夜手当
褒賞金制度(資格取得時に祝い金を支給!)
一級建築士…3万円 二級建築士…1万円 一級建築施工管理技士…2万円 など
配属部署 建築本部への配属となります。現在、約30名のメンバーが活躍中。ほとんどが男性です。中途入社率は7割。20代~60代と幅広い年齢層の社員がおり、お互い交流を深めています。ちなみに30代がいちばん多いです。あなたの直属のメンバーとなるのは、3名。男性2名と女性1名です。ぜひ、今までの経験を活かして社員たちを育ててください。

三浦組の自慢は、何と言っても社員同士が仲良しなところ。“人が好き”な社員が多いので、自然と会話が生まれます。また、社外には小さな庭園があり、時間があったときには樹木鑑賞も可能。のんびりした時間を過ごせるのも、良いところかもしれません。

会社概要株式会社三浦組

会社名 株式会社三浦組
設立 1967年6月27日
創業/1959年4月
代表者 代表取締役会長 三浦 真四郎
代表取締役社長 五十嵐 文樹
資本金 1億円
※自己資本比率55%!
従業員数 51名(2008年7月)
売上高 53億円(2009年2月期見込)
50億1300万円(2008年2月期実績)
経常利益 2億2000万円(2009年2月期見込)
1億2900万円(2008年2月期実績)
事業内容 建設工事の請負施工
不動産の売買・仲介

建築業許可 東京都知事許可(特20)第119844号
一級建築士工事事務所登録 東京都知事第24349号
宅地建物取引業者免許 東京都知事(5)第56179号
事業所 東京本社/東京都府中市四谷2丁目48-19
企業ホームページ http://www.miura-gumi.co.jp/
個人名の表記について
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