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日本シーバ株式会社
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日本シーバ株式会社事務スタッフ◆年休120日/残業ほぼナシ/服装・髪型・ネイル自由/週2日のリモートワーク可(1344897)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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事務スタッフ◆年休120日/残業ほぼナシ/服装・髪型・ネイル自由/週2日のリモートワーク可の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2025/02/06 - 2025/03/19)

事務スタッフ◆年休120日/残業ほぼナシ/服装・髪型・ネイル自由/週2日のリモートワーク可
契約社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
英文メールの返信にも挑戦。安定の中に、ときどき刺激。
「安定した事務職を続けていきたい。でも、何か新しいことにも挑戦してみたい」
──そんな方にピッタリなお仕事が、当社にはあります。

半導体に使われるDSP IP(回路設計データ)の分野で、世界トップクラスのシェアを誇るCeva。自社製チップを搭載した製品が世界で年間16億個、1秒間で50個も販売されているほどのグローバル企業です。

当社はその日本法人として、ソニーグループ、ソシオネクスト、富士通、トヨタ自動車といった大手各社と取引を継続。あなたにはバックオフィスにて、書類作成、メール対応、社労士との連携、備品管理、展示会準備などをお任せします。

また、アメリカ本社とのメールのやり取りにもぜひ挑戦を。文面は「Please find the attached file.」のようなシンプルなものが中心。送信履歴をテンプレート的に使ったり、翻訳ツールを駆使したり…と、英語を使う仕事の超入門編にピッタリです。

成長を続ける半導体関連業界で、“安定ときどき刺激”の日々をはじめませんか?

募集要項

仕事内容
事務スタッフ◆年休120日/残業ほぼナシ/服装・髪型・ネイル自由/週2日のリモートワーク可
世界各国に拠点を展開し、半導体に使われるDSP IP(回路設計データ)などのライセンスを販売しているCeva。その日本法人である当社のバックオフィス業務全般をお任せします。

……具体的には……
■営業活動のサポート
・書類作成
・ファイリング
・お客様への定期連絡(メールまたはシステム上)
・展示会やショーの準備 など

■その他
・社労士事務所とのやり取り
・請求書送付(月1回程度)
・備品管理
・郵便物の対応
・健康診断の広報 など

※業務全体のうち営業活動のサポートが6割程度、その他が4割程度のイメージです。

【引き継ぎはしっかり行ないますのでご安心を】
現担当者が産休に入る予定があり、そこで募集することになった今回のポジション。入社後は現担当者が丁寧に引き継ぎを行なうため、どうぞご安心ください。業務を引き継いだあとも、困ったときは周囲にいる先輩社員に遠慮なく相談してください。

【あなたがいてくれたら大助かりです】
当社は少数精鋭体制ですから、社員全員「事務スタッフが何かとサポートしてくれるのは当然」とは思っていません。「バックオフィスで支えてくれる人がいるから、営業活動に打ち込める」そんな風に互いのポジションを尊重し合っている職場なので、自分の仕事が会社の役に立っているんだな…と実感できる瞬間はきっと多いと思います。

【メール・チャットで簡単な英語のやり取りも】
日本語でのやり取りがメインですが、アメリカ本社をはじめ、Cevaグループの海外法人と英語で連絡をとる機会もあります。翻訳ツールを使いながらの、メール・チャットでの簡単なやり取りがほとんどです。慣れてくるとツールの翻訳を見て「ここは単語がちょっと変かも?」と気づくことも増えてくるのではないでしょうか。
応募資格
専門卒以上業種未経験歓迎ブランクOK

【以下の2つに該当する方】
■何らかのバックオフィス経験がある方(年数や担当領域は問いません)
■基本的なPCスキルをお持ちの方(文字入力ができればOK)

★必須ではありませんが、英語が得意な方は業務に活かせます。
★社会人経験10年以上の方も歓迎です!
募集背景 世界中の半導体メーカーやシステムメーカーと提携して電力効率に優れたインテリジェントコネクテッドデバイスを開発しているCeva。特にDSP IP(回路設計データ)のライセンスで世界トップクラスのシェアを誇るグローバル企業です。Ceva製品を搭載したチップはモバイル機器や車載用システム、IoT機器などの幅広い製品に導入されており、日本法人である当社も名だたる大手企業と取引を継続しています。

今回は、当社のバックオフィスを支えている社員が産休取得を予定しているため、その業務を引き継いでくださる方を募集します。引き継ぎ期間にゆとりをもって募集を行なっておりますので、安心してご応募ください。
雇用形態
契約社員

※2025年5月上旬頃~2026年4月上旬頃)の期間限定での契約です。
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
本社/東京都世田谷区太子堂1-4-24 萩藤ビル7階

★転勤はありません。
★週2日のリモートワークが可能です!「どの曜日を在宅勤務にするか」などは柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください。
交通
東急田園都市線・世田谷線「三軒茶屋駅」より徒歩7分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

★残業はほとんどありません。業務状況により多少の残業が発生したとしても、月平均15時間以下です。
給与 月給25万円~30万円
※経験・能力・前職給与・年齢等を考慮の上、決定いたします。
※月給には15時間分・2万5500円以上の固定残業代を含み、超過分は追加支給いたします。
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇
■年末年始休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇

★土日や祝日と有休を組み合わせて、5日程度の連休取得も可能です。
福利厚生・待遇 ■交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■PC貸与
■テレワーク可
■服装自由(私服可)
■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
■オフィス内分煙
入社後の流れ 入社後はまず、会社や業界のこと、Ceva社についてなど、イチから丁寧にレクチャーします。実務に関しては、現担当者が約3週間かけてマンツーマンで引き継ぎを実施。現担当者が産休に入ったあとも、周囲には何かあれば質問・相談できる先輩社員がいるので、困ったときはいつでも声をかけてください。

在宅勤務中もチャットや電話で先輩社員のサポートを受けられるように、連絡を取りやすい体制を整えています。風通しが良くて自然と協力し合えるような職場ですから、安心して飛び込んできてほしいです。

会社概要日本シーバ株式会社

会社名 日本シーバ株式会社
設立 2003年
代表者 日本法人社長 日比野 一敬
資本金 1000万円
従業員数 7名(2025年1月現在)
事業内容 信号処理IPライセンスの提供
事業所 本社/東京都世田谷区太子堂1-4-24 萩藤ビル7階
企業ホームページ https://www.ceva-ip.com/
個人名の表記について
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