仕事内容 |
CAD設計 コツコツと取り組み、時には大きな仕事を。
一般家庭やコンサートホール、航空機・鉄道関連の施設などで使われる、はしごや脚立、足場などの設計です。いずれも“支える”ことを得意とする製品ばかり。自分の設計がカタチになり、モノづくりの面白さを実感できます。創業から50年以上もの間に培ったノウハウを伝授するので、経験が浅い方もご安心ください。
≪具体的な仕事の割合は?≫ 既製品のカスタマイズが8割です。基本設計をもとに、CADを用いて耐久性や安全性を考慮しながら、コツコツ設計しましょう。残り2割は大規模な特注品の設計です。お客様との打ち合わせ~製図・原価計算~完成まで、モノづくりのすべてに携わることが可能。スケールの大きな仕事を手がけることができます。
≪社内の資源を活用してください!≫ これまでのノウハウを蓄積した、オンラインデータベースがあります。必要な情報をスグに引き出せるため、仕事も進めやすいでしょう。また近くの先輩にすぐ質問することができるので、着実にスキルや知識を身につけていくことができます。 |
応募資格 |
高卒以上
高卒以上 22歳~30歳位まで ◆CADの知識・使用経験をお持ちの方 ※自分の意見や発想を活かしたい方、大きな裁量のもとで働きたい方、技術力を高めたい方、ひとつの会社で腰を据えて働きたい方、ぜひご応募ください。 ※CAD設計の実務経験をお持ちの方、歓迎します。
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募集背景 |
創業51年目、もっといろんなシーンを支えていきたい。
はしご・脚立メーカーとしてトップクラスのシェアを誇る当社。さまざまな業界のお客様とお付き合いしています。中でも、お客様のオーダーに応じて作り出す特注品へのニーズが上昇。そこで今回、設計部門の組織強化を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間は3ヶ月。給与・待遇面に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/大阪府東大阪市長田中4-4-10(自社ビル) ※大阪市・八尾・北摂・奈良から通う社員が多いです。 ※U・Iターン、歓迎します。
交通
地下鉄中央線・近鉄けいはんな線「長田駅」より徒歩10分
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勤務時間 |
8:50~17:30 |
給与 |
月給20万700円以上 ※上記はあくまで、22歳の最低給与額です。経験・能力に応じて、決定します。
※評価について…各自の希望を考慮し、上司と相談の上、半期ごとに目標を設定します。コツコツと努力した人が報われる仕組みが整っています。
年収例
◎321万円(22歳・月給20万700円) ◎440万円(30歳・月給27万4100円)
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日・祝※祝日のある週で、年に数回の土曜出社あり/年間休日119日を調整するため) ■夏季休暇(8/13~8/17)、年末年始休暇(7日間) ■有給休暇、慶弔休暇 <年間休日/119日> |
福利厚生・待遇 |
★充実した待遇で、社員の生活を支えています。
■昇給年1回(3月)、賞与年2回(6月・12月)、決算賞与(業績に応じて支給) ■交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当全額支給、出張手当、役職手当 ■報奨金(特許取得を実現した人や、会社をよくするアイデア1案件につき/1000円~10万円) ■社員旅行制度(会社が補助金を支給し、各職場ごとに好きな場所に出かけます。昨年は創業50周年を記念し、11月に社員全員で台湾へ) ■ガン団体保険加入(会社が全額負担) ■借上社宅制度、保養所(全国にあるリゾートホテルグループを優待価格で利用できます) ■財形貯蓄制度、私服可 ■退職金制度 |
社員の一言(新/シン・24歳・入社2年) |
自分のスキルに合った仕事をキャプテンが任せてくれるので、穏やかな雰囲気の中で業務を進めることができます。私のこだわりは、仕事のスピードですね。実は毎日、定時退社をめざしているんです。仕事が速いと、ドンドン新しいことを任せてもらえます。幅広い業務に携わることで技術力を磨けます。早く帰れて、技術も高まり、一石二鳥です(笑)。とはいえ、失敗もありますよ。自分の設計した製品がクレームで戻ってきたり…。困ったときは、近くの先輩に相談して解決します。今後はもっと技術力を磨き、より高度な機構設計にチャレンジしたいですね。プライベートではボーイスカウトに入っています。休日に子どもたちと出かけるのが楽しみです。 |
配属部署・教育制度 |
技術本部への配属です。平均年齢は35歳。新卒入社が中心で、中途入社は数名です。技術本部内は6チームあり、各チームメンバーは4~5名です。キャプテンがメンバーの業務管理を行なっているので、ムリなく仕事を進めることができます。
◆自分たちで仕事のやり方を工夫しています!例えば… ≪アイデアシャワー≫「もっとこうしたら?」「このやり方がベストだ」と思ったアイデアを、年間1人10件提案します。ムズかしく考えず、気軽な意見でOKです。 ≪Auto作図システム≫ニーズの高い商品を自動的に作図できるシステム。入力するだけで、お客様の求めるサイズや仕様に応じた製品をスグ作れます。社員の意見から生まれました!
▼入社1週間/導入研修・オリエンテーション 当社のモノづくりや品質管理の仕組みなどを学び、内2~3日は滋賀工場で研修を行ないます(※ホテルの宿泊費と交通費は当社負担)。製造現場に入って、モノづくりの流れを把握しましょう。 ▼その後/各チームに配属です。キャプテンとカリキュラムを組み、長期的な視点で成長していきましょう。 ▼1年後(目安)/社内資格の“設計開発要員”に認定されるよう、がんばりましょう。認定後は、顧客折衝など、より一層高度な仕事にチャレンジできます。
◆他にも ≪通信教育の受講≫年1回1講座、会社が全額費用を負担します。 ≪社外研修≫任意で参加できます。お気軽に手を挙げてください。 |
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