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株式会社ミツケル
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医療・介護施設運営アドバイザー(未経験歓迎)◆年休127日/賞与年2回/転勤なしの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2025/01/30 - 2025/03/26)

医療・介護施設運営アドバイザー(未経験歓迎)◆年休127日/賞与年2回/転勤なし
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
「困った時は、まずあなたに相談したい」
経営者からそう言われる人材に。
医療・介護業界への経営・経理支援に特化したコンサルティング事業を展開する当社。そのノウハウを活かし、現在はグループで合計10箇所の医療・介護施設を運営しています。

あなたにお任せしたいのは、グループ運営施設の経営に関するサポート。運営に欠かせないバックオフィス業務や、経営者や現場担当者と直接関わりながらの課題解決などを通じ、グループ施設の経営や人事にとって一番の相談・仲介役になることができます。

担当するのは、グループとして当社とつながりがある施設のみ。関係構築や提案をスムーズに行ないやすい環境で働けます。

必須知識である財務や経理、労務などに関しては、入社後に実務を通じて覚えられ、自らグループ施設のバックオフィス業務を行えるレベルまで成長できますので、未経験の方もスキルアップが目指せます。

経営者や現場の担当者から「困ったときはまずあなたに」と頼りにされ、貢献できる。そんな市場価値の高い人材として活躍していきませんか。

募集要項

仕事内容
医療・介護施設運営アドバイザー(未経験歓迎)◆年休127日/賞与年2回/転勤なし
本部スタッフとして、クリニックや介護施設の運営サポートを行って頂きます。

[主な業務内容]

・患者様・利用者様満足度向上のための施策立案・実行
・物品の見積もり・発注
・スタッフの採用・面接の立ち会いなどの人事業務
・業務の効率化、IT化
・助成金の申請など

ゆくゆく知識や経験が見につけば、M&Aによる規模拡大にも関わって頂き、
◎資金計画の策定
◎就業規則の作成
◎売上増加の施策検討
などもお任せします。

なお、経理・総務・財務・労務などのバックオフィス業務は基本的には専任スタッフに依頼しますが、
サポートスタッフ自ら業務を代行することもあります。
バックオフィス業務に関わる知識や医療業界特有の専門知識は入社後、 社内研修やOJT研修でしっかりと身につけていくことが可能です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

以下のような方、歓迎です!
★普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
★数字を扱う業務の経験がある方(経理・営業など)
★簿記3級程度のスキルをお持ちの方
募集背景 2018年の設立以来、「財経両面から人々を幸せにする」という理念のもと、グループ施設の経営や財務、人事などを支援するコンサルティング業務を中心に展開している当社。医療・介護業界の経営に特化した100%オーダーメイドのサポートを強みに、実績とノウハウを積み重ね、現在ではグループ全体で合計10箇所の医療・介護施設を運営しています。

今後も、M&Aや新規開業により、積極的に事業を拡大していく予定です。そこで今回、自社グループが運営する医療・介護施設の経営に携わるコンサルタントを増員募集します。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間あり(試用期間中の給与・待遇に変更はありません)
勤務地・交通
【本社】
〒134-0084
東京都江戸川区東葛西6-2-3 第三須三ビル3階

※転勤はありません。
交通
東京メトロ東西線「葛西駅」より徒歩2分
★交通費は全額支給します!
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月平均20時間以内です。
給与 月給25万円~35万円+賞与年2回
※能力・経験・年齢などを考慮し、決定いたします。
年収例
500万円/30歳・入社5年
休日休暇 <年間休日127日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■夏季休暇(4日)
■GW休暇(4日)
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:随時
■賞与:年2回(6月・12月)※昨年度実績2ヶ月分
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■オフィス内禁煙
■リロクラブ(福利厚生倶楽部)
■ドリンクチケット支給(自動販売機で使用可能)
■退職金制度
入社後の流れ 入社後1~3か月:オリエンテーション終了後、経理や労務の基礎知識を身につけていただくために、まずはバックオフィス業務からお任せしていきます。

~10か月:経験に応じて1~3ヶ月ほどバックオフィス業務に慣れていただいた後、先輩社員とのOJTでアドバイザー業務を実践。

12カ月以降:入社から1年ほどで独り立ちし、担当を持っていただくことを想定しています。その後もチーム制で業務に取り組むので、分からないことや困ったことがあればすぐに相談可能です。

その後のキャリア:今後の組織・事業拡大も見据えている当社では、キャリアアップのチャンスも豊富。ゆくゆくはマネージャーや各事業の責任者、経営層も目指していけます。
活躍中の社員の声 ▽入社理由
「医療機関を財務面から支えられる人材になりたい」それを叶える環境で働きたいと思いミツケルに応募し、入社することになりました。

▽キャリアプラン
医療機関の経理はほぼ未経験で入社しましたが、先輩社員が基本から教えてくれて不安等はなくなりました。
経営陣との距離も近く、いつでも相談できる環境が整っています。
頑張りをしっかりと認めてくれる風土があり、入社2年で執行役員にキャリアアップした先輩社員もいます。
様々なことにチャレンジできて、会社と共に成長していくことを実感できるやりがいが、ここにはあります。

会社概要株式会社ミツケル

会社名 株式会社ミツケル
設立 2018年
代表者 代表取締役 矢島 崇光
資本金 3000万円
従業員数 10名(2025年1月時点)
※グループ全体:100名(2025年1月時点)
売上高 1億3219万円(2024年4月期実績)
9821万円(2023年4月期実績)
1億1171万円(2022年4月期実績)
事業内容 ■財経コンシェルジュ事業(経理などのアウトソーシング及びコンサルティング)
■FC本部構築及び運営支援事業(フランチャイズシステム導入運営支援)
■ジョイントオフィス事業
■保険事業(少額短期保険支援事業など)
■M&A事業
■その他上記の付帯及び関連事業
事業所 【本社】
〒134-0084
東京都江戸川区東葛西6-2-3 第三須三ビル3階
企業ホームページ https://mitsukeru.co.jp
個人名の表記について
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