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株式会社トップエンジニアリング
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株式会社トップエンジニアリング機械設計エンジニア◆上場グループ企業/残業月15h以下/年休124日/定着率90%以上/賞与年2回(1337478)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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機械・機構設計、金型設計、CAD・CAMの現在掲載中の転職・求人情報

機械設計エンジニア◆上場グループ企業/残業月15h以下/年休124日/定着率90%以上/賞与年2回の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/12/26 - 2025/03/19)

機械設計エンジニア◆上場グループ企業/残業月15h以下/年休124日/定着率90%以上/賞与年2回
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内
医療、自動車、人工衛星…あなたの活躍の幅が広がる。
宇宙、航空、医療、自動車、半導体、通信、AV、家電…あなたはエンジニアとして、そんな様々な分野のプロジェクトに挑戦可能。常時4000件以上取り扱っているので、興味がある分野もきっと見つかるはずです。

それに1つひとつのプロジェクトの期間も長め。じっくりと技術を身につけられるので、興味がある分野のスキルと知識を、着実に身につけられます。

ちなみに入社後は、専任の講師や先輩社員、そして元機械エンジニアのメンバーの営業担当がサポート。理解があるのでミスマッチも少なめですし、エンジニアのために業務改善に向けた調整や、技術的なアドバイスもしてくれます。

そんなサポートを受けながら、理想のスキルを少しずつ習得していった先輩のなかには、なんと派遣先の企業に転籍した方も!活躍が評価されて、有名農業機器メーカー、半導体・液晶など大手精密機器メーカーのエンジニアとして、キャリアを歩んでいます。

…もちろん、キャリアアップは最後まで、会社全体でサポートします。あなたの理想のキャリア、歩むお手伝いをさせてください。

募集要項

仕事内容
機械設計エンジニア◆上場グループ企業/残業月15h以下/年休124日/定着率90%以上/賞与年2回
総合エンジニアリング企業として、大手メーカーを始め200社超と取引がある当社。あなたには、幅広い分野の製品の機械設計・解析・評価をお任せ。技術的な相談ができる仕組みも整っているので、就業先でも安心です!

<手がける案件例>
■自動車:各種車両の全体レイアウト、エンジン、シャシー
■航空宇宙:人工衛星、人工衛星搭載機器
■各種装置:医療機器、半導体製造装置、梱包装置
■プラント:大型破砕機、撹拌タンク

★当社は4000件以上のプロジェクト!
プロジェクト先は、大手メーカーやその関連企業が約9割。自動車や家電、産業機械、航空機、人工衛星、医療機器…など幅広い分野に挑戦できます。

<お任せする業務>
■設計業務(機構・筐体設計、冶具設計 ※3D-CADを使用)
■解析業務(構造、強度)
■テスト・評価業務

★挑戦の幅も広げられます!
製品の幅も広く、自動車の部品・外装、自動車以外の装置等、多様な分野の業務に挑戦可能。同じ業務の繰り返しに抵抗がある方、スキルアップに限界を感じている方にもおススメ!

<入社後の流れ>
▼導入研修(1ヶ月) ★CAD等の経験をお持ちの方は、さっそくプロジェクトに挑戦!
経験豊富な専任講師から指導。最大受講人数は2~3名なので、分からないまま進むことはありません。

▼プロジェクトに参加
未経験の方は、図面の修正や評価などの業務からスタート。プロジェクト先で、OJT担当の先輩からレクチャーを受けながら、技術を身に着けられます。

▼設計にチャレンジ
5年程度の長期プロジェクトが多いため、じっくり腰を据えて取り組めます。

<フォロー体制は万全>
担当営業とは、月1回程のオンライン面談が可能。電話やメールでいつでもやりとりできます。元機械系エンジニアの方も多く、現場を理解しているのでミスマッチも少なめです!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

◎学歴・転職回数・ブランクは一切不問。社会人経験10年以上の方も歓迎です!

<下記のような方、歓迎です!>
□機械・製造・保全などの業界で実務経験をお持ちの方
□機械・製造・保全について、学校などで勉強した経験をお持ちの方
□理系学部出身の方
□CADの操作をしたことがある方
□設計の実務経験をお持ちの方
□何かしらのものづくりに携わった経験をお持ちの方
□安定企業で腰を据えて働きたい方
□ワークライフバランスも大切にしたい方
□エンジニアを大切にしてくれる環境で活躍したい方
募集背景 ★組織強化に向け、5名以上の積極採用です!
東証スタンダード上場企業「平山ホールディングス」の一員である当社。機械設計・電気設計・ソフト開発をはじめとした多彩な分野にて、日本のモノづくりを支えてきました。国内大手メーカーを中心に200社を超えるクライアントと取引があり、4000以上のプロジェクトを担当。依頼は年々増えており、おかげ様で業績も右肩上がりを続けています。

今後はさらにお客様の期待に応えていくためにも、組織強化が不可欠。事業のコアポジションである「エンジニア」を5名以上採用することになりました。
雇用形態
正社員

※試用期間3ヶ月。試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。入社後の1~2ヶ月間は本社にて研修を行なう場合があります。詳細は【勤務地欄】をご参照ください。
勤務地・交通
<関東・東海・関西エリアを中心とした全国47都道府県>
◎主な勤務地
・関東エリア:東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県、静岡県
・東海エリア:愛知県、三重県、岐阜県、静岡県
・関西エリア:大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、和歌山県、奈良県

※配属先は、希望に応じて決定します。
※入社後の1~2ヶ月間は本社(東京都港区港南2-4-3 三和港南ビル2階)にて研修を行なう場合があります。その間にかかる費用は当社が負担します。
交通
勤務地によって異なります。

★プロジェクトによっては、マイカー通勤が可能です。
勤務時間 9:00~17:45(実働8時間)
※配属先のプロジェクトにより、勤務時間は多少前後します。
※残業は月平均15時間以下。自分の時間を大切にできる環境です!
給与 月給21万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:2ヶ月~2.5ヶ月分)
※経験や能力に応じて、加給優遇します。
※別途「住宅手当」や「家族手当」などを支給!

<待機中も、給与は100%保障します!>
待機期間がないのが基本ですが、万が一、クライアント都合などにより待機となっても、100%給与を保障します!

<納得度の高い評価制度を用意しました!>
当社は、2020年に評価制度を一新しました。エンジニア出身の代表が制度づくりに参加!クライアントの評価も、賞与の算出基準に追加するなど、大きく変わりました。
年収例
年収400万円/25歳(入社2年)
年収525万円/30歳(入社5年)
年収580万円/35歳(入社9年)
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土日※配属先カレンダーに準ずる)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前産後・育児休暇(取得&復職実績あり)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回(昨年度実績:2~2.5ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月5000円)
■住宅手当(月3万円※規定あり)
■社宅制度(※規定あり)
■資格手当
■資格取得支援制度(取得費用や通信教育費を会社が負担/上限5万円)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■慰安旅行
■健保直営保養施設
■各種イベント(釣り・バーベキュー大会等)
■エリア正社員制度
■メンタルサポート

<サポート体制>
◎エリア正社員制度
家庭の事情などで転勤が難しい場合、エリア内のみで勤務できる制度です。社員の声から誕生!

◎メンタルサポート
日頃の仕事の悩みを、気軽にカウンセラーに相談できる制度。業界に先がけてスタート!

◎明確な人事制度
エンジニアの技術を可視化して、客観的に評価できる人事制度を採用!
スキルアップ支援制度 ■テクノカウンセリング制度
技術に関する個別相談をいつでも受けられる制度。対応するのは、業界トップクラス企業でエンジニアや役職者の経験がある、分野別の専任講師。オンラインでもオフラインでもOKです!

■eラーニング・勉強会
独り立ち後も常にスキルアップできるよう、無料のeラーニングを用意。また、「機械」「電気・電子」「情報」の3つの分野の勉強会(オンライン)があり、月1回のペースで開催しています。

■マネジメント研修
管理職を目指したい方は、リーダー研修などを受講することが可能。また、製品開発や保全、品質管理、生産技術など、様々なキャリアパスが描ける環境です。
活躍している社員について 当社の機械設計エンジニアは約170名。20代が40%と若い年代が中心で、7割近くが中途入社。志望動機は様々ですが、「豊富なプロジェクトがあるので、希望の案件に挑戦できそう」「教育・フォロー体制の充実ぶりに惹かれて」といった理由が多いです。

オンラインでのゲーム大会や懇親会など社員同士の交流の機会も豊富。日頃の悩みを気軽に相談できる「メンタルサポート」もあることから、ここ2年の定着率は80%以上。勤続年数は平均10年程度で、68歳の現役エンジニアもいます。またキャリアの選択肢として、トップエンジニアリングを卒業し派遣先であった自動車メーカーや半導体メーカーへ転籍し活躍しているエンジニアもいます。

会社概要株式会社トップエンジニアリング

会社名 株式会社トップエンジニアリング
設立 1993年
代表者 代表取締役社長 有泉 剛士
資本金 1億円
従業員数 560名(2024年10月現在)
売上高 29億5000万円(2024年6月期実績)
26億3000万円(2023年6月期実績)
16億円(2022年6月期実績)
事業内容 ■エンジニアリング事業

許可番号
一般労働者派遣事業派13-040276
有料職業紹介業13-ユ-040317
事業所 本社・東京事業所・研修センター
東京都港区港南2-4-3 三和港南ビル2階

名古屋事業所
愛知県名古屋市中村区名駅三丁目19番14号 第2名古屋三交ビル3階

豊田営業所
愛知県豊田市美山町1-84-1

大阪営業所
大阪府大阪市淀川区宮原5丁目1‐18 新大阪第27松屋ビル14階
関連会社 【持株会社】
株式会社平山ホールディングス
証券コード 7781
※東証スタンダード上場 (製造コンサルティング、業務請負、人材派遣、有料職業紹介)

【国内】
株式会社平山
FUNtoFUN株式会社
株式会社平山LACC
株式会社平山グローバルサポーター
株式会社平和鉄工所
株式会社大松サービシーズ

【海外】
HIRAYAMA (Thailand) Co., Ltd.
JOB SUPPLY HUMAN RESOURCES Co.,Ltd.
企業ホームページ https://blog.topeng.co.jp/
個人名の表記について
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※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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