ITエンジニア◆賞与昨年実績6ヶ月分/年休122日/残業月平均15h/直近5年間定着率95%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/12/23 - 2025/02/16)
ITエンジニア◆賞与昨年実績6ヶ月分/年休122日/残業月平均15h/直近5年間定着率95%
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
ゼロからプロへ。
未経験でもエンジニアになれる未来がここに。
全くの未経験から、エンジニアを目指したいと考えているあなた。当社なら、あなたの挑戦をサポートする体制がバッチリ整っています。安心の環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?
◆どんな方でもエンジニアデビュー!
未経験者は8割以上で、先輩たちの前職は水道局員、管理栄養士、塾講師、銀行員、営業、郵便局員などバラエティ豊か。お仕事図鑑ができそうなくらい、色んな職種からの挑戦者がいます。
◆未経験者を育て上げる確かな研修!
入社後3~4ヶ月はeラーニングやOJT研修などを実施。「プログラミング言語とは?」といった基礎から、先輩がマンツーマンで教えます。研修後もプロジェクトには必ずチームで参画するので、いつでも自社の先輩に相談できて安心ですよ。
◆40年以上続く安定企業!
官公庁や医療系など公共案件が多数。経営基盤が安定しているので、昨年度は賞与を6ヶ月分支給しました。また、過去5年ほどで給与の見直しや住宅手当、確定拠出年金制度の導入などを行なってきました。これからも、あなたの働きやすさを追い求めます。
募集要項
仕事内容 |
ITエンジニア◆賞与昨年実績6ヶ月分/年休122日/残業月平均15h/直近5年間定着率95% 福島・仙台では医療情報・官公庁向けシステム、東京では気象情報・地図情報システムなどの開発を手がける当社。入社後は3~4ヶ月の社内研修から開始します。その後は、あなたの希望を考慮して担当プロジェクトを決定します。
<仕事のポイント> ◆まずは先輩とマンツーマンで研修。言語や開発の流れなど基礎から学べます。 ◆どのプロジェクトにも当社のエンジニアが複数名参加。1人ぼっちにはなりません。 ◆中長期のプロジェクトが多いので、じっくり腰を据えて取り組めます。 ◆無理なく取り組めるように業務量を調整しています。
<プロジェクト例> ◎官公庁向けシステム 官公庁向けのシステム構築やシステム導入(住民記録、税、福祉介護)案件。各種業務システムの導入とメンテナンスが中心です。 ・勤務地/福島、仙台
◎民間企業向けシステム 民間企業向けのシステム開発、システム導入作業。お客様の環境・要望をもとに、様々な開発言語のシステム提案、設計、開発、テストを担当。 ・言語/VB.net、VBA、Java、JavaScript、Python、COBOLなど ・勤務地/福島、仙台
◎医療情報システム 病院・診療所向けの電子カルテシステムを中心とした、医療情報システムの導入作業。システム設計・構築やテスト、ドキュメント作成・整理など、医療情報システムの導入とメンテナンスが中心です。 ・勤務地/福島、仙台
◎地図情報(GIS)システム・気象情報システム 地図や気象データを扱う案件で、お客様環境の調査、システム提案、設計、開発まで担当。 ・言語/Java、JavaScript、PHP、Pythonなど ・勤務地/東京 |
応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎「ITに興味がある」「未経験から手に職をつけたい」という方、ぜひご応募ください。 ◎必須ではありませんが、プログラミングやシステム開発の経験をお持ちの方も歓迎します。
【当社の開発環境】 OS:Windows/Linux 言語:Java/COBOL/SQL/C#/Python/PHP/HTML ほか
\8割以上は未経験です!/ 先輩たちの前職は水道局員、管理栄養士、コーヒーショップの店長、塾講師、銀行員、保険営業、看護師、郵便局員など様々。先輩たちの転職動機は、「これから伸びていくIT業界に興味があった」「公共性の高い案件に惹かれた」「風通しの良い社風で安心できた」などが多いです。
\こんなあなたにおすすめです!/ □イチからエンジニアデビューしたい □改革を続ける柔軟な会社に勤めたい □社会に貢献できる仕事がいい
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募集背景 |
\業績好調に伴い、5名以上を積極的に採用します!/ 1980年に設立した当社。ITが今ほど普及していなかった頃から、あらゆるシステムの開発事業を手がけてきました。現在は大手企業や官公庁などと取引しており、特に大手IT企業とは30年以上にわたり安定取引を実現。官公庁向けのシステム開発においても多くの実績を残しています。
DX化が進む近年では、IT需要が拡大。今後はさらなる事業拡大を目指しています。そこで今回、組織の体制を強化するために、新しいメンバーを募集することにいたしました。入社後は先輩がマンツーマンで丁寧に教育するので、未経験の方もご安心ください。 |
雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
福島本社、東京本社、仙台オフィス、または仙台市内・首都圏内のプロジェクト先
※ご希望を考慮して決定いたします。 ※Uターン・Iターン歓迎します(住宅手当あり)! ◎在宅勤務・リモートワークも可能です。(プロジェクト先による)
■福島本社/福島県福島市伏拝字台田1-2 ■東京本社/東京都千代田区神田多町2-7 翔和多町ビル3F ■仙台オフィス/宮城県仙台市青葉区一番町1-2-33 M.BALANCE仙台一番町 8F
◎福島本社へ勤務する方のみ無料駐車場を利用できます。
交通
プロジェクト先により異なります。
【福島本社】 JR東北本線「南福島駅」より徒歩3分
【東京本社】 JR山手線含む各線・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩3分 都営地下鉄新宿線「小川町駅」より徒歩4分
【仙台オフィス】 仙台市地下鉄東西線「青葉通一番町駅」より徒歩4分 各線「仙台駅」より徒歩7分
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勤務時間 |
■福島本社・仙台オフィス・仙台市内のプロジェクト先/8:30~17:30(実働8時間) ■東京本社・首都圏のプロジェクト先/9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月平均15時間と少なめ。計画を立てて、効率よく業務を進めています。 ※プロジェクト先により多少勤務時間帯が変わる場合もあります。 |
給与 |
月給21万円~40万円+残業代全額支給+賞与年2回 ★昨年度実績6ヶ月分!
◎経験や能力などを考慮の上、決定します。 ◎月給に加え首都圏手当(月3万円/首都圏勤務者のみ)や住宅手当、家族手当などがあります。 ◎通勤手当は月4万円まで支給します。 ◎ご経験によっては月給40万円以上も可能です。
★頑張りを還元! 年齢・社歴に関係なく、公平な評価制度を設けています。個人で立てた目標の達成度合いに応じた評価なので、モチベーション高く活躍できます。昇給はもちろん、スキル・キャリアアップも積極的に目指せる環境です。
年収例
442万/25歳/入社3年目 619万/34歳/入社5年目 761万/37歳/入社13年目
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休日休暇 |
<年間休日122日>※2024年実績 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW(暦通り) ■リフレッシュ休暇(夏に限らず、1年を通して取得可能) ■年末年始休暇 ■有給休暇 └半日取得、時間休取得制度あり。有休取得率60%以上と多くの社員が有休を活用しています。 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■育休・産休 ◎男女ともに取得・復職実績あり └取得率・復帰率ともにほぼ100%!福島県の「次世代育成支援企業」認証を受けています。子育てをしながらでも長く活躍できるので、男女ともに管理職として活躍している社員がいます。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(11月) ■賞与年2回(6月・12月)+決算賞与(業績による)◎昨年度実績6ヶ月分 ■社会保険完備 ■通勤手当(月上限4万円) ■首都圏手当(月3万円/首都圏勤務者のみ) ■時間外手当 ■住宅手当(月上限4万円/家賃の50%支給) ■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人(19歳未満):月6000円) ■出張手当 ■役職手当 ■報奨金 ■資格取得褒賞制度(指定資格合格時に報奨金支給・受験料補助など) ■リモートワークOK(プロジェクトによる) ■財形貯蓄制度 ■結婚祝い金 ■福利厚生施設の割引利用可能 ■メンター制度 ■オフィス内禁煙 ■退職金制度(企業型確定拠出年金制度) ■服装自由(作業場所による) ■各種レクリエーション └懇親会、ソフトボール大会、ゴルフコンペなど社員の声から様々なイベントを実施
\社員の声を取り入れています/ 住宅手当・通勤手当の上限1万円UPなどを実施。社員の声に耳を傾けています。 |
未経験でも安心の教育制度 |
▼エンジニアの基礎を習得 まずは、ドキュメントを使用して、業種についてやシステム導入の流れを学びます。
▼システム構造を知る 専用のアプリケーションなどを使用しシステム構造の理解を深めます。
▼現場レベルのシステム構築作業を知る 先輩たちの業務を見ながら、現場レベルのシステム構築方法を学びます。
▼プロジェクトに挑戦 3~4ヶ月ほど学んでいただきプロジェクトに参画します。必ず先輩と一緒の現場に配属するので安心です。 |
一緒に働く仲間たち |
エンジニアの平均年齢は36~37歳、男女比は6:4。先輩のほとんどは未経験入社ですが、研修のおかげで問題なく活躍できています。全員がワンフロアで働いているので、困ったらすぐに相談できます。
未経験の方は、上司や同僚がしっかりとフォロー。品質管理など管理者向けの研修も定期的に実施しており、リーダーやマネージャーへのステップアップもサポートします。
また、ソフトボールやゴルフなどの活動で部署を超えた交流もしやすい環境。最近では卓球部が発足し、10名以上が参加しています。
こうした働きやすさで、ここ5年の中途入社者の定着率は95%。中には勤続年数18年のエンジニアもおり、腰を据えて働ける会社です。 |
朝日システム株式会社のITエンジニア◆賞与昨年実績6ヶ月分/年休122日/残業月平均15h/直近5年間定着率95%(1335343)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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