| 仕事内容 | 貸会議室の運営スタッフ（未経験歓迎）◆完全週休2日制／年間休日123日／住宅手当・家族手当あり！ 当社の貸会議室サービス「アットビジネスセンター」の運営をお任せ。会議やセミナー、説明会などで貸会議室を利用されるお客様に「使いやすい」「また使いたい」と思っていただけるよう、幅広く対応します。◎営業担当は別にいるため、テレアポ・飛び込み営業などはありません。 ＜主な仕事内容＞ ■予約・問い合わせ対応 基本はコールスタッフの担当業務なので、サポートをお任せ。電話やメールにて、法人・個人のお客様から会議室の利用予約や質問などが寄せられます。会議室ごとに営業時間や広さ、設備が異なるため、しっかり把握して対応。予約内容が決まれば、自社システムに入力して完了です。 ＞＞たとえば… 年間契約などを希望される大口のお客様からのお問い合わせや、会議室の使用方法など、コールスタッフではお答えできない内容をサポート。契約料金の話し合いやサービスの説明を行ないます。時には、下見も兼ねてお客様と現場で打ち合わせなどを行なうために、貸会議室を回ることもあります。 ■スタッフの管理 貸会議室を運営しているアルバイトスタッフは20名弱。シフト作成や契約更新・評価に加え、清掃や備品設置の教育もお任せします。 ■各種企画・提案 マニュアル作成の際など、外部業者も含めた改善のための会議に参加。また「新しいサービスの提案の仕方」などを考え、組織に発信していく役割も担います。 ※その他、見積りなどの書類作成もお任せします。 ＼ココがポイント／ ◎自分の意見を活かせる！ 「利用料を変える」「お客様が求める備品を新たに商品化する」などの施策を、定期ミーティングで提案可能。意見も通りやすい職場です。 ◎現場との調整が大切！ 現場で運営を担うスタッフの業務量なども考慮。円滑に業務を進めれば、仲間から信頼されるやりがいも得られます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
◎社会人経験が10年以上ある方も歓迎します。 ◎学歴不問。マネジメント経験も一切問いません。 ＜こんな方にピッタリです！＞ □ 相手に応じたコミュニケーションを取れる方 □ 接客や販売、営業の経験をお持ちの方（経験を活かせます） □ 安定企業で長期的にキャリアを築いていきたい方 □ 独立した組織でマネジメントをしたい方 □ マネジメント経験のある方 □ 事業全体を引っ張っていきたい方 □ 成長志向のある方 □ 協調性や、調整力のある方 |
| 募集背景 | ＼事業拡大に向けて組織強化／ 貸会議室事業、レンタルオフィス事業、駐車場関連事業など、幅広い不動産ビジネスを展開している当社。2024年3月に東証グロース新規上場をしました。今後も、新たな不動産サービス、既存事業の拡大を目指していきます。 今回は「貸会議室事業」の組織強化を図るため、運営スタッフを新たに迎えます。自社の貸会議室サービス「アットビジネスセンター」は、東京・横浜・大阪の駅チカ立地にバリエーション豊富な貸会議室を確保。ホテル並みのホスピタリティとリーズナブルな価格で業界トップクラスのリピート率を誇ります。会社と共に成長したい方や、幅広い知識や経験を積みたい方、ぜひ一緒に働きましょう。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります（試用期間中の条件に変更はありません） |
| 勤務地・交通 |
【大阪支店】
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル7階 ※転勤はありません。 ※U・Iターンも歓迎！ 交通
Osaka Metro四つ橋線「西梅田」駅より徒歩1分
JR東西線「北新地」駅より徒歩1分 各線「大阪」駅より徒歩6分 |
| 勤務時間 | ◆シフト制（9：00～22：00／実働8時間・休憩1時間） ※月30～40時間程度の残業が発生することがあります。 |
| 給与 |
月給34万8000円～45万6000円＋各種手当＋賞与（年2回） ※上記はあくまで最低金額です。年齢・経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記には、固定残業代（40時間分／8万2400円～10万8000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 年収例
540万円／32歳
580万円／37歳 |
| 休日休暇 | ＜年間休日123日＞ ■完全週休2日制（シフト制） ■祝日 ■有給休暇（年間10～20日） ■年末年始休暇（5～6日） ■GW ■慶弔休暇 ■長期勤続特別有給休暇 ※勤続5年区切りで5日付与 ※最長9日連続での取得が可能 ■産休・育休 ※取得・復帰実績あり └育休後復帰率100%！ ■介護休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給／年2回（4月・10月） ■賞与／年2回（7月・12月）※2023年度実績：2.6ヶ月分支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【各種手当】 ■時間外手当（超過分を支給） ■交通費規定支給／月3万円まで ■役職手当 ■資格手当 ■住宅手当／月1～3万円 ※社内規定あり ■家族手当 ・配偶者：月5000円 ・子1人：月1万円 ・子2人：月2万5000円 ・子3人：月4万5000円 【福利厚生】 ■健康診断・インフルエンザ予防接種 ■資格取得補助金 ■弔慰金 ■出産・結婚祝い金 ■クラブ活動あり ■コーヒーなどのフリードリンクあり ■福利厚生生楽部加入 ■リロクラブ加入（対象の福利厚生が選べる制度） ■オフィス内禁煙 |
| 教育制度 | ◆研修後、即活躍できます！ 大阪市内にある5ヶ所の貸会議室の運営を担います。まずは先輩社員について、業務を覚えていきましょう。事業責任者と一緒に現場を回る機会も設けており、同行を通じて知識をつけられます。ひとり立ちまでは、1ヶ月程度を予定しています。 ◆キャリアアップも可能です！ 今年3月に上場したばかりの私たち。大阪の貸会議室の事業自体は、まだまだ伸びしろがあります。売上拡大に向けて成長軌道に乗せたい、全社としてもどんどん大きく展開していきたいと考えています。そのため、将来的には事業の中核となるメンバーをお任せします！ |
| 会社名 | 株式会社ハッチ・ワーク |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 増田 知平 |
| 資本金 | 5690万円 |
| 従業員数 | 190名（2024年12月時点） |
| 事業内容 | 【月極イノベーション事業】 ■月極駐車場オンライン管理システム「アットパーキングクラウド」 ■月極駐車場検索ポータルサイトと仲介サービス「アットパーキング」 ■機械式駐車場ソリューションサービス「駐車場リエンジニアリング」 【ビルディングイノベーション事業】 ■貸会議室サービス「アットビジネスセンター」 ■企業内会議室シェアサービス「シェア会議室」 ■ミドル世代コミュニティオフィス／コミュニティカフェ「インスクエア」 ■その他「PM事業」 |
| 事業所 | 【東京本社】東京都港区南青山2-2-8 DFビル3F 【横浜支店】神奈川県横浜市西区北幸1-8-4 日土地横浜西口第2ビル5F 【大阪支店】大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル7F |
| 主要取引先 | 大和ハウス工業株式会社、大和ハウスパーキング株式会社、エイブルパーキング株式会社、株式会社レオパレス２１、株式会社JR東日本ステーションサービス、首都高速道路サービス株式会社、遠州鉄道株式会社、伊予鉄不動産株式会社、株式会社LIFULL、軒先株式会社、住友不動産株式会社、日本駐車場開発株式会社、三井不動産リアルティ株式会社、株式会社セールスフォース・ドットコム、出光興産株式会社、株式会社パイプドビッツ、ビズリーチ株式会社、株式会社セゾン情報システムズ、他（順不同） |
| 企業ホームページ | https://hatchwork.co.jp/ |
株式会社ハッチ・ワーク（東証グロース上場）の貸会議室の運営スタッフ（未経験歓迎）◆完全週休2日制／年間休日123日／住宅手当・家族手当あり！（1334344）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。