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株式会社ロフト
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株式会社ロフトロフトの店舗運営スタッフ(店長候補)◆完全週休2日制/年間休日120日/マネジメント経験を活かせる!(1334154)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ロフトの店舗運営スタッフ(店長候補)◆完全週休2日制/年間休日120日/マネジメント経験を活かせる!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2025/01/09 - 2025/02/19)

ロフトの店舗運営スタッフ(店長候補)◆完全週休2日制/年間休日120日/マネジメント経験を活かせる!
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内
「ロフトって、用事なくても入りたくなる!」の仕掛け人。
街でロフトを見かけたら、用事がなくてもついつい入っちゃう…ってこと、ありませんか?そこで、初めて見る新商品に出会ったり、ディスプレイにワクワクしたり…。ロフトでしか買えないモノ・体験できないコトを発信するのが、私たちです。

――コンセプトは、今の時代を映し出す「時の器」。
たとえば、世界中のスナック菓子とドリンクを集めた“スナック選手権”を企画したり(リモート飲み派に好評でした)。七夕にはお客様が願い事を書ける短冊を用意したり(間違えて5年分発注しましたが、店長の「5年やったらいいよ」の声にホッ…)。

――そんなロフトのキーパーソンに。
あなたのマネジメント経験を活かして、最短半年で売場運営の要である“チーフ”に昇格できるほか、店舗をまとめる“店長”などへのキャリアアップも目指せます。入社後すぐにアイデアを出せますが、昇格と共に裁量も大きくなっていきますよ。

全国約170店舗で「なにかある、きっとある」を発信しているロフト。ロフトならではの“クリエイティブな空間”を、私たちと一緒に仕掛けませんか?

募集要項

仕事内容
ロフトの店舗運営スタッフ(店長候補)◆完全週休2日制/年間休日120日/マネジメント経験を活かせる!
ロフトの店頭にて、接客や売場づくりなどをお任せ。健康雑貨、文具、生活雑貨、バラエティなどカテゴリーごとにチームが分かれているため、全員で協力して取り組めます。売場づくりにアイデアをスピーディに反映できるので、今までの経験を存分に活かしてください!

<具体的な仕事内容>
~~スタッフ業務~~
■接客・会計対応
■商品の陳列・補充
■売場づくり(レイアウト・商品POPなどの作成)
■在庫管理
◎売場のレイアウト変更は、月1回~2週間に1回ほど。お客様が新鮮さを感じられる店舗づくりを心がけています!

~~店長業務~~
■売上管理
■シフト管理
■スタッフの育成・研修 など

<POINT>
◎アイデアを売場づくりに反映できる!
季節のイベントやトレンドに合わせた売場づくりが可能です。POPやノベルティを用意したり、コスメエリアで美容部員の方を配置したり…自分のアイデアで取引先メーカーに提案できます。

また、アイデア案を蓄積している社内コンテンツ(「新たな房」)を活用し、自分たちなりの売場をつくれます!

~~たとえば~~
海外のお客様が多い店舗では、意外な商品が売れることも。とある店舗では「黄色いボールペン」が他の色よりもよく売れることに気づき、多めに入荷。品切れを防いだことで売上UPを実現しました!

◎チームワークが大切!
同じチームのアルバイトやパートさんのマネジメントもお任せ。接客のコツや品出しのポイントなど、必要に応じてアドバイスを行ないましょう。お客様の満足度を高めていくために、みんなで協力することが大切です!

◎キャリアアップも叶います!
能力や活躍次第で【チーフ⇒マネジャー(副店長)⇒店長】とキャリアアップも目指せる環境です。日々のこまめなコミュニケーションや年1回の面談を通じて、自分の意思を伝えられます。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎

<挑戦する心を重視します!お気軽にご応募ください!>
■マネジメントに携わった経験をお持ちの方(アルバイト経験でもOK!)
└「バイトリーダーとして皆をまとめていた」「アルバイトの教育に携わっていた」といった方も歓迎します。ぜひWeb履歴書や面接でアピールしてください!

\こんな方にオススメ!/
□ロフトが好き・働いてみたい
□雑貨が好き
□友人へのプレゼント探しが好き
□アイデアを積極的に発信できる環境がいい
□好奇心旺盛で何でも興味がわく
□接客や販売の経験を活かしたい
募集背景 \15名の積極採用を予定!/
1996年の設立から成長を続け、直営店・FC店をあわせて約170店舗を持つ当社。業界内でもトップクラスの規模・知名度を誇ります。取扱商品数はなんと約18万アイテム以上。設立当初から「時の器」というコンセプトを掲げ、時代のニーズや空気感、トレンドなどを取り入れた数々の商品を並べています。

現状に甘えることなく、今後もさらなる事業拡大を目指すにあたって、まずは人員体制の強化が必要です。そこで今回は、売場の中核メンバーとして活躍いただける店舗運営スタッフ(店長候補)を募集することになりました。15名を積極採用予定ですので、ふるってご応募ください!
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間があります。その間は転居を伴う転勤はありませんが、試用期間終了後には、全国型・エリア型の区分に基づく異動があります。

※エリア型とは
全都道府県を9エリアに区分(1エリアに約4県あり)。エリア区分の中から「2エリア以上」選択となります。

※エリア内の転勤について
社命により、現居住地から通勤90分以上の店舗/事業所での勤務となった場合は、転居を伴う転勤の対象となります。(住宅費援助対象)
勤務地・交通
全国のロフト
◎入社時の初任店舗は、希望を考慮して決定します。

<転勤区分について>
※入社時に転勤区分(全国型/エリア型)を選択していただきます。
※エリア型は「関東」「中部」など全国から2箇所のエリアを選んでいただき、その中で転勤が発生する働き方です。

<北海道・東北>
北海道、岩手県、宮城県、秋田県

<関東>
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、栃木県、群馬県、茨城県

<東海・甲信越・北陸>
愛知県、静岡県、岐阜県、三重県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、新潟県

<近畿>
大阪府 、京都府、 兵庫県、滋賀県、奈良県

<中国・四国>
広島県、岡山県、徳島県、愛媛県

<九州・沖縄>
福岡県、熊本県、佐賀県、長崎県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
交通
店舗により異なります。詳しくは店舗一覧をご覧ください。

<店舗一覧>
https://www.loft.co.jp/shop_list/
勤務時間 9:30~21:30の間でシフト制(実働8時間/休憩1時間)

◎店舗により異なります。
◎残業は月20時間以下と少なめです!

【シフト例】
・9:30~18:30
・12:30~21:30
給与 ■全国型勤務/月給24万2000円+各種手当+賞与
■エリア型勤務/月給22万2000円+各種手当+賞与

◎残業代は全額支給します。
◎評価は年2回あり、評価によって給与改定があります。
◎店長などへのキャリアアップに伴い、給与もアップします!

<転勤区分について>
※入社時に転勤区分(全国型/エリア型)を選択していただきます。
※エリア型は「関東」「中部」など全国から2箇所のエリアを選んでいただき、その中で転勤が発生する働き方です。
年収例
350万円(25歳/入社3年)
400万円(29歳/入社6年)
478万円(33歳/入社10年)
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(シフト制)
└必ず週に2日お休みです!希望を考慮してシフトを決定します。
■年末年始休暇(3日)
■有給休暇
└平均して5~10日ほど取得する社員が多いです。半日の取得もOKです!
■産前産後休暇・育児休暇(どちらも取得・復帰実績あり)
■慶弔休暇
■介護休暇
■子どもの看護休暇
■特別休暇(13日)

◎13日間の特別休暇を取得できます!
自分の好きな時期や日数で取得できるので、「週休とあわせて5~6連休を取って、海外旅行へ!」など、思い思いに楽しんでいます。最近ではマネジャーが5連休を取って、香港旅行を満喫したことも!
福利厚生・待遇 ■給与改定 年2回
■賞与 年2回(7月・12月)
■社会保険完備
■交通費(全額)
■時間外手当(全額)
■出張手当
■正月手当
■結婚・出産・入学祝金
■傷病・災害見舞金
■団体保険・共済
■制服貸与
■企業型年金制度(確定拠出年金)
■資格取得支援制度(通信教育・eラーニングの補助)
└アロマテラピー検定や世界遺産検定、語学やDXなど、どんなジャンルでもOKです!
■研修制度(階層別・専門研修など)
■自己申告制度
■選択時短制度(育児・介護・通院のため)
■社員販売会(年数回、割引券配布)
■レジャー施設の優待利用
■各種補助(人気の演劇や音楽のチケット/スポーツクラブの利用/インフルエンザ予防接種/30歳以上の社員の人間ドック)
■定期健康診断
■ストレス診断
■引っ越し費用支給(転勤による引っ越し費用は会社負担)
■転勤支度金
■住宅費援助(社内規定あり)
■髪型・髪色・ネイル自由
■オフィス内禁煙
入社後の流れ ▽まずは研修からスタート
入社後は導入研修を行ないます。本部で、理念や接客の基本、販売のルールなどを学びましょう。期間は3~4日ほどです。

▽店舗に配属
各店舗でのOJTで、レジの打ち方や商品知識、社内システムの使い方などを教わります。その後は品出しをしつつ売場に慣れていきましょう。お客様からの問い合わせ対応もできるようにしていきます。

▽定期的に研修を実施
そこから半年間は、定期的に集合研修を受け、発注システムの使い方や数値の見方などを学びましょう。また、売場のレイアウトについて学ぶことも可能です!

▽一段上の仕事もお任せ!
商品の数量調整や書類業務など、店舗運営に関わる重要な仕事にも挑戦できます!
配属部署 店舗により異なりますが、大型店であれば100名以上、標準店では10名~25名ほどが勤務しています。アルバイトやパートさんは、多ければ1チームに10名、少なければ3名~6名ほどです。

年齢層は幅広く、10代から60代まで在籍しています。学生さんや主婦(夫)の方々も多く、チームで連携しながら仕事を進めますので、積極的にコミュニケーションを取りましょう。時には雑談ベースで意見交換しながら、より魅力的な売場づくりやレイアウトを実現してください!

会社概要株式会社ロフト

会社名 株式会社ロフト
設立 1996年
代表者 代表取締役社長 執行役員社長 安藤 公基
資本金 7億5000万円
従業員数 5321名(2024年2月末時点)
売上高 1071億円(2024年2月期実績)
事業内容 雑貨専門小売事業
事業所 【本部事務所】
〒102-0073
東京都千代田区九段北4-2‐6 市ヶ谷ビル3.4.6.7階

【店舗】
直営店舗:138店舗
FC店舗:26店舗
※2024年5月末時点

※店舗一覧:https://www.loft.co.jp/shop_list/
SNS ■X
https://x.com/LOFT_Official

■Instagram
https://www.instagram.com/loft_official/

■Facebook
https://www.facebook.com/Only.at.Loft

■YouTube
https://www.youtube.com/channel/UCpWBmoDy2PzxJfFin2CunaA
持続可能な社会のために ロフトは、持続可能な社会の実現にむけた取り組みとして「ロフト グリーンプロジェクト 雑貨のチカラで、暮らしと地球をしあわせに。」をスタート。「できることから始める。環境を考えるきっかけに。」を合言葉に、身近な雑貨でできるサステナブルな生活を提案してまいります。

詳しくは下記リンクをご確認ください。
https://www.loft.co.jp/lp/loftgreenproject/
企業ホームページ https://www.loft.co.jp/
採用ホームページ 株式会社ロフト 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/loft_saiyo1
個人名の表記について
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※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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