- 【事業内容】
- ■『Driver Career』の開発・運営 ■物流業界に向けた業務効率化サービスの開発 【事業登録】 有料職業紹介事業（許可番号：13-ユ-310800） 第一種貨物利用運送事業（関自貨第715号）
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | キャリアアドバイザー◆年休124日／賞与年2回／服装・髪型自由／入社半年でサブリーダー昇格も可能！ 人材不足に悩む企業と求職者を繋ぐキャリアアドバイザーをお任せします。マッチングを図るのは、ドライバーや建設作業スタッフといったいわゆる“ノンデスクワーカー”です。「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッションを、私たちと一緒に追い求めませんか？【お任せする仕事】 ＜求職者の対応＞ ▼アプローチ 自社で運営するシステムに登録した求職者へ、連絡を取りましょう。 ▼面談 その後、電話で30分ほどの面談を実施。転職の理由や希望条件などを詳しくお伺いします。 ▼面接対策 必要に応じて、面接対策も行ないます。よく聞かれることや印象の良い答え方などをレクチャーしましょう。 ▼フォロー 入社までの間にフォローも。求職者の方がスムーズにご入社できるようにサポートします。 ＜クライアントの対応＞ ・採用ニーズのヒアリングや自社サービスの提案 ・求人職種やその情報についての確認 ・採用にあたっての条件調整など ◎既存顧客の対応がメインですので、新規開拓などはほとんどありません！ 【仕事のポイント】 ◎活躍できる企業を紹介しています！ 求職者の方には、条件だけでなく社風や理念まで伝えたり、ライフスタイルに合わせた企業を提案したりしています。ただ入社するだけでなく、その後の活躍まで見据えた紹介が、求職者やクライアントからも好評です。 ◎ゆくゆくはキャリアチェンジも可能です！ キャリアアドバイザーとして入社しても「スキルを広げたい」「新たな経験がしたい」と思えば、キャリアチェンジも可能です！ 例えば法人営業。人手不足や採用業務にお困りの企業へアプローチし、課題を解決していきます。求職者の方に知られていない企業も、魅力となる部分を見つけ出し、アピールポイントをつくっていく仕事です。職種転換も、遠慮なくご相談ください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜応募に必要な経験や資格はありません！＞ ▼選考はお人柄や意欲を重視しています。以下のような方を歓迎しています！ ・キャリアアドバイザーや営業の経験がある方 ・何事も素直に受け入れ、前向きな姿勢で物事を進められる方 ・転職を成長のチャンスと考えている方 ・仲間と一緒に会社を大きくしていきたい方 ・日本経済の未来に繋がる仕事がしたい方 ・様々なキャリアを歩んでみたい方 ・自分の頑張りが収入に直結する仕事がしたい方 |
| 募集背景 | ＜令和を代表するメガベンチャーを創るため、10名以上を採用！＞ 「テクノロジーの力で、ノンデスクワーカーが主役の世界を」をミッションに掲げる当社。ノンデスク事業者向けの人材採用システム『クロスワーク』、物流業界に特化した経営管理クラウド『ロジポケ』を提供しています。2019年の設立以降、5年間で約1万事業所と取引を実現。令和を代表するメガベンチャーへと成長を遂げています。 さらなる事業拡大を目指すには、組織体制の強化が必要不可欠です。そこで、新たにキャリアアドバイザーを【10名以上】募集することになりました。当社の事業成長を牽引する、心強いメンバーをお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。その間の条件・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京・大阪・福岡・愛知・広島・北海道のいずれか
◎転勤はありません。 ◎勤務地は希望を考慮して決定いたします。 ■本社／東京オフィス 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区梅田1‐1‐3 大阪駅前第三ビル4F ■福岡オフィス 福岡県福岡市中央区大名1-8-6 HCCビル5F ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市中区丸の内1-10-29 白川第8ビル 5F ■広島オフィス 広島県広島市南区京橋町1-7 アスティ広島京橋ビルディング1・2F ■札幌オフィス 北海道札幌市中央区南2条西8-3-1 大光ビル2F 交通
■本社／東京オフィス
東京メトロ副都心線・都営大江戸線「東新宿駅」より徒歩直結 ■大阪オフィス 大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩5分 ■福岡オフィス 地下鉄空港線「赤坂駅」より徒歩7分 ■名古屋オフィス 名古屋市営地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」より徒歩4分 ■広島オフィス 広島電鉄「稲荷町駅」より徒歩5分 ■札幌オフィス 地下鉄東西線「西8丁目駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ◎定時から2時間を超えた残業は基本的に禁止としています。（事前申請し、上長が許可した場合のみ例外） ◎同じ成果であれば残業時間が少ない方が評価は高く、最速で最高の成果を出すことにこだわる環境です。 |
| 給与 |
＜職種未経験者＞ 月給27万円以上＋各種手当＋賞与 ＜経験者＞ 月給35万円以上＋各種手当＋賞与 └キャリアアドバイザー・人材営業の経験を想定 ※月給には固定残業代（月40時間分／6万1,225円以上）を含みます。超過分は全額支給です。 ＜インセンティブで成果を還元します！＞ 【目標超過分の売上×5％】の金額を、インセンティブとして支給します！頑張った分が自分の収入に直結するからこそ、成果を実感しやすいはずです！ 年収例
450万円（27歳／入社1年）
500万円（28歳／入社1年／CA経験2年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（10日～20日） └下限日数は、入社半年経過後の付与日数。 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ■結婚・出産休暇 ◎5日以上の連続休暇が取得可能です |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与 年2回（9月・3月／昨年実績2ヶ月分） ■給与改定 年2回 ■社会保険完備 ■交通費支給（月3万円まで） ■ご近所手当（住宅補助） └東京拠点：オフィスから3km圏内の方に2万円／月 └上記以外の拠点：オフィスから3km圏内の方に1万円／月 ■服装・ネイル・髪型自由 ■子ども手当（お子様1人につき1万円／月） ■結婚手当 ■ウォーターサーバー完備 ■社内コンビニ・オフィスグリコ ■オフィス内禁煙 ■健康診断・婦人科検診費用負担 ■週次全社MTG ■部活動支援制度 ■X Mile Award（社内表彰制度） ■PC・ディスプレイ・社用携帯支給 ■達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円） ■副業可（申請制） |
| 入社後の流れ | ▼まずは研修から！ 入社後1ヶ月は、キャリアアドバイザーの基本を学ぶ期間です。トレーナーが、実際の仕事はどのように進めていくのか、どんな企業と取引しているのかなどを教えてくれます。 ▼ひとり立ち！ 2ヶ月目には、基本的な仕事を1人で対応できるようにお教えします。もちろん、わからないことがあればトレーナーがサポートするので、ご安心ください。 ◎実力主義だから、早期からキャリアアップが可能です。 過去には入社半年でサブリーダーになった人がいるなど、年齢や社歴ではなく実力で評価しています。評価基準も明確で、仕事に取り組む姿勢や過程もきちんと見ているので、早期からのキャリアアップも可能です！ |
| 先輩インタビュー | ＜入社4年目／岡＞ 新卒で入社した私が感じているのは、あらゆることのスピードの早さですね。例えば、5年間で10個の新規事業をスタートするほど、経営陣の意思決定も早いんです。だからこそ会社や事業が大きくなっていくのを実感できています。様々な変化を楽しめる人にピッタリな会社です！ ＜入社1年目／中山＞ 1年間長期インターンを経験した上で入社を決めました。入社理由を語るだけでも30分かかるくらい惹かれました(笑)中でも、経営陣と社員の距離の近さは魅力的でしたね。当時は70人ほどだった社員も今は350人ほど。ですが、代表たちは現場の意見や声をきちんと聞いてくれるんです。社風の良さが入社の決め手でした！ |
| 会社名 | X Mile株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2019年 |
| 代表者 | 代表取締役CEO 野呂 寛之 |
| 資本金 | 19億4000万円 |
| 従業員数 | 350名（2024年7月時点） |
| 事業内容 | ■『Driver Career』の開発・運営 ■物流業界に向けた業務効率化サービスの開発 【事業登録】 有料職業紹介事業（許可番号：13-ユ-310800） 第一種貨物利用運送事業（関自貨第715号） |
| 事業所 | ■本社：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア7F ■大阪：大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル東館 ■福岡：福岡県福岡市中央区大名1-9-27 第一西部ビル ■名古屋：愛知県名古屋市中区丸の内1-10-29 白川第8ビル 5F ■広島：広島県広島市南区京橋町1-7 アスティ広島京橋ビルディング1・2F ■札幌：北海道札幌市中央区南2条西8-3-1 大光ビル2F |
| ミッション | 【令和を代表するメガベンチャーを創る】 今の日本に必要なのは経済を牽引するベンチャー企業。一番の問題は、戦前戦後や幕末に比べて起業家精神が薄れてしまい経済がみるみる低迷している、いわゆる「ゆでガエル現象」が起きていること。 30年前は世界の企業価値トップ50位以内に日本企業は32社も入っていた一方、現在は1社のみ。今の経済を、世界の新興企業やビジネスパーソンがリードしている現状に、もっと危機感を持つべき。 令和元年創業の私たちは、日本経済の活力を取り戻し次世代を担う人財を輩出する、歴史に残る企業を目指します。また、世界で勝負し、挑戦と失敗を許容し応援する日本社会をつくる事に貢献します。 |
| ビジョン | 【テクノロジーの力で、ノンデスクワーカーが主役の世界を】 日本の人口減少が続く中、3Kと言われるブルーカラー産業は人手不足の状況。日本の労働生産人口の60%以上、日本だけで市場規模100兆円を超える、経済の大黒柱と言える存在にも関わらず、社会的地位は低く光が当たっていないのが現実。 裏を返せば、この領域を改善すれば世界に誇れる産業に一変できる。世界のノンデスクワーカーの労働生産人口は、日本を超える80%以上で、より彼らの需要は高い。世界はノンデスク産業のイノベーションを求めています。 私たちは「事業構築力」と「テクノロジー」を駆使してノンデスク産業の課題を解決し、社会、そして世界に貢献し続けます。 |
| 企業ホームページ | https://www.xmile.co.jp/ |
| 採用ホームページ | XMile株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/x-mile
X Mile株式会社
https://en-gage.net/xmile |
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