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日工株式会社(東証・大証一部上場)社内SE(132915)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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社内SEの現在掲載中の転職・求人情報

社内SEの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/07/22 - 2008/08/25)

社内SE
正社員転勤なし上場企業
世界のインフラを支える上場企業の根底を担う、7人目の存在へ。
当社は、東証・大証一部上場を果たしており、アスファルト・コンクリートプラントにおいてトップシェアを誇るメーカーです。道路や橋梁、鉄道、空港滑走路はもちろん、明石海峡大橋や関西国際空港をつくる上でも当社のプラントが使われています。さらに世界50ヶ国以上でも活躍中。最近では土壌に含まれる汚染物を浄化する環境プラントを開発し、大手ゼネコンからの注目を集めています。

そんな当社を支えているのは、情報センター部門の6名。少人数だけに、一人ひとりが重要な存在です。現在、時代の流れを反映しながら、システムの新規構築やバージョンアップを進めている状態。しかし6人では追いつかないため、新しい仲間を募集することになりました。

大事な仲間を迎えるからこそ、当社で活躍する人財となれる体制をご用意しています。例えば、当社独自のシステムをじっくり学べるなど。開発・運用経験を活かせるだけでなく、新しい知識やスキルを得ることができます。まさに社内SEとして新しいスタートをきれる環境が、当社にはあるのです。

募集要項

仕事内容
社内SE
実際に現場を訪れながら、仕事を進めていきます。

明石海峡大橋や関西国際空港、高速道路や橋梁、鉄道、滑走路など。これらに使われるアスファルト合材や生コンクリートを製造するプラントのトップメーカーである当社。現在、社内システムの大幅なリニューアルを進めている段階です。あなたには社内システム全体の業務分析から開発・運用まで、幅広く携わっていただきます。

<具体的な仕事>
基幹システムの新規構築・改善やヘルプデスク業務を中心にお任せします。システム開発を行なうには、現場に訪れるのが当社の特徴です。そのため、プラント製造工場に出向くこともしばしば。実際にシステムを利用している社員の様子を見たり、社員の声を聞いたりして、使いやすいシステムをつくっていきます。

※多くの部署と直接関わることができます。
技術部門やメンテナンス部門、営業部門など、多くの部署と関わりながら仕事を進めていくことになります。彼らとコミュニケーションをとりながら、一気通貫システムをつくりあげていきましょう。
応募資格
専門卒以上

<第二新卒・異業種からの応募歓迎!>
■専門・高専卒以上 23歳~33歳位まで
■何らかの業務系システム開発・ネットワーク運用に携わったことのある方(言語や年数は問いません)
募集背景 社会のインフラ整備を支える企業の、社内SEを募集します。

現在、より良い会社の仕組みをつくるために、社内システムの新規構築やバージョンアップを進めています。大掛かりなリニューアルとなるため、既存のメンバーでは手が足りない状態です。そこで今回、社内SEの増員募集を行なうことになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※最大6ヶ月(最短3ヶ月)の試用期間があります。
勤務地・交通
■本社/兵庫県明石市
※西は相生、東は大阪の茨木市から通っている社員がいます。
※U・Iターン歓迎!転勤はありません。
交通
<三宮駅より、電車で約30分です>
山陽電鉄「江井ヶ島駅」より徒歩8分
JR神戸線「大久保駅」より徒歩20分
JR神戸線「西明石駅」より車で約15分
勤務時間 8:00~17:00
※月の平均残業時間は、20~25時間程度です。
給与 月給 19万2500円~26万2500円 +各種手当
※上記はあくまでも、最低保証額です。年齢・経験によって、加給・優遇いたします。
※試用期間中は、日給9500円~1万3000円(月給約19万~26万円)になります。
休日休暇 【年間休日126日】
完全週休2日制(土・日)、祝日
GW、夏季、年末年始
有給(初年度11日付与・最大20日)、慶弔、特別休暇
福利厚生・待遇 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月 ※4ヶ月/2007年度実績)
交通費全額支給、各種社会保険完備
残業手当(月40時間まで)、家族手当(配偶者…月2万1000円、その他…月4500~1000円/4人まで)
役職手当(管理職…月14万~6万円、係長…月1万5000円、班長…月1万円)
制服支給、保養所(2ヶ所)
財形貯蓄、社員持株会、退職金(勤続3年以上)、個人年金
施設(独身寮、社宅、社員クラブ 他)
補助(持株補助金、寮生補助金、持家補助金 他)

■資格取得奨励金
初級シスアド、基本情報技術者、ソフトウエア開発技術者など。公的資格を取得した場合、報奨金(一時金)として1~5万円(最高10万円)を支給します。
※また、各種資格を取得するために必要なスクール費、受験費用なども全面支援します。
配属部署・教育制度 【定着率は90%です】
情報センターへの配属となります。この部署では、グループ会社を含め30以上の営業所や他部署すべてのシステムの開発・運用を任されています。現在6名が活躍中であり、長く活躍している社員ばかり。分からないことがあればすぐに教えてくれるメンバーなので、今回入社する方も馴染みやすいといえるでしょう。ときには冗談を言い合うなど、賑やかな部署となっています。

【時間をかけて、先輩があなたをじっくりサポート】
“すぐに即戦力として活躍してほしい”といった無理難題を押し付けたくはないと考えています。前職とは仕事の進め方や会社の仕組みも違うため、戸惑うことも多いと思うからです。そのため、まずは日工のことや当社独自のシステムについて学んでいただくところから始めていただきます。例えば、プラントの提案から納品・アフターフォローまでの業務全体の流れを覚えるなど。先輩のサポートを受けながら、当社の仕組みを理解していただきます。同時に、できる業務から徐々にお任せしていきます。先輩の仕事に同行しながら、仕事の進め方を覚えていきましょう。

会社概要日工株式会社

会社名 日工株式会社
設立 1919年(大正8年)8月5日
代表者 代表取締役社長 辻 勝
資本金 91億9760万円
従業員数 544名(2021年3月現在)
売上高 390億円(2021年度3月期見込み)
378億6600万円(2020年度3月期実績)
351億5100万円(2019年度3月期実績)
317億8000万円(2018年度3月期実績)
事業内容 ■建設機械の製造・販売
※ISO9001認証取得
※ISO14001認証取得
※鋼構造物製作 Mグレード認定工場
※特許取得数約500件(アスファルトプラント関係の特許出願件数は、業界随一)
事業所 ■明石本社/兵庫県明石市大久保町江井島
■事業本部/東京都千代田区神田駿河台
■大阪支店/大阪府大阪市東淀川区東中島
■支店・営業所/北海道、東北、関東、中部、中・四国、九州、沖縄、北信越、横浜、四国、南九州、
■サービスセンター、ステーション/東京、明石、盛岡、北陸、明石、岡山
■工場/本社(明石)、産機(明石)、東京、幸手
■海外/台北
関連会社 日工電子工業(株)、日工マシナリー(株)、日工興産(株)、トンボ工業(株)、日工セック(株)、(株)前川工業所、日工(上海)工程机械有限公司
主要取引先 (株)NIPPO、前田道路(株)、日本道路(株)
他 全国の建設会社、建設資材会社、生コンクリート会社、建築資材レンタル会社、商社代理店
企業ホームページ http://www.nikko-net.co.jp/
個人名の表記について
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