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株式会社アムテック設備設計(132834)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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設備設計の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/07/25 - 2008/08/28)

設備設計
正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし
仕事も生活も、社長があなたのサポーター代表。
…サポーターっていうとちょっと大げさかもしれない(笑)。でも、前向きな考えを持つ人なら、仕事も生活も支えたいと考えているんだ。意欲的に仕事に取り組んで欲しいからね。

■仕事の進め方…スケジュール管理は、一人ひとりに任せている。だから1日の仕事量を調整して、自分のペースで業務に取り組めるはず。テキパキやれば、定時帰宅もできる。

■休みの取り方…今年の休日は127日。ちょっと多すぎかな(笑)。テキパキ仕事をするなら、有休の取り方も自由。有休を活用して沖縄に旅行に行った社員もいるくらいだからね。

■その他にも…何か会社に対する要望や相談があれば何でも言って欲しい。前向きな話なら出来るだけサポートしていくよ。ヤル気のある社員の意欲に応えたいんだ。

社員数12名。大きな会社じゃないから、その分、一人ひとりに目が届く。もちろん、分からないことがあれば、何でも聞いて欲しい。社員皆であなたの成長を支えていきます。設計は、建物の建築に絶対必要な仕事。力をつけて、末永くウチで活躍してくれないか。

募集要項

仕事内容
設備設計
建築に必ず必要な一生モノのスキルが身につきます。

マンションや老人ホーム、大型ビルや化学工場などの建築設備の設計を手がける当社。お客さまのニーズに的確に応える姿勢で18年間、厚い信頼を獲得してきました。お任せするのは、空調や給排水、衛生設備など建築設備に必ず必要とされる設備の設計。ベテランのもとで学び、一生モノのスキルを身につけましょう。

≪お任せするのは≫
お客さまとの打ち合わせや企画、CADによる設計まで。案件は建築規模、数千万~数億円の幅広い施設。大型案件は複数人のチームで業務を進めていきます。寄せられた要望に対して的確に応える姿勢を重視しているため、「ただ図面を書くだけ」でなくアイデア・意見を活かしながら仕事に取り組むことができるでしょう。

自らの責任で、計画的に仕事に取り組むのが当社のやり方。スケジュール管理なども、社員1人ひとりに一任しています。仕事の状況によっては、定時後すぐに帰るということも可能です。

設計した施設の監理のために、1ヶ月~2ヶ月半ほどのペースで現場視察を行なうこともあります。設計を手がけた成果を自らの目で確認することができるため、大きな達成感を感じることができるでしょう。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

学歴不問 40歳位まで 【実務未経験者・第二新卒者歓迎】
■建築設備(給排水・空調・電気)関連の仕事に携わった経験
※施工管理、CADオペレーターなど職種は不問です。
募集背景 設立以来、安定した成長を続ける会社です。

「お客さまからの要望に的確に応える姿勢」が評価され、安定した成長を続けてきた当社。寄せられる設計依頼に、より細かく対応していくために新しいメンバーを募集することになりました。設計経験は問いません。将来の当社を担っていただける方を求めています。
雇用形態
正社員

正社員
※最長3ヶ月の試用期間があります。
勤務地・交通
本社/神奈川県横浜市保土ヶ谷区帷子町1-3-1 砂川ビル302
※駅近くの便利な立地です!

■ちなみに…
道を挟んで反対側には弁当屋が、駅よりに少し歩いた所にはファミレスがあります。駅前にも飲食店が多く、昼ご飯などに困ることはありません。
交通
JR横須賀線・湘南新宿ライン「保土ヶ谷駅」より徒歩4分
相鉄線「天王町駅」より徒歩9分
※近くにバス停もあり、通勤にはとても便利です。
勤務時間 9:30~17:45
※案件の進捗状況にもよりますが、遅くとも19時までには帰宅しています。定時に帰ることももちろんアリ。
給与 固定給月給 20万円~35万円
※経験・能力・年齢などを考慮。入社までの経験を正当に評価し、話し合いの上で給与を決定。
休日休暇 【年間休日127日 ※2008年度カレンダー】
完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季(6日)、年末年始(7日)、有給、慶弔、創立記念日(7月3日)

※夏季休暇は、会社指定日3日に加えて、7月~9月の間で自由に3日間取得できます。
※スケジュール管理は、一人ひとりにお任せしています。有給休暇の利用も、本人次第。例えば、夏季休暇と有給休暇を利用して旅行に行くことも可能です。中には有休を活用して沖縄旅行に行ったメンバーも。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月※2007年度実績・平均3ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当支給
■出張手当支給(設計を担当した物件の監理のため出張をお願いすることがあります)
■家族手当(配偶者:5000円、子ども:1人目3000円、2人目以降:1500円/月)
■役職手当(室長9万円/月 など)
■報奨金(業務関連の資格を取得した際に、お祝いとして報奨金を支給しています)
■私服勤務可
■社員旅行(伊豆など。メンバーのスケジュールが合うときに、温泉旅行などに行っています。最近は、お
  かげさまで多くの設計依頼をいただいており、なかなか機会がありませんが、近いうちに行きたいですね)

※その他にも、忘年会や新年会、お花見や暑気払いなども行なっています。
配属部署・教育制度 社員は、全員で12名。そのうち10名が設計関連の業務に携わっています。平均年齢は30代後半で、20代の若手や50代のベテランも在籍。約6割のメンバーが既婚者です。

設計に専念しやすいように、一人ひとりに広いスペースを割り当てており、集中して仕事に臨むことができます。もちろん、質問や相談なども気軽に出来る環境です。社員同士で飲みに行ったり、仕事の合間に談笑したりすることも。ちなみに、室長の濱口は「お酒好きの方」を求めているそうです(笑)。よければ一緒に飲みに行きましょう。集中するときは集中、談笑するときはリラックス。メリハリをつけながら仕事に臨めます。

入社11年目の室長である濱口のもとで学んでいただきます。まずは、「CADの知識がちょっと心配…」という方はCADの操作を、「設備に関する知識に不安が…」という方は建築設備の知識を学んでください。あなたのペースに合わせて、徐々に責任ある仕事をお任せする予定です。とはいえ、当面は先輩と一緒に仕事を進めていきますのでご安心を。わからないことはすぐに周りのメンバーに質問し独り立ちを目指していきましょう。

会社概要株式会社アムテック

会社名 株式会社アムテック
設立 1991年7月
代表者 代表取締役社長 石井 稔
資本金 1500万円
従業員数 7名
売上高 ●億●●●●万円(2012年7月期実績)
●億●●●●万円(2011年7月期実績)
●億●●●●万円(2010年7月期実績)
事業内容 ■建設設備(空調、機械、電気)設計
■積算
■物件監理
事業所 神奈川県横浜市保土ヶ谷区帷子町1-3-1 砂川ビル302
個人名の表記について
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