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「アサヒロジスティクス株式会社/物流管理スタッフ◆未経験OK/賞与年2回/年休117日/子育て支援など待遇充実/早期キャリアUPも!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、物流企画、物流管理、ロジスティクス、SCMの転職・求人情報が満載です!

物流管理スタッフ◆未経験OK/賞与年2回/年休117日/子育て支援など待遇充実/早期キャリアUPも!
アサヒロジスティクス株式会社
もうすぐ掲載終了(2024/12/8)
プロ取材
本社にいらっしゃる採用担当の方に取材しました。毎年の売上UPや拠点数の増加など、事業拡大が進む同社。研修制度やフォロー体制も充実しており、新たなキャリア形成に向けて安心して挑戦できる環境があります!
エン転職 取材担当者
眞壁
取材担当者-眞壁
アサヒロジスティクス株式会社掲載終了間近
掲載期間24/10/2824/12/08

物流管理スタッフ◆未経験OK/賞与年2回/年休117日/子育て支援など待遇充実/早期キャリアUPも!

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間
物流管理スタッフ◆未経験OK/賞与年2回/年休117日/子育て支援など待遇充実/早期キャリアUPも!イメージ1
モノとヒトを動かすのが私たちの役割。沢山の仲間と声を掛け合い、日々の入出荷や在庫管理をスピーディかつ正確に行なっています。
安心が【勢揃い】の環境で、仲間と共に成長を――。
「今よりもっと安定した仕事をしたい」
「物流業界は好きだけど、ドライバーとは別の業務に挑戦したい」
…なんて思っていませんか?そんなあなたの悩みごとを、私たちが解消します!

Q:安定して働けるの?
A:食品物流に特化した当社は、毎日約500万人の食生活に貢献しています。スーパー・コンビニ・飲食店など多種多様な業態に対応し、売上高も毎年上昇中で、安定性は抜群です!

Q:未経験でも大丈夫?
A:もちろんです!本社での5日間の座学研修に始まり、複数拠点で業務を覚えてからの本配属なので、安心してデビューできます。”管理”といっても、仲間が気持ちよく働くための環境づくりが基本。先輩たちの半数が未経験からチャレンジしており、難しく考えないでOKです!

Q:将来的な不安もあるのですが…
A:当社なら「マイホーム購入奨励金」「子育て支援手当」「資格手当」など、先々を見据えた福利厚生も充実。ライフステージの変化にもしっかり対応します!

”食品物流”を通して、あなたのワークライフをより快適なものにしていきましょう!

募集要項

仕事内容
物流管理スタッフ◆未経験OK/賞与年2回/年休117日/子育て支援など待遇充実/早期キャリアUPも!
配属先の拠点にて、拠点運営の中核ポジションとして商品の仕分けや在庫管理、スタッフ管理をお任せ。充実した研修体制があるため、未経験の方もご安心ください!

~主な仕事内容~
■物流管理
【1】入出荷・在庫管理
取り扱うのはスーパー・コンビニ・飲食店などで目にする生鮮食品やお菓子。数量や鮮度、温度、湿度、日付などを徹底管理し、時間内に作業を完了させ、品質を保ちます。状況に応じてフォークリフトを運転することもあります。

【2】商品の仕分け
出荷量や配送先などの手続きを丁寧に進めていきます。ドライバーも当社の社員なので、連携が取りやすいことも特徴です。状況に応じて作業のサポートもお願いします。

■スタッフ管理
【3】シフト作成・人員配置
社員1人につきアルバイト・パート30~40名分のシフト作成や人員配置をします。拠点によりますが、男女半々ぐらいの割合で20~70代の幅広い世代が活躍中。チームワークを大切にしながら、メンバーのフォローをお願いします。

【4】作業の進捗管理・倉庫内の安全管理
時間内に仕分け作業が終わるように適切に指示を出します。ケガが起こらないように安全管理も徹底していきましょう。

\ココがPOINT!/
<きめ細かな采配を>
オペレーションは24時間体制で、時間帯により商品の種類や数量が異なります。勤務時間も拠点ごとに様々。お客様の商品をミス・ロスなく届けるために、バランスのいい人員配置や指示出しを迅速かつ正確に行ないましょう!

<事務作業は少なめ>
在庫管理やシフト作成もPCで管理。事務作業の量は多くなく、難しい内容ではありませんのでご安心ください。

<資格取得のサポートも>
3ヶ月間の研修では、資格取得支援制度を活用してフォークリフト免許も取得。充実のサポート体制があるので、安心して取り組めます!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方

★本採用では「人物・意欲重視」の選考を行なっています。
★【これまで】よりも【これから】を重視。経験・知識はなくてOK!入社後にイチからお教えします!

\以下に当てはまる方も歓迎!/
◎拠点長への昇進など、キャリアアップへの意欲がある方
◎社会人ブランクのある方
◎仲間への思いやりがある方
◎チームワークを大切にできる方
◎チャレンジ精神に溢れる方

【5割以上が未経験スタート】
先輩たちの前職は、メディア系、保育士、スポーツインストラクター、スタントマン、営業職、製造、保育士、パチンコ店店員、モバイル販売などバラエティ豊か!資格取得支援制度を活用してフォークリフトの資格を取得した未経験スタートの先輩も多数活躍中です!

本社での座学研修をはじめ、各物流センターでの業態別研修など、中途採用の場合でも基礎からしっかり研修で学べますので、安心してチャレンジしてください!
募集背景 <組織強化を目的とした10名以上の増員募集!>
約500万人の食生活を支える食品物流のインフラ企業である当社。全国6万2000社を超える物流事業者の中、トラック保有台数500台を超えるのは、わずか0.2%と言われています。私たちは、その0.2%の内の1社として物流業界をリードする企業です。

業績好調につき、近年は新拠点も続々と開設しているため、新たな仲間を募集することとなりました。当社は、国土交通省が定めた「働きやすい職場認証制度」も取得し、社員とそのご家族も安心できる会社づくりに注力しています。ゆくゆくはセンター長・副センター長も目指せるよう、サポート体制を整えてあなたの挑戦をお待ちしています!
雇用形態
正社員

※5日間の研修は本社にて、その後3ヶ月間は勤務地に記載のいずれかの物流センターにて現場研修となります。
※3ヶ月間の研修終了後、本配属になります。期間中の待遇に変更はありません。
※主に関東圏の拠点に配属される「総合職」もしくは、通勤圏内での異動を限定した「エリア職」の働き方が可能です。
※「総合職」と「エリア職」は、お子様の成長などライフステージの変化に応じて、途中で変更することもできます。
勤務地・交通
◎通勤圏外の方には社宅を準備いたします。
◎関東エリアで積極採用中!
※総合職は新潟・宮城・岩手の勤務の可能性あり

【埼玉】
■花見台共配センター/嵐山町
■岩槻共配センター/さいたま市
■狭山物流センター/狭山市
■熊谷物流センター/熊谷市
■草加常温センター/草加市
■草加物流センター/草加市
■東松山物流センター/東松山市
■越谷営業所/越谷市

【千葉】
■松戸共配センター/松戸市
■松戸事業所/松戸市
■千葉長沼共配センター/千葉市
■千葉物流センター/船橋市
■白井営業所/白井市

【神奈川】
■横浜共配センター/横浜市
■愛川物流センター/愛川町
■横浜緑物流センター/横浜市

【群馬】
■伊勢崎物流センター/伊勢崎市

【茨城】
■五霞共配センター/五霞町

【新潟】
■長岡中之島物流センター/長岡市
■長岡共配センター/長岡市
■長岡北営業所/長岡市

【東北】
■仙台共配センター/仙台市
■東北日配物流センター/仙台市
■盛岡共配センター/滝沢市
交通
各拠点により異なります。
◎通勤にあたり自動車(バイク可)が必要となります。マイカーの利用、もしくはご自身での調達をお願いします。
◎通勤圏内のみで転勤する働き方も可能です!

詳しい住所などは、下記URLをご覧ください。
https://www.asahilogistics.co.jp/company/network/
勤務時間 シフト制(所定労働時間8時間+休憩1時間)

【シフト例】
7時~16時
3時~12時(早朝) …など

※上記は参考例。詳細なシフトは各拠点により異なります。
※無理な残業がないよう、業務管理を徹底しています。

★1ヶ月の平均残業は26時間程度です。
給与 【月収27~31万円以上も可】
■総合職(転居を伴う転勤の可能性あり)
月給25万7800円~+残業代+深夜手当+諸手当

■エリア職(通勤圏内の異動のみ)
月給21万7800円~+残業代+深夜手当+諸手当

◎総合職とエリア職は途中で変更も可
◎賞与年2回あり
◎残業代は1分単位で支給

☆★最長22歳まで!業界屈指の子育て支援手当で安心★☆
扶養内のお子様がいる場合、22歳まで「子育て支援手当」を毎月支給!お子様2人なら月2万円×12ヶ月⇒24万円を年収にプラス。マイホーム購入奨励金等もあり、長く安心して働けます。
年収例
440万円/入社1年・未経験(月給25万7800円+残業・深夜手当+諸手当+賞与)
500万円/入社3年・主任(月給26万円+残業・深夜手当+諸手当+賞与)
740万円/拠点長(年俸制)
休日休暇 【年間休日117日+年次有給休暇5日間以上】
■シフト制(月8日~10日休み)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休(取得・復帰実績あり)
■介護休暇(取得実績あり)

<希望日を休日にすることも可能です!>
月々のシフトは一人ひとりの希望も考慮いたします。
「この日は趣味を満喫したい」
「家族と買い物に出かけたい」など、プライベートの予定も大切にしながら長く活躍できます。
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回
■賞与:年2回(7・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■マイホーム購入奨励金制度
■通勤手当支給(月2万4400円まで ※規定内)
■子育て支援手当(23歳未満扶養内/子ども1人につき:月1万円)
■残業手当(1分単位で支給)
■深夜手当
■役職手当
■資格手当
■帰省手当(規定有)
■単身赴任手当(月6万円)
■誕生日プレゼントギフト券(3000円)
■制服貸与 ★最近ユニフォームが一流スポーツブランドの新仕様に変わりました!
■車・バイク通勤可(駐車場完備)
■オフィス内禁煙・分煙
■大手家電量販店ポイントUP
■レンタカー割引
■熱海・湯沢の保養所(リゾートマンション)利用可能
■テーマパーク補助券、ベルーナドーム観戦チケット毎月抽選でプレゼント
■リロクラブ利用可能(規程内)
■資格取得支援制度(フォークリフト)
■社宅あり(総合職)
万全の教育体制で安心! ▼本社での座学研修:5日間
まずは物流の基礎知識や会社の歴史などを座学で習得。また、現場見学をしながら物流管理の担当業務を学びます。

▼現場研修:約3週間ずつ
研修先の各物流センターにて、スーパー・コンビニ・飲食店の3つの業態に沿った研修を約3週間ずつ行ない、現場のことを知ります。

▼本配属:4ヶ月目~
入社から3ヶ月が過ぎるといよいよ本配属。4ヶ月目の初日からOJTがスタートします!

<ゆくゆくは拠点長などに!>
拠点で経験を積み、リーダー⇒主任⇒副拠点長⇒拠点長⇒ブロック長…と、ステップアップしていくことが可能。なかには新卒から30代でセンター長になった社員や、数年でリーダーや主任になった例もあります!
育成に注力/アサヒ人財育成大学(ALU) 新卒・中途を問わず次世代を担う社員の育成に力を入れている当社。社内には、階層別の教育を受けられる企業内大学【アサヒ人財育成大学(ALU)】もあります。

その主な活用方法は、拠点の枠を越えて社員が集まって行なう、事業についてのディスカッション。実は、ここで挙がったアイデアから事業改善や新ビジネスに繋がった例も少なくありません!

他にも、懇親会の開催やマウンテンバイクに乗ったり、登山をしたりすることも。まったく堅苦しくないオープンな環境で横のつながりを広げられるので、拠点間でのサポート・相談をしやすくなるといった効果があります。垣根を超えたコミュニケーションで、モチベーションUPにもつながっています!
転職・求人情報イメージ1
アルバイトスタッフの管理から始めて、役職が上がるにつれて徐々に正社員管理などもお任せ。もちろん、男女ともにマネジメント役職に就いています。
転職・求人情報イメージ2
各拠点には2~3名の物流管理スタッフが在籍。志望動機では「安定性」が最も多く、研修制度や福利厚生に魅力を感じて入社した社員も活躍しています!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

食品物流のインフラ企業として、東日本随一の規模を誇る同社。そのなかでも物流管理は、気兼ねなくアイデアを出し合えるオープンな雰囲気の中で若手が躍動しているといいます。

その理由は、万全な教育体制のもと、早期から様々な挑戦ができるから。お話によると、ある拠点の若手社員は必要人員の算出からスタッフ募集までをすべて対応し、大幅な業務改善に成功した事例もあるそうです。

新たなキャリア形成への期待感が持てる上、福利厚生も充実しています。例えば、誕生日にはグルメ券のプレゼントを渡しているそうです。さらに、マイホーム購入奨励金制度や子育て支援手当、お子様と一緒に楽しめる社内イベントなど、給与以外の面でもご家族に喜ばれる制度が豊富にありました。

安定した環境で着実に成長でき、社員のご家族をも想った手厚い待遇が用意されている同社なら、無理なく長く活躍できるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■笑顔で長く働いてくれるスタッフたちに恵まれていること
自分たちの手掛けた商品がお客様のもとに無事届くのはもちろん大事。しかし、それと同じくらい、アルバイト・パートのスタッフ全員が気持ちよく働けるように安全管理や職場の雰囲気づくりをするのも大事とのこと。チームであることを意識してコミュニケーションをとっていく内に「ここで働くことが楽しい!」「一緒に働く人たちが好きで続けています」と、嬉しい言葉を言ってくれることもあるといいます。高い定着率は職場満足度の表れとも言えるので、長く働いてくれる仲間が多いと拠点づくりのやりがいがあるそうです。

■日本の食生活を支えている誇らしさ
「自分たちがいるからこそ消費者の皆様のもとに商品が無事届く」と、誇りを持って働いている社員も多いという同社。そんな同社が扱うのは、生活に欠かすことができない”食”です。しかも、全国500万人以上もの消費者に届けているので、その規模感から大きなモチベーションを得られるでしょう。

■やりきった後の達成感が心地良い!
特売シーズン、季節ごとのイベント、年末などは出荷量が増えます。なかでも、年末年始や大型連休前などは特に物量が増える繁忙期です。そのため、人財教育に力を入れたり、業務改善を図ったりして、忙しい時期をチームで乗り越えられた時は充実感で満たされるとのこと。また、そうしたひとつひとつの成果が拠点の数字に表れ、賞与に還元されていく喜びもあるというお話でした。
厳しさ■どんな時でも納期厳守
さまざまな状況下でも商品をミス・ロスのない入出荷管理・在庫管理が求められます。特に忙しい時期には、GW・お盆・年末年始などが挙げられますが、災害・天候などの外的要因により物量が変動することもあるのだそう。繁閑の波が読みにくい部分があるなかでも、作業効率を意識して取り組む必要があるでしょう。

■柔軟なコミュニケーションを
作業をお願いするアルバイト・パートのスタッフは、下は10代から上は70代ぐらいまでの幅広い年代によって構成されています。年配の方が大半を占めるそうですが、チームのまとめ役として年齢差に関わらず気丈に振る舞うことが大切とのこと。指示の出し方や言い回しの工夫をしながら立ち回ることが求められるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎人と話すことや、チームで仕事をするのが好きな方
拠点では、30~40名のアルバイト・パートスタッフを取りまとめることになります。そのため、多くの人たちと話すことや協力しながら業務を進めることが好きな方に向いています。

◎着実にキャリアを築きたい方
安定した経営基盤のもと、教育体制が充実している同社。上長の方も親身に悩み事を聞いてくれる環境なので、イチから成長していきたいという方にもぴったりでしょう。
向いていない人▲黙々とデスクワークだけをやりたい方
人員配置を決めて作業の指示を出すなど、現場のリーダー役になる機会が多くなります。”管理”と名がつくポジションではあるものの、デスクワークメインの働き方をイメージしている方にとってはギャップを感じてしまうかもしれません。

会社概要アサヒロジスティクス株式会社

設立 1955年
代表者 代表取締役社長 横塚 元樹
資本金 7800万円
従業員数 7,145名(2024年3月末現在)
売上高 468億円(2024年3月期実績)
429億円(2023年3月期実績)
388億円(2022年3月期実績)
363億円(2021年3月期実績)
事業内容 ■食品の物流事業
毎日約20000ヶ所を超える物流拠点や店舗様へ食品の供給を行なっており、約500万人の食生活を担っています。 スーパーマーケット、コンビニエンスストア、レストラン、居酒屋などのお店への供給業務が中心です。保有する車両台数は約1500台で、業界内でも屈指の規模を誇っています。
事業所 【本社】
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-17 シーノ大宮サウスウィング16階

【関東エリア】
埼玉県、千葉県、神奈川県、群馬県、茨城県

【中部エリア】
愛知県

【北陸エリア】
新潟県

【関西エリア】
大阪府、兵庫県

【東北エリア】
宮城県、岩手県

※50拠点
関連会社 アサヒフレッシュロジ株式会社
アサヒオートサービス株式会社
スマイルサービス株式会社
有限会社川越自動車学校
株式会社BPトランスポート
主要取引先 株式会社ヤオコー
株式会社日本アクセス
日本酒類販売株式会社
株式会社ジャパンカーゴ
アクシアル リテイリング株式会社
国分グループ本社株式会社
国分関信越株式会社
伊藤忠食品株式会社
三菱食品株式会社
株式会社フリジポート
コカ・コーラボトラーズジャパンホールディングス株式会社
株式会社王将フードサービス
日本食研ホールディングス株式会社
株式会社セブン-イレブン・ジャパン
カナカン株式会社
ワタミ株式会社
株式会社サイゼリヤ
相模屋食料株式会社
採用ホームページ https://asahilogistics.saiyo-job.jp/
企業ホームページ http://www.asahilogistics.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
web履歴書による書類選考
STEP2
会社説明会(1次面接+適性テスト)
STEP3
2次面接(web面接)
STEP4
内定
※ご応募から内定までは2週間以内の予定です。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※感染拡大防止のため、面接時はマスク着用で構いません。消毒液も完備していますので、安心してお越しください。
※履歴書・職務経歴書の持参をお願いしております。詳しくは追ってご連絡いたします。
※会社説明会兼1次面接は、平日18時以降の対応も可能です。
応募受付方法 ◎当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 本社および新潟県長岡市にて実施しています。遠方の方はご相談に応じます。

詳しくは下記URLをご覧ください。
https://www.asahilogistics.co.jp/company/network/
連絡先 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-17 シーノ大宮サウスウィング 16F
担当採用担当
TEL048-788-3622
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2024/12/8まで )
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、眞壁の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。