- 【事業内容】
- ■展示会イベントの企画・デザイン設計・施工 ■ディスプレイ装飾全般
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 企画営業（展示会やイベントのブース製作を企画提案）◆土日休み／定着率90％以上／転勤ナシ 展示会のブース製作やイベントの美術セットなど、ディスプレイ装飾全般の空間づくりを提案する営業です。HPからの新規お問い合わせ数が昨年比で200％を超えており、その反響に対応して頂きます。飛び込み営業やテレアポは一切ありませんのでご安心ください。また、クライアントはほとんどが都内近郊です。遠方の場合はオンラインで打合せをします。――仕事の流れ―― ▼出展情報をキャッチ お問い合わせに対して詳しい情報を伺い、ご要望を深掘りし、提案の準備をします。 ▼提案準備 お客様のご要望をふまえ、デザイナーや制作部と連携して企画を練ります。コンセプト案や表現計画を盛り込んだ提案資料とお見積りを作成します。 ▼プレゼンテーション 資料にもとづき、検討した企画をお客様にご提案。成約をめざします。 ▼進行管理 成約後、制作管理部門へ案件を引き継ぎ。デザイン・設計から製作・施工のプロセスにおいて、予算・スケジュールを管理しつつ、お客様対応を行ないます。 ▼完成 完成時には現場に立ち会います。その後アフターフォローへとつなげていきます。 ※納期は3ヶ月程度がメイン。3～5案件を並行して担当します。 ――仕事のポイント―― ★日本を代表する大手・有名企業の案件が豊富！ ギフト、コスメ、ロボット…など、ジャンルを問わずあらゆる展示会・イベントに対応しています。著名なゲームショーやモーターショーなどのブースを手がけることもあり、やりがいも楽しさも実感できます！ ★お客様がワクワクするプレゼン資料を！ プレゼン資料は直接ご提案する方のみならず、プレゼンの場に同席されていない方（上長など）にも伝わることが大切です。時にはデザイナーも一緒に資料を作成するなど、お客様が思わずワクワクしてしまうような、わかりやすく魅力的な資料づくりを心がけましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
～以下に該当する方は歓迎します～ □コミュニケーション能力を生かしたい方 □モノづくりや空間デザインに興味がある方 □プレゼン資料ひとつにも工夫が大切だと考える方 ◎営業や販売、接客などのご経験があれば、業務に活かせます！ ◎普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方も業務に活かせます！ |
| 募集背景 | 創業より33年、展示会のブース製作やイベントの美術セットをメインに手がけています。2020年からは企画プランニング～デザインも手がけるようになり、設計～製作・施工～アフターフォローまでワンストップで担える強みを活かし、大手・有名企業の案件実績も多数。新規お問い合わせ件数も年々増加し、今年度は昨対比2倍という盛況ぶりです。 人員にも限りがあるなか、ご依頼をお断りしている状況もあり、できるだけ早急に組織体制を増強していきたいと考えています。私たちの仲間になってくださる方、ぜひご応募ください！ |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中も労働条件は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京支店（東京都江東区南砂2-25-11）
※転勤はありません。 交通
東京メトロ東西線「南砂町駅」より徒歩15分
東京メトロ東西線「東陽町駅」より徒歩15分 都営バス「南砂3丁目」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給24万7010円以上＋諸手当＋賞与（年2回） ※経験・能力・年齢などを考慮したうえで決定します。 ※月給には月30時間分（4万4641円）の固定残業代を含んでいます。超過分は別途支給します。 ＜営業経験2年以上の方の場合＞ 月給27万3000円以上＋諸手当＋賞与（年2回） ※月給には月30時間分（4万7427円）の固定残業代を含んでいます。超過分は別途支給します。 ※業界経験者はさらに優遇します。 年収例
■32歳（入社2年）：年収500万円
■42歳（入社4年）：年収630万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日114日 ※2024年度実績＞ ■完全週休2日制（土・日） └休日出勤があった場合、振替休日が取得できます。 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ★5日以上の連休取得も可能です！ ★繁忙期やイベントの日程次第で休日出勤になることがあります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定：年1回（12月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（規定により上限あり） ■時間外手当（みなし残業時間超過分） ■勤続手当（勤続3年以上が対象） ■出張手当 ■職能手当 ■役職手当 ■家族手当（配偶者：月5000円、子1人につき：月5000円） ■資格取得支援 └職長・安全衛生責任者教育講習、高所作業車運転技能講習、テールゲートリフター講習などの受講費用を会社負担します。 ■私服勤務OK ■ユニフォーム・ヘルメット貸与（希望者） ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ■オフィス内禁煙（屋外に喫煙エリアあり） ■ウォーターサーバー ■休憩スペースあり |
| 受け入れ体制 | ―配属部署― 営業部門には7名（男性5名・女性２名）が在籍。30代・40代が中心の組織です。全員が中途入社ですが、直近3年間の定着率は90％以上。のびのび自分らしく働ける社風が自慢です。 ―入社後の流れ― 先輩社員によるOJTがメイン。まずはアシスタントとして先輩と一緒に打ち合わせや現場に同行、メール対応をしながら流れを学びます。企画提案、デザイナーへの指示、図面の見方、段取り、見積、積算等、順を追ってレクチャーします。業界特有の知識が必要なため、独り立ちまでは入社から3ヶ月程度を想定していますが、様子を見ながら期間は柔軟に対応する予定ですのでご安心ください！独り立ち後も気軽に相談できる雰囲気です。 |
| 会社名 | 株式会社タック |
|---|---|
| 設立 | 1991年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 富山 勝 |
| 資本金 | 1500万円 |
| 従業員数 | 30名（2026年2月2日現在） |
| 売上高 | 9億9930万円（2024年12月期実績） 6億7000万円（2023年12月期実績） 6億円（2022年12月期実績） |
| 事業内容 | ■展示会イベントの企画・デザイン設計・施工 ■ディスプレイ装飾全般 |
| 事業所 | 【東京本社】東京都江東区南砂2-25-11 【千葉船橋工場】千葉県船橋市習志野4-7-5 【千葉第二工場】千葉県千葉市花見川区三角町55 【京都支店】京都府八幡市上津屋石ノ塔79 |
| 関連会社 | 有限会社ランドマーク（展示会・イベントブース、商業施設などのサイン製作施工） |
| 企業ホームページ | https://www.kk-tack.com/ |
| 採用ホームページ | 株式会社タック ー京都で創業して35年ー展示会ブースのデザイン設計施工をメイン… https://en-gage.net/kk-tack_saiyo/ |
株式会社タックの企画営業（展示会やイベントのブース製作を企画提案）◆土日休み／定着率90％以上／転勤ナシ（1322283）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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