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「アドバンスジャパン株式会社/販売スタッフ(未経験歓迎)◆携帯ショップや家電量販店で勤務/関東・関西の経験者は月給30万円以上」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)の転職・求人情報が満載です!

販売スタッフ(未経験歓迎)◆携帯ショップや家電量販店で勤務/関東・関西の経験者は月給30万円以上
アドバンスジャパン株式会社
もうすぐ掲載終了(2024/12/11)
プロ取材
東京都千代田区の本社にいらっしゃる、採用担当の青田さんに取材。携帯キャリアと直接取引を行ない、高い利益率を実現している同社。売上は社員にしっかり収入で還元し、高水準な給与を実現しているそうです。
エン転職 取材担当者
神野
取材担当者-神野
アドバンスジャパン株式会社掲載終了間近
掲載期間24/10/1724/12/11

販売スタッフ(未経験歓迎)◆携帯ショップや家電量販店で勤務/関東・関西の経験者は月給30万円以上

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
販売スタッフ(未経験歓迎)◆携帯ショップや家電量販店で勤務/関東・関西の経験者は月給30万円以上イメージ1
入社後の定着や活躍を大切にしている当社。欠員補充の店舗に配属させるといったことはなく、あなたの適性を見て配属先を決めていきます。
稼げる接客からステップアップして、
豊富なキャリアパスを実現できる環境です!
当社は設立7年目と、若く勢いがある同社。社員が安心して長く働ける環境を整えているからこそ、定着率は90%以上!というのも…

★残業月10時間以下など働きやすいから!
お任せするのは、携帯ショップや家電量販店の販売スタッフ。年間休日は120日と多めで残業もほぼなく、ワークライフバランスを大切にできます。

★販売職以外のキャリアも目指せるから!
販売職に特化しても、マネジメントに進んでも、人事や営業などに挑戦してもOK。ジョブチェンジに伴い、高収入も目指せます。

★未経験者も高水準の給与だから!
関東・関西勤務の場合、未経験者でも月給25万円スタート。接客業の中では高水準な給与です。当社は携帯キャリアなどの販売元企業と直接お取引をしているため、利益率が高め。現場で頑張る社員に、しっかり収入で還元できています。

ちなみに、配属先はあなたの適性や希望に合わせて決めるため、自分にピッタリの職場で活躍できます。こうした環境から、定着率は90%以上!長く働ける環境で、人生を充実させませんか?

募集要項

仕事内容
販売スタッフ(未経験歓迎)◆携帯ショップや家電量販店で勤務/関東・関西の経験者は月給30万円以上
携帯ショップや家電量販店などで、商品・サービスのご案内などをお任せします。入社後は、一人ひとりのレベルに合った導入研修を実施。配属先は、あなたの適性や希望を考慮して決定するため、未経験の方もご安心ください!

<勤務先はどんな場所?>
エリアは、北海道から沖縄県まで全国各地。携帯ショップや家電量販店、大型ショッピングセンター内のブースなどになります。誰もが知るような大規模な店舗から小規模な店舗まで様々です。

<具体的にどんな仕事を任される?>
商品やプランなどのご提案、受付・電話でのお客様対応など、一般的な販売スタッフのお仕事をお任せ。勤務先によっては、在庫管理、お見積り作成、契約のご案内なども担当します。

<仕事のポイントを教えて!>
★適切な配属先で、長く活躍できます!
導入研修で、あなたの適性や向き不向きを社長がしっかり見極めます。その後、希望を考慮した上で、配属先を決定。配属先が多いからこそ、自分にマッチする職場に出会えます。ピッタリの職場で働けることもあり、直近1年の定着率は90%以上!長く活躍できる環境です。

★配属後のサポートも丁寧に行ないます!
今後のキャリアの相談や配属先でのお悩みをしっかりお聞きします。居心地の良い環境づくりを大切にしているため、遠慮なくご相談ください。

<入社後の流れは?>
▼入社後すぐ
社内ルールやサービスなどの導入研修を、Web(リモートワーク)で実施します!

▼入社1~2ヶ月
配属先で先輩社員によるOJT研修を実施。実務を通して、しっかりと教えていきます。

▼入社3~6ヶ月
個人差はありますが、未経験の方でも半年ほどでひとり立ちできます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

◎経験・スキルは一切不問。人柄・意欲重視の採用です!

\こんな方に向いています!/
□コミュニケーション力を活かしたい方
□ワークライフバランスを大切にしたい方
□安定した収入を得たい方
□安心して働ける環境で腰を据えたい方
□英語、中国語、韓国語など外国語が出来る方

\未経験×中途入社でも安心!/
当社は、未経験入社率は65%であり、中途入社率は70%となります。
前職は飲食店の店長や保育士や警備員といった経歴持った社員も在籍しています!
未経験でも、先輩社員や手厚い研修でしっかりとフォローするのでご安心ください!
募集背景 <事業拡大に伴い、10名以上の積極採用を行ないます!>
2018年に設立し、労働者派遣事業や代理店運営事業などを展開する当社。中でも代理店事業部では、携帯ショップのほか、不動産事業、取り次ぎ商材の販売事業などを行なっています。

当社の強みは、通信キャリアなどの販売元企業と直接取引をしていること。そのため、中間マージンが発生せず、高い利益率を実現できています。

そんな当社では、「2025年までに関西支社を展開」「2028年までに全国支社展開」など、事業拡大の計画を立てている最中。正社員500名規模の拡大を目指しています。それに伴い、販売スタッフを新たに募集することになりました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間があります。
※試用期間の給与は、関東・関西では【月給23万円以上】、その他の勤務地では【月給21万円以上】です。経験者の場合など、詳しくは【給与】欄をご確認ください。
※その他の待遇は変わりません。
勤務地・交通
全国各地の販売店(携帯ショップ、家電量販店、大型ショッピングセンター内のブースなど)

★担当店舗は日本全国どこでもあります!
★好きな勤務地を選べます(自宅から30分~1時間程度◎)
★転居を伴う転勤はありません!

\積極採用エリア/
関東(東京/神奈川/千葉/埼玉)、関西(大阪/京都/兵庫)、沖縄

■本社/東京都千代田区神田須田町2-9-2 PMO神田岩本町10F
■テルル大宮店
■テルル高円寺店
■テルル蒲田店
■テルルアリオ鷲宮店
■テルルMEGAドン・キホーテ 三郷店
■テルルイトーヨーカドー横浜別所店
■テルルそよら横浜高田店

★現在、様々なエリアに新店舗を拡大しております!
交通
勤務先により異なります。

■本社/都営新宿線「岩本町駅」から徒歩1分と好アクセス!
■テルル大宮店/JR「大宮駅」より徒歩2分
■テルル高円寺店/JR「高円寺駅」より徒歩で約1分
■テルル蒲田店/JR「蒲田駅」より徒歩で約2分
■テルルアリオ鷲宮店/JR宇都宮線・東武伊勢崎線「久喜駅」よりバス約10分
■テルルMEGAドン・キホーテ 三郷店/JR「新三郷駅」より徒歩で約10分
■テルルイトーヨーカドー横浜別所店/京浜急行「上大岡駅」より徒歩で約12分
■テルルそよら横浜高田店/横浜市営地下鉄グリーンライン「高田駅」より徒歩で約2分
勤務時間 シフト制(実働8時間、休憩1時間)
└10:00~21:00の間でシフトを決定します。

※配属先の店舗により異なります。

<シフト例(休憩1時間)>
・10:00~19:00
・11:00~20:00
・12:00~21:00

◎残業は月平均10時間以下とほとんどナシ!あっても1日30分程度の残業です。
給与 ■関東・関西
<未経験者>月給25万円~
<経験者>月給30万円~
<試用期間>未経験者:月給23万円~、経験者:月給28万円~

■その他の勤務地
<未経験者>月給23万円~
<経験者>月給28万円~
<試用期間>未経験者:月給21万円~、経験者:月給26万円~

※経験・年齢・能力などを考慮し決定します。

※試用期間中の固定残業代は、【10時間分・1万5500円以上】、期間終了後の固定残業代は、【10時間分・1万6800円以上】です。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給します。
年収例
<入社1年目の年収例>
320万円(25歳・女性/前職250万円)★70万円UP!
380万円(22歳・男性/前職300万円)★80万円UP!
420万円(27歳・男性/前職280万円)★140万円UP!
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(シフト制)
└希望休は月3日まで申請できます!
■年次有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇

◎組み合わせ次第では、5日以上の連休も可能です!

【自分の時間を楽しめます!!】
休日や終業後は、趣味のスポーツ・美容・旅行・音楽・動画編集を楽しんだり、映画・アニメ・韓国ドラマを観たり、韓国語や英語のスクールに通ったり・・・と自分の時間を楽しんでいる社員が多くいます!
福利厚生・待遇 ■賞与制度(業績による)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<各種手当>
■交通費全額支給
■時間外手当(超過分支給)
■資格手当
■役職手当

<その他の制度>
■U・Iターン支援あり(引っ越し費用一部負担など)
■オフィス内禁煙
■副業OK
■社内イベント参加費無料
■研修制度(営業研修、外部研修)
■資格取得支援制度
■結婚祝い金制度
■出産祝い金制度
■車通勤OK
■お友達紹介制度
■社内公募制度
■社内割引
■誕生日お祝い制度
■表彰制度
入社後の流れ <教育体制>
入社後は、社員一人ひとりの知識やスキルに合わせて、導入研修を実施。未経験の方も安心してスタートできる環境です。研修の中で適性や向き不向きを見極め、あなたの希望も考慮した上で配属を決定します。

配属後は、OJT研修で業務の詳細を教えていきます。ひとり立ちの目安は、入社3ヶ月~6ヶ月ほど。もちろん、あなたのペースに合わせて進めていくのでご安心ください!

<キャリアパス>
将来は、販売職に特化したり、マネジメントに進んだり、人事や営業に挑戦したり…。幅広いキャリアを目指すことができます。また、現場の規模や担当ポジションによって給与額が変動。経験を積むほど月給もアップする環境です!
社員の声 ■岩崎(2021年入社/元家電量販店勤務)
私は現場職として転職し、その後営業職に転向しました。社員に合わせた働き方を提示してくれる点が、ひとつの魅力だと思います。また、風通しの良い会社で、社員の声がすぐ経営層に届くのも良い点です。今後は、次の世代の育成に励みたいと考えています。

■渡邊(2019年入社/元警備会社)
通信業界の販売業務を始めたのが、当社と関わるきっかけでした。今では、興味があった営業職に転向させてもらっています。柔軟に働き方を考えてくれる会社の姿勢に、魅力を感じる人は多いと思います。
転職・求人情報イメージ1
ただ商品を販売するのではなく、お客様の状況をヒアリングし、プラスアルファの提案をすることで、お客様から喜んでいただけます。
転職・求人情報イメージ2
当社では、成果に応じて給与のベースが上がる制度を導入。実際、未経験スタートで入社し、1年で7万円ベースアップした社員もいます!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

今年で設立7年目を迎える同社。売上高も、4.6億円、5.7億円、7.6億円…と順調に伸びていて、今年は13億円の見込みとなっているそうです。なぜ、そんなにも急成長を遂げることができているのか、取材で詳しくお聞きしました。

同社では、通信キャリアなどの販売元企業と直接取引を実現。中間マージンが発生しないため、その分、高い利益率を出すことができているそうです。モバイル機器販売職の多くは、2次請け、3次請けなど、間に複数の企業が入ることがほとんど。同社のように、通信キャリアと直接取引できるケースは珍しいと言います。

このように、高い利益を生み出している同社。だからこそ、社員にはしっかり給与で還元しているそうです。実際、未経験入社でも月給25万円スタートなど、一般的な販売スタッフよりも高水準となっています。

業績好調で、社員への還元も手厚い同社。ここなら、腰を据えて働けそうだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎お客様に喜んでいただける嬉しさがあります。
お客様のお悩みをヒアリングし、「ご家族も同じキャリアにまとめれば、家族割でオトクにご利用できますよ」など、プラスアルファのご提案などを心がけます。その結果、「ご丁寧に教えていただき、ありがとうございます」「おかげさまで、節約できました」など、お客様から直接感謝の言葉をもらえる嬉しさがあるそうです。

◎成約したときの達成感が大きいです。
契約につながれば配属先の店舗のリーダーから、「成約おめでとう!」「売上アップにつながったよ。ありがとう!」といった言葉をもらえるため、自分が役に立っているというやりがいを実感できるでしょう。また、頑張りは給与にも反映され、毎月支給される月給のベースが上がります。実際、未経験スタートから1年後に月給30万円になった社員もいるそうです。

◎難易度の高い接客に挑戦するなど、成長している実感が湧きます。
前職の経験やこれまで培ってきたスキルを活かして、より難易度の高い業務に挑戦することも可能です。たとえば、ショッピングモールで開催される外販イベント。自分から声をかけないといけないので、難易度が高い業務です。

挑戦した先輩社員は、最初のうちは声のかけ方に悩み、上手くいかなかったとのこと。しかし、成果を出している社員の真似をするなど工夫した結果、成果が実ったそうです。このように、最初はできなかったことも、努力すればできるようになっていく成長実感を味わえます。
厳しさ▲最初のうちは覚えることが多く、大変です。
携帯ショップなら、携帯電話のプランやキャンペーンの詳細などを。家電量販店なら、数十種類もある商品の特徴や使い方などを。…というように、最初のうちは覚えることが多く大変なのだとか。基礎知識を身につけるために、疑問点や不明点などはすぐに聞くなど、自ら積極的に学ぶことが求められるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎聞き上手な方
お客様のお悩みをヒアリングして、ピッタリの商品・サービスをご提案する仕事です。そのため、相手の話を汲み取ることが得意な方に向いています。

◎連携を取ることが得意な方
社内で連携を取る場面が多くあります。基本的なコミュニケーションはもちろん、人間関係や周囲と協力する姿勢も大切にできる方は、活躍できるでしょう。
向いていない人▲コミュニケーション力や誠実さに欠ける方
お客様との会話が常に発生する仕事です。また、仕事に対する姿勢や意欲的な態度が重視されます。そのため、コミュニケーションが苦手な方や、仕事に誠実に取り組めない方はミスマッチかもしれません。

会社概要アドバンスジャパン株式会社

設立 2018年
代表者 代表取締役社長 須貝 浩紀
資本金 3000万円
従業員数 160名(2024年8月現在)
売上高 13億(2024年10月期見込)
7億6000万円(2023年10月期実績)
5億7000万円(2022年10月期実績)
4億6000万円(2021年10月期実績)
事業内容 ■労働者派遣事業及び有料職業紹介事業
■携帯ショップの代理店運営及びコンサルティング業務
■セールスプロモーション事業
■イベントの企画及び事務局運営
■不動産事業
■古物営業法に基づく古物商
■前各号に付帯又は関連する一切の業務
認定番号 ■一般労働者派遣事業許可番号 (派)13-315309
■有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-312972
■販売代理店届出番号 C2201649
採用ホームページ アドバンスジャパン株式会社 現状維持は後退だ 前進あるのみ-GoAdvance-
https://en-gage.net/advance-japan_jobs

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面談(1回)★Web面談OK!
STEP3
内定
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★柔軟な対応を心がけています!
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・ご応募から内定までは2週間の予定。ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。
・面談日や入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。
・リラックスできるよう、面談形式の選考を実施しております。Web面談、私服での面談も可能です。

\面談日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面談の日程を決めさせていただきます。

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★面談にはリラックスしてご参加ください!
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面談はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてご参加ください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法 <最後までお読みいただき、ありがとうございます!>
当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。「応募するか、もう少し考えたい…」という方は、『気になる』のボタンを押しておくと便利です。
面接地 Webまたは以下の勤務地で実施します。

本社/東京都千代田区神田須田町2-9-2 PMO神田岩本町10階

※アクセス
都営新宿線「岩本町駅」A2出口より徒歩1分
地下鉄日比谷線「秋葉原駅」5出口より徒歩3分
JR山手線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩5分
つくばエクスプレス「秋葉原駅」A1出口より徒歩7分
JR山手線「神田駅」6出口より徒歩6分
連絡先 本社/東京都千代田区神田須田町2-9-2 PMO神田岩本町10階
担当人事部 青田
TEL03-6261-3434
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2024/12/11まで )
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、神野の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。