- 【事業内容】
- ■翻訳サービス業
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 翻訳サービスの営業（メーカーなどの企業を支援）◆フレックス制／新規開拓なし／年休124日／リモート可 「海外展開をしている」「海外進出を今後する予定」というお客様に対し、翻訳サービスを提案。基本は既存のお客様の対応です。テレアポや飛び込み営業はありません！＜お客様について＞ コーポレートビジネス部門に配属。上場企業が中心で、メーカーや通信会社、金融関連企業を担当します。メーカーの中でも、電気製品や工業機械などを扱うメーカーが多いです。一部インバウンド関連のお客様もいらっしゃいます。 ＜営業スタイルについて＞ 既存のお客様が9割以上。新規のお客様もいますが、ほとんどがHP経由でお問い合わせをいただく反響営業スタイルです。月に1～2件ほど新規のお客様からお問い合わせをいただきます。1人で40社ほどのお客様を担当します。 ＜仕事の流れ＞ ▼依頼をいただく HPやメール、電話でお客様から依頼をいただきます。 ▼ヒアリング 翻訳内容や翻訳物の用途、予算や納期、ファイル形式などをヒアリング。「なるべく早く欲しい」など、どのようなニーズがあるのかも引き出しましょう。 ▼提案 ニーズや課題を踏まえて、お客様にピッタリなサービスを提案。「リリース物であればネイティブの方が読まれても違和感のない英訳にさせていただきますよ」など提案します。 ▼見積作成・提出 プロジェクトマネージャと相談し、見積を作成。問題なければお客様に提出します。 ▼受注 受注後の翻訳者やディレクターの手配は、プロジェクトマネージャに引き継ぎます。 ▼納品後のアフターフォロー お客様の窓口として、何か問題などあれば対応します。 ※1日あたり商談は1～3件。基本は訪問ですが、オンラインの場合もあります。 ※最初は基本的な翻訳サービスの案件をお任せ。徐々に文書以外の様々なサービスを組み合わせるようなソリューション提案もお任せします。 ※数値目標があります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■業務でPCを使用したことがある方 ■社会人経験のある方 ＼こういった方歓迎です！／ ★顧客折衝経験のある方。 └営業や販売、接客など、職種は問いません！ |
| 募集背景 | ＜翻訳の力で企業を支援する会社＞ 医薬、特許、工業・ローカライゼーションなどに特化し、翻訳業務を手がける当社。年間約4万9000件もの案件に対応し、サービス利用満足度は約98％です。顧客数は3500社以上で、グローバル展開する大手企業を多数支援しています。また、約3000名の翻訳者がおり、80言語以上の翻訳が可能です。 多くの依頼をいただいており、対応していくには人員強化が必要です。そこで、今後を見据えて新たなメンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■大阪本社
大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪御堂筋ビル13F ◎基本的に転勤はありません。 ◎リモートワーク可能。現状は、週3回程度リモートワークをしています。 ◎在宅勤務の日は、自宅からの直行直帰が可能です。 交通
＜アクセス抜群！＞
大阪メトロ御堂筋線／中央線本町駅より徒歩5分（駅直結） |
| 勤務時間 | ■フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間） ※コアタイムは【11:00～15:00】です。 ※残業は月20時間以下です。 |
| 給与 |
月給21万5000円～＋各種手当＋賞与 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給いたします。 <月収例> 25万7000円（15時間残業手当込み）／未経験入社2年目 31万7000円（15時間残業手当込み）／未経験入社5年目 年収例
400万円／28歳／入社2年目（月給23万円）
460万円／33歳／入社5年目（月給28万7000円） 640万円／38歳／入社15年目（月給40万円） |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■リフレッシュ休暇（5日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ┗入社日に1日～15日付与、以降は毎年4月1日に付与します。 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ※入社翌年度からリフレッシュ休暇で5日以上の連休も取得できます。 ※年間4～5名が産休・育休を取得しています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（昨年度実績4.2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月5万円まで） ■時間外手当（全額支給） ■時短勤務制度 ■従業員持株会制度 ■社内語学研修制度（オンライン英会話レッスンなど） ■グループ内講座割引受講（翻訳・通訳などの講座が受けられます） ■外部研修制度 ■報奨金 ■資格取得支援制度（TOEIC、英検、工業英検、PC関連資格などの受験料負担） ■サークル活動支援制度 ■団体保険加入（会社が民間の医療保険に加入） ■社内イベントあり（打ち上げパーティなど） |
| 入社後の流れ | ▼集合研修 2日間の集合研修で、翻訳業界や会社について学びます。これ以外にも、自社サービスについて学ぶ研修も実施。その他、各自でビジネススキルを身に付けるための動画を見ていただきます。 ▼先輩によるOJT 3ヶ月ほどは先輩に同行し、お客様への提案方法などを学びます。 ▼担当のお客様を持つ 半年ほど経てば、先輩のお客様を引き継ぎ。ひとり立ち後も先輩を頼れるので安心してください！ |
| 配属部署 | コーポレートビジネス部門に配属。20代～50代まで幅広い世代が活躍中です。男女比は半々ほど。業務はOJT担当の30代の女性と、その上司である40代男性が教えます。営業同士仲が良く、昼にランチに行ったり飲みに行ったりすることもあるほどです。 |
| 会社名 | 株式会社翻訳センター |
|---|---|
| 設立 | 1986年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 二宮 俊一郎 |
| 資本金 | 5億8844万3000円 |
| 従業員数 | 562名（2024年3月時点） |
| 事業内容 | ■翻訳サービス業 |
| 事業所 | ■大阪本社 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪御堂筋ビル13F ■東京本社 〒108-0073 東京都港区三田3-13-12 三田MTビル7F・8F ■名古屋オフィス 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3-25-11 日生村瀬ビル4F |
| 関連会社 | ■株式会社アイ・エス・エス ■株式会社メディア総合研究所 ■株式会社FIPAS ■株式会社パナシア ■株式会社福山産業翻訳センター ■HC Language Solutions, Inc. ■ランゲージワン株式会社（持分法適用会社） |
| 加盟団体 | ■一般社団法人日本翻訳連盟（会長） ■一般社団法人日本経済団体連合会（経団連） ■日本知的財産翻訳協会 ■一般社団法人日本知的財産協会 ■大阪商工会議所 ■東京商工会議所 ■名古屋商工会議所 ■一般社団法人アジア太平洋機械翻訳協会（AAMT） ■一般社団法人日本IR協議会 ■国際製薬技術協会（ISPE） ■一般財団法人テクニカルコミュニケーター協会 |
| 売上高国内第1位に選ばれました！ | Common Sense Advisory社による『世界の言語サービス会社ランキングトップ』で、売上高が国内第1位、世界ランキング（アジア太平洋地域）では第3位に選ばれました。 2024年／Common Sense Advisory社発表／『The Top 100 Language Service Providers: 2024』『The Top LSPs in Asia-Pacific in 2024』 |
| 企業ホームページ | https://www.honyakuctr.com/ |
| 採用ホームページ | 株式会社翻訳センター 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/honyakuctr_saiyo |
株式会社翻訳センターの翻訳サービスの営業（メーカーなどの企業を支援）◆フレックス制／新規開拓なし／年休124日／リモート可（1315733）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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