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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/06/24 - 2008/07/21)

営業
正社員
進化を続ける環境が、あなたの成長を後押しする。
   総合人材サービスを提供している当社。
   順調に売上を伸ばし、4年間で売上は5倍にもなりました。
   無借金経営で全国に拠点展開し、安定した経営基盤を構築。
   今後、上場を視野に入れています。

   そこで現在、西日本エリアのさらなる充実と
   東日本への展開を計画・実行中です。
   もちろん、新たな拠点の開設に伴い、ポストも次々と増えています。
   拠点責任者、ディストリクトマネージャー、エリアマネージャー……。
   社員の実力を正当に評価する当社では、
   実力次第で入社年次に関係なく、重要なポジションをお任せします。

   拠点運営では売上やスタッフの管理、マネジメントを行ない、
   エリア内での営業戦略を構築する中で、経営視点を身に付けられるでしょう。
   もちろん、あなたの活躍次第で、随時昇給を実施。
   年1回の9日間連続休暇制度も、労をねぎらいます。

   自分も、取り巻く環境も、成長し進化する。
   そう望む方とお会いできることを楽しみにしています。

募集要項

仕事内容
営業
人材に関する要望と課題を、高いレベルで解決する。

人材面での課題を抱えるお客様と、登録スタッフとのベストマッチングを実現する仕事です。当社では莫大な設備投資を行ない、高いレベルでの業務効率化に成功しています。そのため、無駄な残業はないですし、スピーディにベストコーディネートを行なえるので成果を残しやすい環境です。

当社では、お客様からニーズをいただいた場合、目的の人数を集めるために即座に登録スタッフのコーディネートが行なわれる仕組みが整っています。同業他社が、希望登録スタッフ数の確保に向けて電話し続ける非効率なアプローチをする中、私たちはスピーディにスタッフを集め、対応できるのです。

こうした強みを提案の際の武器に、あなたにはニーズヒアリングから提案、ご契約までの一連の業務をお任せします。なお、新規のお客様の場合は、すべてアポインターがアポイントをとりますので、イチから電話をかける必要はありません。

経験を積んだら、店舗マネジメントなどもお任せしていきます。当社では、損益データを全拠点で共有しているため、経営視点を持って仕事に取り組めるでしょう。
応募資格
大卒以上

大卒以上 35歳位まで
■営業経験をお持ちの方。

~こんな方をお待ちしています~
◎経営視点を身に付けたいという方。
◎さらなる成長を目指したいという方。
◎人材業界に興味があるという方。
◎チームワークを大切に仕事に取り組みたいという方。
募集背景 さらなる事業拡大及び上場達成に向けた増員です。

西日本エリアでの総合人材サービス業の成功を受け、東日本への進出。また、今後、上場目標を達成するために、西日本のさらなる事業規模、拠点数の拡大を目指しています。今回求めるのは、次代の当社を牽引してくれる人材。成長意欲を持ち、経営視点を身に付けたいという方は、ぜひご応募ください。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
関西・東海・中四国・九州・関東の各拠点
※詳細は、下記を参照してください。

■関西(滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山)
■東海(岐阜、愛知、三重)
■中四国(岡山、広島、香川)
■九州(福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島)
■関東(東京、神奈川)
※ご希望の勤務地を考慮の上、配属先を決定します。
▼詳しくはHPをご参照ください!▼
http://www.workers-syspro.com/network/

【大阪本社】
大阪市北区梅田2-4-13 阪神産経桜橋ビル6階
交通
各勤務地により異なります。

【大阪本社への交通】
地下鉄「西梅田駅」・JR「北新地駅」より徒歩3分
阪神「梅田駅」・JR「大阪駅」より徒歩5~6分
勤務時間 9:00~18:00
※生産性をあげる、付加価値を上げることが、自身の成長であり、営業としての価値を高めることに繋がります。そのため、無駄な残業をすることを良しとしない風土があります。管理職でさえ、20時には、ほぼ退社しています。
給与 月給21万5000円~35万円
※経験・能力に応じてスタート時の給与を決定します。
休日休暇 ■週休2日制(日曜固定・他月1~2回 ※シフト制)
■夏季休暇、年末年始休暇
■誕生日休暇
■9日間連続休暇制度(年1回取得可能)
【年間休日110日】
福利厚生・待遇 ■昇給随時、賞与年2回(四半期単位のキャリアアップ制度により、随時昇格・昇給が可能です)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■社員旅行
■海外研修旅行
■9日間連続休暇制度(年1回取得可能)
配属部署・教育制度 各希望拠点への配属となります。なお、当社では拠点ごとの損益データ、個人データがすべて一元管理されています。そのため、成果が一目瞭然。成果は、即評価に反映し、昇格・昇給に直結します。ちなみに、当社のキャリアプランは…

▼セクションリーダー/営業のキャリアを積み、実力をつけていただきます。
▼店長代理~店長/店舗責任者として仕事をします。
▼ブロック店長/複数の店舗を統括する責任者です。
▼ディストリクトMgr/2~3ブロックの統括責任者です。
▼ゾーンMgr/複数ブロックで構成されるゾーンの責任者です。
▼エリアMgr/西日本・東日本に広がる各エリアの統括責任者です。

入社後は、1週間ほどかけて本社にて研修を行ないます。当社のサービスについて知り、またあらゆる情報システムについてその使い方や活用方法をお教えします。現場で早い段階から活躍するためにも、基本となる部分をこの期間に身に付けてしまいましょう。

会社概要株式会社シスプロ

会社名 株式会社シスプロ
設立 1999年2月11日
代表者 代表取締役 丸山 茂
資本金 9500万円(資本準備金1億4900万円)
従業員数 168名(2019年1月現在)
事業内容 ■システム企画・マーケティング企画・情報システム企画・システムインテグレーション
■総合人材サービス業
■フランチャイズ事業
■Marketing(総合営業支援)サービス業
 (シスプロCRM/SFA・テレマーケティング・営業代行など)
■BPO(Business Process Outsourcing)サービス事業
■シェアリングサービス事業
■ITO サービス事業(受託開発・在駐派遣・情報処理など)
■中国進出支援事業
■人材開発、人材教育サービス、人材コンサルテーション業
■企業経営コンサルタント業

<免許>
・労働者派遣事業許可番号(派27-303377)
・有料職業紹介事業(27-ユ-020341)
事業所 【大阪本社】
〒530-0001
大阪市北区梅田2-4-13 阪神産経桜橋ビル6階

【Worker’s pro 営業拠点】
▼東北北海道エリア
札幌、仙台
▼関東エリア
東京、神奈川、埼玉、千葉、宇都宮、新潟
▼東海エリア
名古屋、静岡、岐阜、三重、金沢
▼関西エリア
大阪、神戸、京都、滋賀、奈良、和歌山
▼中四国エリア
広島、岡山、高松、松山
▼九州エリア
福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄
企業ホームページ http://www.syspro.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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