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取材から受けた会社の印象
今年で設立6年目の同社。社会的なニーズの高い保育士や栄養士にターゲットを絞ったサービスにより、順調に成長を続けているようです。
アンケート調査の評価も高く、登録者は増加中。サービスのGoogle口コミも「しんぷる保育」4.9/5、「しんぷる栄養士」4.8/5（2024年８月現在）と高評価を獲得しています。
企業理念は「自身が介在することで、すべての人のよりよい未来に繋がっているか」。この理念を常に念頭に置いているため軸がぶれることなく、社員の皆さんもモチベーションを高く保って働けるのだそうです。
また、事業成長だけでなく、働きやすさも充実しています。
執務室内では音楽が流れていたり、快適指数を保つための高性能の除加湿器が設置されていたり。業務効率を上げるために1人1台ディアルモニターや昇降式テーブルが付与されていて、集中して働ける環境づくりにも積極的に取り組まれています。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがいメンバー同士の協力体制ができている同社。仕事の合間に声をかけあい、みんなで一緒に頑張れる雰囲気を高めているそうです。売上至上主義ではなく、自分たちも事業所も、求職者の方も全員がハッピーになれる解決法を追求できる風土。だからこそ、採用成功・入社成功の際にはみんなに感謝され、ともに喜びあえるのだとか。自分たちの仕事が多くの人の役に立っているという実感が得られ、モチベーションを高く保って働ける環境と言えるでしょう。
厳しさ求職者の方にとって、転職は人生を大きく左右するできごと。その責任感と緊張感を常に忘れずに対応しなければなりません。とはいえ、多くの人が関わる仕事だけに、自分の努力だけではどうしようもないこともあります。たとえば求職者の希望条件にぴったりの保育園があった！とご連絡した後、採用担当者が変更になって条件も変わってしまうといったことも。求職者の方と信頼関係を築いているほど、落ち込んだり傷ついたりすることもあるようです。
この仕事の向き＆不向き
向いている人周りのメンバーと協力しながら、求職者にも事業者にもベストなマッチングを実現する仕事。人と関わるのが好きな方、多くの人の役に立ちたい、喜んでもらいたいという気持ちのある方に向いています。また、コミュニケーションスキルがあり、誠実な対応を心がけられる方なら、求職者の方と信頼関係を築きやすいでしょう。
向いていない人多くの人が関わる仕事なので、時には思い通りにいかないことも起こります。そうした時に他人を責めてしまったり、落ち込んだ気持ちを引きずったりしがちな方は、他の業務にも支障をきたす可能性があります。また、各方面とのやり取りは電話がメインなので、電話が苦手な方にも難しいでしょう。
