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株式会社シー・エス・イーシステムエンジニア・プログラマ(130679)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

システムエンジニア・プログラマの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/06/24 - 2008/07/21)

システムエンジニア・プログラマ
正社員
スキルアップできる環境で、理想のキャリアを実現しませんか?
【37年間の実績が、多彩な案件を実現】
独立系SIとして誕生した当社。コンサルティングからシステム運用まで一貫して手がけ、金融・製造・流通などの分野で数々の実績を築いてきました。携われる工程の幅が広く、実力に合ったフェーズに挑戦することができる環境です。

【豊富な研修や資格手当で、スキルアップを支援します】
PL・PM候補者向けマネジメント研修、階層別研修、Web通信教育など、実践的なスキルの身につく研修を多数ご用意。経験1~3年のほぼ全ての社員が研修に参加し、現場で活かしています。この他、54資格に対して月2千~5万円の資格手当を支給し、成長意欲に応えています。

【離職率7%!働きやすさの証です】
1人ひとりが業務効率を意識しており、1ヶ月の残業は平均26.5Hと少なめ。当社の社員は、生活にメリハリをつけ、開発に打ち込んでいます。その結果、900名規模にして平均勤続年数は9年、離職率は7%(2007年実績)です。

安心してスキルアップに打ち込める環境で、あなたの希望を実現しませんか?

募集要項

仕事内容
システムエンジニア・プログラマ
あなたに合ったステップアップを実現します!

◆常に100以上の案件が稼動!豊富な案件から、あなたに最適なプロジェクトをお任せします◆
金融系・製造系・流通系システムなど幅広く手がけています。一括受託案件も多く、コンサルティングや要件定義といった上流工程から設計・開発、導入後の運用までワンストップで提供。大手企業や官公庁など大規模案件も多数あります。

~プロジェクト例~
・金融総合システム(HP-UNIX、C)
・顧客情報管理システム(JAVA、Solaris、PostgreSQL)
・原価管理システム(VB、Oracle)
・マーケティングサイト(ASP、JAVA)
・決算承認ワークフローシステム(JAVA、C、Oracle)

※その他インフラ構築、次世代通信、運用、品質評価など、様々なビジネスが立ち上がっています。あなたのスキルを大いに発揮できるフィールドをご用意できるはずです。

※PL、PMへとキャリアアップするチャンスも豊富。階層別研修でマネジメントスキルを高めることができます。
応募資格
高卒以上

高卒以上 年齢不問 【第二新卒者歓迎】
■各種システム開発経験を1年以上お持ちの方。
※プロジェクト規模や経験年数は問いません。

~・~こんな方に向いています~・~
◎自分の目標とするキャリアを実現したい。
◎要件定義や設計などの上流工程に挑戦したい。
◎生活にメリハリをつけて、仕事にしっかり打ち込みたい。
募集背景 さらなる成長を目指す当社を作り上げるメンバーの募集です。

設立当初より独立系SIとして成長を続けてきた当社。現在では、コンサルティングから運用までトータルでサービスを提供できる技術と体制を強みに、多くのお客様から信頼を得ています。今後は金融、ERP関連システムの開発にも注力し、事業を拡大していきます。当社のさらなる成長のために、新メンバーを募集します。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
本社/東京都渋谷区
関西支社/大阪府大阪市
仙台支社/宮城県仙台市
長野シー・エス・イー/長野県長野市
その他プロジェクト先
※Iターン、Uターンを希望される方も歓迎します。
交通
本社/京王井の頭線「神泉駅」より徒歩15秒
関西支社/地下鉄四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩10分
仙台支社/JR線「仙台駅」より徒歩15分
長野シー・エス・イー/JR線「長野駅」より徒歩1分
※プロジェクト先に準じます。
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00/標準労働時間1日8時間)
※その他、プロジェクト先に準じます。
※標準労働時間を基準とした月平均残業時間は26.5時間。プライベートの時間もたっぷり取ることができます。
給与 月給22万円以上
※経験・能力を充分考慮の上、決定いたします。
年収例
経験4年(26歳)/480万円(賞与・残業代含む)
休日休暇 ◆週休2日制(土・日、年数回の土曜出社あり)、祝日
◆夏季休暇、冬季休暇
◆特別休暇(結婚・忌引・出産・育児など)
◆有給休暇(初年度10日。★有休消化率70.94%)
【年間休日118日】
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回、賞与年2回
◆社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
◆時間外手当全額支給
◆各種手当/家族、住宅、資格(対象54資格。2千~5万円/月)、外勤、シフト
◆財形貯蓄(一般・住宅・年金)、退職金
◆独身寮
◆社員旅行(国内・海外)
◆クラブ活動(サッカー・テニス・野球・将棋・囲碁・アウトドアなど)
◆自社所有保養所(葉山2ヶ所、湘南1ヶ所)
◆契約保養所(グアム・箱根・軽井沢・熱海・伊豆・京都など)
◆社員親睦会(ボーリング大会・新入社員歓迎会など)
◆社員共済会
◆産業医
◆メンタルヘルス相談窓口(外部)

◇資格手当の一例◇
ソフトウェア開発技術者/1万円、テクニカルエンジニア(情報セキュリティ)/1万5千円、オラクルマスターシルバー/5千円、オラクルマスターゴールド/1万5千円、CCNA/7千円、LPIC1/3千円、SJC-P/3千円、ITILファンデーション/7千円(いずれも月の支給額)
転職者が語る、 【入社を決めた理由】 ◆SE 中村修介(2005年入社)
『上流工程に挑戦でき、最新技術を身につけられる環境を求め、転職活動を行なっていました。応募したのは大手企業からベンチャー企業まで、規模を問わず全部で10社ほど。そのうちの1社がシー・エス・イーだったんです。入社の決め手は、入社前の私に対して今後のキャリアプランを一緒に考えてくれたこと。この会社でなら目標を達成できるのではと感じました。他社の面接では、現状のスキルを聞かれるだけでしたから。また、社内には社是の「和」が浸透していて、コミュニケーションを大切にしている風土も聞かせてもらいました。当社に対して好印象を抱き、内定をいただけた時には迷わず入社を決めました』
教育制度 先輩のもと実務を通して経験や知識を身に付けることに加え、階層別研修や昇格者研修など、豊富な研修をご用意しています。経験1~3年のメンバーの研修参加率は約100%。プロジェクトやポジションに応じて随時必要なスキルを身に付け、業務に活かせる環境です。また、カリフォルニア州立工科大学への研修制度を設け、研修を通して最先端の知識を取り入れています。その他、各種Web通信教育もご用意しています。

<具体的な研修内容>
◎階層別研修/キャリア開発、コミュニケーション、チームアップ、問題解決思考、ネゴシエーションなど
◎プロジェクトマネジメント研修/PL・PMの考え方、自己診断など

会社概要株式会社シー・エス・イー

会社名 株式会社シー・エス・イー
設立 1971年8月
代表者 代表取締役社長 関 好行
代表取締役専務 小島 貴
資本金 2億5000万円
従業員数 900名
事業内容 ■ICTトータルサービス

<事業ドメイン>
・エンタープライズサービス
・ビジネスサービス
・ICT基盤サービス

<サービス体系>
・戦略/企画フェーズ
・導入/開発/構築フェーズ
・検証・運用フェーズ
事業所 本社/東京都渋谷区円山町23-2 アレトゥーサ渋谷ビル 
関西支社/大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル 
仙台支社/宮城県仙台市青葉区本町1-11-2 SK 小田急ビル 
長野支社/長野県長野市栗田991-1 イーストゲート長野ビル 4-B 
上田営業所/長野県上田市天神1-9-4 HAMAビル 
厚木開発センター/神奈川県海老名市河原口2-1-30 CSEビル
大連R&Dセンター(中国)/株式会社希愛思異(CSE)大連研発中心
中国遼寧省大連市高新技術産業区軟件園路18号 国際軟件服務中心9号館312室
関連会社 株式会社CSEビジテック
CSEセキュア・システムズ(米国)
企業ホームページ http://www.cseltd.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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