動画でCheck!
取材から受けた会社の印象
▼幅広い事業を展開する企業です。
建設業界は各地の都市開発に向けて、順調に売上を伸ばしているのだそう。それに伴い、建物の建築・リフォームを行なう同社への依頼も増えているそうです。
しかし、業界の成長には波があるもの。「都市開発が落ちついてしまえば会社の安定性が揺らいでしまうのでは？」と伺ったところ、事業の幅広さによってカバーできているとのお返事をいただけました。
同社では、建築・リフォームだけでなく、需要が景気に左右されにくい給排水・空調・電気などの設備工事、道路・上下水道などの土木工事への対応も可能にしているのだとか。さらには、ITソリューション事業、人材サポート事業といった他業種の事業も展開されています。
そのため、いずれかの事業が衰退したとしても他の分野でカバーできるそうです。会社自体が揺るぎない安定性を持っているからこそ、今回入社する方も安心して働き続けられそうだと感じた取材でした。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■仲間から認められる嬉しさ。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
たとえば、今までできなかった図面を作成できるようになったり、施工の流れを理解して円滑に工事が進むようにサポートできるようになったりすると、自分の成長を実感できるそうです。
できることが1つ、また1つと増えていく度に、職人の方からも徐々に頼られるような存在になれるのだそう。時には「成長したなぁ」と認めていただけたり、自分の父親ほどの年齢の職人の方から「一緒にごはん行く？」と食事に連れて行ってもらえたりすることもあるのだとか。自分の成長を周りに認めてもらえた時には、嬉しい気持ちになるとのお話でした。
■建物ができた時の達成感。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
施工管理はクライアント、職人さんなどとやり取りをしながら進めます。多くの人と関わるからこそ、指示を出して人を動かすのも一筋縄ではいかないのだとか。
その分、建物が完成した時の達成感も非常に大きいのだそう。特に新築の場合は、まっさらな土地に建物が建つ爽快感を味わえるそうです。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
たとえば、今までできなかった図面を作成できるようになったり、施工の流れを理解して円滑に工事が進むようにサポートできるようになったりすると、自分の成長を実感できるそうです。
できることが1つ、また1つと増えていく度に、職人の方からも徐々に頼られるような存在になれるのだそう。時には「成長したなぁ」と認めていただけたり、自分の父親ほどの年齢の職人の方から「一緒にごはん行く？」と食事に連れて行ってもらえたりすることもあるのだとか。自分の成長を周りに認めてもらえた時には、嬉しい気持ちになるとのお話でした。
■建物ができた時の達成感。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
施工管理はクライアント、職人さんなどとやり取りをしながら進めます。多くの人と関わるからこそ、指示を出して人を動かすのも一筋縄ではいかないのだとか。
その分、建物が完成した時の達成感も非常に大きいのだそう。特に新築の場合は、まっさらな土地に建物が建つ爽快感を味わえるそうです。
厳しさ■手探りの状態で仕事を進めることも。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
入社後は社内で自社研修を行なった後、現場への着任という流れになります。もちろんはじめは、分からないことも多いでしょう。周りに相談しながら一つひとつ学んでいくことが欠かせません。
また、先輩たちもそれぞれ担当案件があるため、常につきっきり、というわけにはいきません。先輩の働き方を見て学び取ったり、「次は何をしたらいいですか？」と積極的に質問したりする、前向きな姿勢が求められます。
■厳しい言葉を受けることも。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
時には、現場責任者や職人さんから厳しい言葉をかけられることもあるかもしれません。現場の方々には言葉づかいが荒い方や、ぶっきらぼうな物言いをする方もいるのだそう。もちろん指摘を受け止めて改善することは重要ですが、落ち込みすぎず、切り替える必要があります。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
入社後は社内で自社研修を行なった後、現場への着任という流れになります。もちろんはじめは、分からないことも多いでしょう。周りに相談しながら一つひとつ学んでいくことが欠かせません。
また、先輩たちもそれぞれ担当案件があるため、常につきっきり、というわけにはいきません。先輩の働き方を見て学び取ったり、「次は何をしたらいいですか？」と積極的に質問したりする、前向きな姿勢が求められます。
■厳しい言葉を受けることも。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
時には、現場責任者や職人さんから厳しい言葉をかけられることもあるかもしれません。現場の方々には言葉づかいが荒い方や、ぶっきらぼうな物言いをする方もいるのだそう。もちろん指摘を受け止めて改善することは重要ですが、落ち込みすぎず、切り替える必要があります。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎周囲とのコミュニケーションが好きな方
◎ワークライフバランスを大切にしたい方
現場担当者や職人さん、社内の営業など、多くの人と関わりながら仕事を進めていきます。「人とコミュニケーションをとるのが好きな方」にぴったりの仕事です。また、同社では残業が多くなりすぎないように、お客様から請ける仕事量を調整されています。そのため「ワークライフバランスを大切にしたい方」にもオススメの環境です！
◎ワークライフバランスを大切にしたい方
現場担当者や職人さん、社内の営業など、多くの人と関わりながら仕事を進めていきます。「人とコミュニケーションをとるのが好きな方」にぴったりの仕事です。また、同社では残業が多くなりすぎないように、お客様から請ける仕事量を調整されています。そのため「ワークライフバランスを大切にしたい方」にもオススメの環境です！
向いていない人■分からないことを放置してしまう方
■人との繋がりを大切にできない方
現場で仕事を進めていく中で、報告・連絡・相談が何よりも大切になります。「分からないことを放置してしまう方」には向いていません。また、社内イベントなども充実しているため「人との繋がりを大切にできない方」にも不向きです。
■人との繋がりを大切にできない方
現場で仕事を進めていく中で、報告・連絡・相談が何よりも大切になります。「分からないことを放置してしまう方」には向いていません。また、社内イベントなども充実しているため「人との繋がりを大切にできない方」にも不向きです。
