動画でCheck!
取材から受けた会社の印象
株式会社HRアソシエでは、大手クライアントとの取引がメインだといいます。採用代行でリピート率ほぼ100％を誇る同社。取材ではクライアントから評価されているポイントを伺いました。
採用事務の方は一人1社の企業しか担当しません。また、案件がなくなることが基本的にはないため、慣れたころに違うクライアントに、ということがなく、同じ企業で社員の一員のように関わります。そのため、会社の想い・事業展望などの背景をしっかり捉えた採用支援をしてもらえていると好評なのだとか。
また、離職率が低いため、人がコロコロ変わらないということもクライアントの安心材料になっているようです。
現在は社内に営業もおらず、既存顧客、クチコミ・紹介からの依頼のみで案件が増えている状況だそう。設立以来14年連続増益を遂げている同社なら、腰を据えて働けるでしょう。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎大手企業の採用を支える人として頼られます。
担当するクライアントは、年間採用人数1000名以上の大手企業が中心です。クライアントに合った人材の獲得が、今後の事業成功のカギともなる採用活動。大手企業の採用を縁の下の力持ちとして支えているといった誇りを持てるでしょう。
◎さらに良い採用を行なえるよう提案したとき、喜ばれます。
同社ではアウトソーシング以外にも、幅広いサービスを展開しています。たとえば、採用サイト制作や説明会のコンテンツ企画、入社後の内定者・新入社員研修などさまざま。クライアントと採用について話し合う機会もあり、「社員の早期離職が気になっていてね…」などと呟いたときに、「自社で社員定着のためのトレーニングも行なえますよ！」といった提案をすることで、利用していただくサービスが増えるケースもあるのだとか。自分の提案でより良い採用活動をサポートできたときには、嬉しい気持ちになるでしょう。
担当するクライアントは、年間採用人数1000名以上の大手企業が中心です。クライアントに合った人材の獲得が、今後の事業成功のカギともなる採用活動。大手企業の採用を縁の下の力持ちとして支えているといった誇りを持てるでしょう。
◎さらに良い採用を行なえるよう提案したとき、喜ばれます。
同社ではアウトソーシング以外にも、幅広いサービスを展開しています。たとえば、採用サイト制作や説明会のコンテンツ企画、入社後の内定者・新入社員研修などさまざま。クライアントと採用について話し合う機会もあり、「社員の早期離職が気になっていてね…」などと呟いたときに、「自社で社員定着のためのトレーニングも行なえますよ！」といった提案をすることで、利用していただくサービスが増えるケースもあるのだとか。自分の提案でより良い採用活動をサポートできたときには、嬉しい気持ちになるでしょう。
厳しさ△自分ごととして責任をもって取り組む必要があります。
業務自体は難しいことはありませんが、「年間で1000名以上の新卒・中途をとりたい」というような、大手クライアントのサポートをしている分、ミスなく、漏れなく、丁寧にこなすことが求められます。複雑な採用管理ツールを使ったり、時にはアナログに対応することもあり、チームで連携をとって進めるものの、抜け漏れがないように、自分ごととして責任をもって取り組むことが必要になります。
業務自体は難しいことはありませんが、「年間で1000名以上の新卒・中途をとりたい」というような、大手クライアントのサポートをしている分、ミスなく、漏れなく、丁寧にこなすことが求められます。複雑な採用管理ツールを使ったり、時にはアナログに対応することもあり、チームで連携をとって進めるものの、抜け漏れがないように、自分ごととして責任をもって取り組むことが必要になります。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎丁寧にコツコツと業務ができる方
クライアントの目指す事業計画に向けて採用計画が立てられ、企業に合った人材獲得のために動く仕事です。簡単な作業でも、正確かつスピーディーに対応することが重要。だらだらと残業をせず、効率性を追求する風土があります。
クライアントの目指す事業計画に向けて採用計画が立てられ、企業に合った人材獲得のために動く仕事です。簡単な作業でも、正確かつスピーディーに対応することが重要。だらだらと残業をせず、効率性を追求する風土があります。
向いていない人△一人で仕事をしたい方
チームで仕事を分担しながら進めます。「この業務は私がやるから、あなたはこれをお願い」などの連携を社員同士で行なったり、リーダーの方の指示に従ったりすることもあるため、チーム内での連携は必須です。一人で黙々と仕事をしたい方には向いていないでしょう。
チームで仕事を分担しながら進めます。「この業務は私がやるから、あなたはこれをお願い」などの連携を社員同士で行なったり、リーダーの方の指示に従ったりすることもあるため、チーム内での連携は必須です。一人で黙々と仕事をしたい方には向いていないでしょう。
