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職種×業種
職種×特長
仕事内容 | 介護スタッフ 医師や看護師とも協力しながら、介護を行ないます。慢性期の老人医療を中心に行なう完全療養型病床の病院です。あなたにお任せするのは、患者さんの介護。家族的な雰囲気を大事にしながら、日常生活の援助に重点を置いた介護を行なってください。 ■患者さんの身の回りのお世話を行ないます 具体的には…食事・入浴の補助、ベッド周りのお掃除、移動のサポート、オムツ交換 他にも歌を唄うレクリエーション等の企画があります。 ■当病院の特徴はチーム医療 医師と看護師、介護士が一丸となって患者さんのケアに努めています。医療のプロフェッショナルが近くにいるので安心して介護に専念できる環境です。 ■一人前になったら 仕事に慣れてきたら、能力やスキル、得意分野に応じて係の仕事をお願いするケースもあります。 具体的には…書類・企画書作成係 など ※初めはリーダーにつきながら、一つずつ仕事を覚えていき、3ヶ月後にはひとり立ちしましょう。 ※夜勤は主に、医師、看護師のもと、患者さんの状態観察がメインとなります。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 【未経験・第二新卒歓迎】 ■実務経験は問いません。介護の仕事に携わりたいという方、お待ちしています! ※ヘルパー2級以上あれば尚可 |
募集背景 | より質の高い医療を提供していくために。 慢性期の老人医療をメインに行なう老人病研究所附属病院。現在約30名の介護職員が働いていますが、まだまだ足りません。より充実した医療体制を築き、きめ細やかな介護を行なうために、今回増員を図ります。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
東京都足立区鹿浜
交通
≪JR各線「赤羽駅」からの場合≫
国際興業バス「西新井駅行」または「西新井警察署行」にて『鹿浜』下車徒歩2分 ≪東武伊勢崎線「西新井駅」からの場合≫ 東武バス「都市農業公園行」にて『鹿浜』下車徒歩2分 ≪JR「川口駅」からの場合≫ 国際興業バス「鹿浜領家循環行」にて『領家市営住宅』下車徒歩2分 ≪東京都交通局日暮里・舎人ライナー「西新井大師西駅」からの場合≫ 徒歩にして約20分 ※マイカー通勤可能です。 ※送迎バスがあります!赤羽駅~当病院間、西新井駅~当病院間を繋ぐ送迎バスが1時間に1本ございます。朝夕の通勤の際には便利です。 |
勤務時間 | 【二交代制】 ※週実働40時間 日勤/8:30~17:15 夜勤/16:00~翌9:00 ※1ヶ月に約4~6回の夜勤に入っていただきます。 ※夜勤は仕事に慣れてから。入社して3ヶ月間が経った頃を目安に、お任せしようと考えています。 |
給与 |
月給14万4900円以上 ※手当等を含めた実際の月収額は20万円前後となります。上記はあくまでも最低保証の給与額で、経験や能力を考慮した上で、加給優遇いたします。 【月収例】 19万2000円/最低給与額(専門卒:15万5000円)+夜勤手当(4回)+資格手当(ヘルパー2級) 20万1600円/最低給与額(大卒:16万4600円)+夜勤手当(4回)+資格手当(ヘルパー2級) |
休日休暇 | 【年間休日120日!頑張る介護士にゆとりの休日休暇を設けています】 4週8休制(曜日はシフト制で決まります)、祝日 年末年始休暇(5日)、夏季休暇(3日)、結婚休暇、忌引休暇、育児休暇、産休、誕生日休暇、有給休暇 |
福利厚生・待遇 | 【介護に専念できる環境を整えています】 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月 2007年実績3ヶ月) 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 退職金制度(勤続年数5年以上)、社内旅行(過去、九州や北海道へ行きました) 制服貸与、外部研修補助金制度(参加費用2万円まで支給)、夜勤食支給(弁当) 職員寮あり(単身用ワンルーム 半額負担※月27500円)、最上階レストラン(社割あり) ★豊富な手当をご用意しています 通勤手当(月5万円まで)、夜勤手当(※1回/8000円~1万円)、残業手当、扶養手当 資格手当(ヘルパー1級/月6000円、ヘルパー2級/月5000円、介護福祉士/月1万円) 役職手当(チーフリーダー/月2万円、リーダー/月1万円) |
介護職員の将来像 | 当病院では、リーダー、チーフリーダーとステップアップしていける人事制度があります。専門職である介護職としての能力を高めるための万全の教育体制となります。なお、現在8名のスタッフがリーダーを務めていますが、中には実務未経験で入って1年でリーダーとして活躍している職員も。もちろん、仕事の頑張りには役職手当という形できちんと応えていきます。 |
配属部署・教育制度 | 当病院では、看護師や医師と協力して患者さんの看護に臨むチーム医療をモットーとしています。その中で介護職員として活躍するのは約30名。2階から4階までの各フロアにそれぞれ10名ほどが働いています。全スタッフの6割が3年以上の経験を持っていますので、わからないことがあったらすぐに相談することが可能。また、最近では、沖縄や鹿児島など地方から応募して入ってきた職員が増えています。地方出身者の多くは当病院の職員寮を利用しています。 【当病院について】 当病院は1階が外来(内科・小児科・泌尿器科)、2階が介護保険病棟(52床)、3・4階が医療保険病棟(104床)となっています。最上階にはレストランがあります。 はじめの2週間は先輩について、仕事の流れを覚えていただきます。先輩の補助を受けながら、まずは見よう見まねで仕事の流れや介護の仕方を身に付けていきましょう。その後、簡単な仕事から徐々に任せていきます。3ヶ月ほど経てば仕事にも慣れてくるはず。ちなみに実務未経験の方の場合、試用期間となる3ヶ月間は夜勤がありません。まずは昼間の仕事に慣れていただき、その上でお任せしていきたいと考えています。 |
会社名 | 財団法人博慈会 老人病研究所附属病院 |
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設立 | 1976年8月 |
代表者 | 院長 小倉 篤 |
資本金 | 財団法人のため、資本金の設定はありません。 |
従業員数 | 101名 (2008年2月現在) |
事業内容 | 療養型医療施設・介護療養型医療施設の運営 ■老人病研究所附属病院とは… ⇒慢性期の老人医療を中心に行なっている総病床156床の完全療養型病床の病院です。患者さまが自然体で療養生活を送れるように家庭的な雰囲気を大切にしています。また、院内の設計をゆったりとしたつくりにし、同時に最新設備も揃えています。具体的には、全てのベッドを電動仕様にしたり、ストレッチャーに横になったまま入浴ができる機械浴室も導入しています。 |
事業所 | 東京都足立区鹿浜5-13-7 |
企業ホームページ | http://www.hakujikai.or.jp/ |
財団法人博慈会 老人病研究所附属病院の介護スタッフ(129936)の転職・求人情報は掲載を終了しています。