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取材から受けた会社の印象
「創業30年超えの警備会社」と聞いて、取材前は何となく硬いイメージを持っていましたが、実際は思っていたような雰囲気とは全然違っていました。
大阪本店で管制（警備員さんの管理スタッフ）として活躍されている皆さんも、コミュニケーションはとてもフランク。少数精鋭チームということもあり、お互いに壁もなく、取材中も終始和やかなムードでした。
警備員さんは経験10年・20年のベテランも多数。つまり、社歴では警備員さんのほうがずっと先輩ということも珍しくありません。そのため、逆に現場で警備員さんから色々と教えてもらうことも多いそうです。
社歴の長い警備スタッフさんの中には年配の方も多いので、「いつも、息子や孫みたいに接してもらっています」とのこと。こうした環境なら、未経験から始めても無理なく職場になじんでいけそうだなと感じました！
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■パズルが完成したときのような、達成感。
たくさんの警備員さんを動かし、一人ひとりの希望や性格、人や現場との相性などを見て適材適所に割り振っていくのが、管理スタッフの主な仕事。Aさんはここに、Bさんはそっちに…というように、パズルのように空いたところに当てはめて配置を決めていき、最後のピースが埋まったときには「できた！」という達成感があるそうです。
■スタッフとの信頼関係が深まる喜び。
花火大会やお祭りなど、大規模なイベント警備の案件では、管理スタッフも警備員さんたちと一緒に現場に出ることもあるのだとか。同じ制服を着て、同じ時間を共有するので、無事にイベントが終わったときの達成感をみんなで味わえます。そうすると警備員さんたちとの仲がさらに深まり、今後の仕事もより進めやすくなるそうです。
たくさんの警備員さんを動かし、一人ひとりの希望や性格、人や現場との相性などを見て適材適所に割り振っていくのが、管理スタッフの主な仕事。Aさんはここに、Bさんはそっちに…というように、パズルのように空いたところに当てはめて配置を決めていき、最後のピースが埋まったときには「できた！」という達成感があるそうです。
■スタッフとの信頼関係が深まる喜び。
花火大会やお祭りなど、大規模なイベント警備の案件では、管理スタッフも警備員さんたちと一緒に現場に出ることもあるのだとか。同じ制服を着て、同じ時間を共有するので、無事にイベントが終わったときの達成感をみんなで味わえます。そうすると警備員さんたちとの仲がさらに深まり、今後の仕事もより進めやすくなるそうです。
厳しさ■「人」対「人」の仕事ならではの難しさ。
現場配置がいくらパズルに似ているといっても、動かすのは「モノ」ではなく「人」。必ず自分が決めた通りに動いてくれるとは限りません。誰かが当日に体調不良で休んだり、時には「アルバイトの一人が来ていない」と現場から連絡が来たりすることも…。人を相手にする仕事だからこそ感じる難しさもあるといいます。しかも、警備は24時間体制。もし夜間に現場で何かトラブルがあったら、当番制で管理スタッフの誰かが電話に出て対応をしなければなりません。
現場配置がいくらパズルに似ているといっても、動かすのは「モノ」ではなく「人」。必ず自分が決めた通りに動いてくれるとは限りません。誰かが当日に体調不良で休んだり、時には「アルバイトの一人が来ていない」と現場から連絡が来たりすることも…。人を相手にする仕事だからこそ感じる難しさもあるといいます。しかも、警備は24時間体制。もし夜間に現場で何かトラブルがあったら、当番制で管理スタッフの誰かが電話に出て対応をしなければなりません。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎すぐ前向きに気持ちを切り替えられる人
工事現場や線路内、レジャー施設にイベント会場など、警備現場はさまざま。毎日、現場ではいろいろなことが起こります。物事をポジティブに捉えられる方や、気持ちの切り替えが早くできる方、柔軟にコミュニケーションを取れる方に向いている仕事です。
工事現場や線路内、レジャー施設にイベント会場など、警備現場はさまざま。毎日、現場ではいろいろなことが起こります。物事をポジティブに捉えられる方や、気持ちの切り替えが早くできる方、柔軟にコミュニケーションを取れる方に向いている仕事です。
向いていない人▲何事もきっちりしないと気が済まない人
管理している警備員さんの数はおよそ300人。性格も家庭の事情も一人ひとり違うので、全員が自分の思った通りに行動してくれるわけではありません。常に決めた通りに物事が進まないと気が済まない方は向いていないでしょう。
管理している警備員さんの数はおよそ300人。性格も家庭の事情も一人ひとり違うので、全員が自分の思った通りに行動してくれるわけではありません。常に決めた通りに物事が進まないと気が済まない方は向いていないでしょう。
