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取材から受けた会社の印象
自然エネルギーの事業推進を命題に分譲型ソーラーの草分けとして創立された、アドバンスグループ。同グループの前身となっているのは株式会社JSPという屋外看板や広告塔などの企画から施工までトータルデザインを手がける会社です。1971年の創立以来、50年近くにわたり無事故という、信頼と実績を持つ企業です。ソーラーパネルを屋上に設置する際などには、前身企業で培った技術が活かされているのだそうです。
そんな同グループは、グループ内で協業していることが特徴です。アドバンスが営業も行ない、ナチュールが北関東エリアを担当…と、業務を分担して手がけることで効率化や安定経営を実現しています。SDGsの推進や環境問題への注目も高まり、自然エネルギーへのニーズは高まり続けており、同グループはますます成長していくことでしょう。確かな実績と将来性を兼ね備えた同グループであれば、腰を据えて働くこともできると感じました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎頑張りがきちんと評価される。
仕事ぶりはしっかり評価される環境です。固定給で安定した収入が得られるだけでなく、賞与や昇給という目に見える形で仕事の成果が自分に返ってくることは、やりがいの一つだそうです。
◎関わったものが、地図に残ります。
同社が扱っているのは、太陽光発電や水力発電。荒れ放題の元農地などを発電設備に生まれ変わらせており、それらは後世まで引き継がれるものとなります。自分たちの仕事に自信を持って取り組むことができるとのことでした。
仕事ぶりはしっかり評価される環境です。固定給で安定した収入が得られるだけでなく、賞与や昇給という目に見える形で仕事の成果が自分に返ってくることは、やりがいの一つだそうです。
◎関わったものが、地図に残ります。
同社が扱っているのは、太陽光発電や水力発電。荒れ放題の元農地などを発電設備に生まれ変わらせており、それらは後世まで引き継がれるものとなります。自分たちの仕事に自信を持って取り組むことができるとのことでした。
厳しさ▲学ぶ姿勢が必要で、覚えることも多い。
最初のうちは「現場で飛び交う専門用語を理解するだけで精一杯」という方も多いのだそうです。サポート体制が整っているとはいえ、覚えなければならない内容が多いとのことでした。
▲勤務スタイルが不規則になることもあります。
案件によっては、定時より早い朝8時に現場に出向くこともあるそうです。勤務スタイルに慣れるまでは大変だと感じることもあるでしょう。
最初のうちは「現場で飛び交う専門用語を理解するだけで精一杯」という方も多いのだそうです。サポート体制が整っているとはいえ、覚えなければならない内容が多いとのことでした。
▲勤務スタイルが不規則になることもあります。
案件によっては、定時より早い朝8時に現場に出向くこともあるそうです。勤務スタイルに慣れるまでは大変だと感じることもあるでしょう。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎PCを使った事務作業も手がけられる方
PCを使ったデータ入力や書類作成と、現場に出向く仕事との割合は半々くらい。比較的、事務作業も多い仕事となります。PCを使うことに抵抗がない方に向いています。
◎様々な方とコミュニケーションが取れる方
幅広い年齢層の方と関わっていきますし、近隣住民の方ともやりとりがあるお仕事です。人見知りをしない、人懐っこくて誰とでも仲良くなれるタイプに向いています。
PCを使ったデータ入力や書類作成と、現場に出向く仕事との割合は半々くらい。比較的、事務作業も多い仕事となります。PCを使うことに抵抗がない方に向いています。
◎様々な方とコミュニケーションが取れる方
幅広い年齢層の方と関わっていきますし、近隣住民の方ともやりとりがあるお仕事です。人見知りをしない、人懐っこくて誰とでも仲良くなれるタイプに向いています。
向いていない人▲協調性のない方、感情が表に出やすい方
会社と職人さんとの間を取り持つポジションでもあり、物事をスムーズに進めるためにも時には我慢が必要な場面も。嫌なことがあったら顔に出てしまう、周りの方との関係性を大切にできない方には向いていません。
会社と職人さんとの間を取り持つポジションでもあり、物事をスムーズに進めるためにも時には我慢が必要な場面も。嫌なことがあったら顔に出てしまう、周りの方との関係性を大切にできない方には向いていません。
