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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 経営管理マネージャー スター・チャンネルの組織体制を確立させてください。バックオフィス業務を束ねる経営管理部のトップを、お任せします。あなたのミッションは、経営管理部のマネジメント。今までの経験を活かして、管理・経理・財務・人事・総務・情報企画を扱うマネージャーとして役員をサポートし、組織体制をより強固なものにしてください。経営管理部のメンバー9名のマネジメントだけではなく、全社横断的な役割を期待しています。 【具体的には】 ■月次・年次決算業務および管理レポートの作成 ■年間・中長期事業計画の策定 ■経営会議の運営 ■株主総会・取締役会などの運営事務局 ■決裁システムの運営 ■社内情報システムの企画運営 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
学歴不問 35歳～50歳位まで 【以下の2つを全てお持ちの方】 ■財務、経理部門でのマネジメント経験3年以上 ■主にメールでのビジネス英語によるコミュニケーション経験（目安として、TOEIC650点以上） |
| 募集背景 | 経営管理部のマネージャーをお任せします。 映画専門チャンネルのパイオニアである『スター・チャンネル』を放送している当社。参入障壁が高いBSデジタルにてハイビジョン放送を2007年末に始め、順調に業績を拡大しています。今回は、経営管理部長を務めている者の社外異動が決まったため、人員交代のための募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月。その間の待遇などは変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都千代田区永田町2－4－3 永田町ビル 9F
※転勤はありません。 交通
東京メトロ南北線・銀座線「溜池山王駅」より徒歩2分
東京メトロ千代田線・丸ノ内線「国会議事堂前駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間8時間、コアタイム 10：30～16：30） ※残業は、月平均30時間ほどです。 |
| 給与 |
固定給制 月給39万円以上（残業手当含む） ＋ 賞与 ※経験・能力を考慮して、決定します。 ※年収イメージは、600万円以上です。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日124日（2007年実績） |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回（7月）、賞与年2回（7月・12月／2007年平均支給実績：4ヶ月） 交通費全額支給、各種社会保険完備、退職金制度、芸術鑑賞費補助 |
| 配属部署 | 経営管理部では、平均年齢30代半ばの9名（男2名、女7名）が活躍中。他業種からの中途社員が多い同部署をまとめあげてください。 |
| 会社名 | 株式会社スター・チャンネル |
|---|---|
| 設立 | 1986年3月 |
| 代表者 | 代表取締役 木田 由紀夫 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 50名 |
| 事業内容 | 基幹放送事業 |
| 事業所 | 東京都千代田区永田町2－4－3 永田町ビル 9F |
| 企業ホームページ | http://star-ch.jp |
株式会社スター・チャンネルの経営管理マネージャー（127839）の転職・求人情報は掲載を終了しています。