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「株式会社ライジング/不動産営業◆未経験歓迎/1年目から平均月収35万円/早期キャリアアップ可/年休120日/残業ほぼなし」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、個人営業の転職・求人情報が満載です!

不動産営業◆未経験歓迎/1年目から平均月収35万円/早期キャリアアップ可/年休120日/残業ほぼなし
株式会社ライジング
プロ取材
本社にいらっしゃる採用担当の方にお話を伺いました。幅広い不動産の経験を積むことができ、早期での昇格も可能な同社。将来を見据えてキャリアアップしたい方にも、ぜひおすすめしたい環境です!
エン転職 取材担当者
池田
取材担当者-池田
株式会社ライジング
掲載期間24/03/2824/05/08

不動産営業◆未経験歓迎/1年目から平均月収35万円/早期キャリアアップ可/年休120日/残業ほぼなし

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
不動産営業◆未経験歓迎/1年目から平均月収35万円/早期キャリアアップ可/年休120日/残業ほぼなしイメージ1
同じように未経験スタートだったからこそ、新人の気持ちにもしっかりと寄り添える先輩たちが、あなたの成長をサポートします!
おなじ“未経験スタート”の仲間を、
ウチの先輩たちはほっとけない。
例えば、電話応対に困った時は、先輩社員がすぐそばについて「こういう風に答えればいいよ」とアドバイスしてくれたり。車の運転に不安を抱えている時は、同乗して運転しやすい道での練習に付き合ってくれたり。

このように、新人が成果を出せるようになるまで、先輩たちが1~2年かけて丁寧に育ててくれるのが当社の特徴。現在活躍している先輩たちも、もともとは全員が未経験からのスタートだったからこそ、はじめの不安な気持ちが分かるんです。

手厚いフォローがあるからこそ、早期での活躍が可能!ほとんどのメンバーが入社後1~2ヶ月で初契約を獲得しています。ちなみに、先輩に途中からサポートしてもらった契約でも、インセンティブはしっかりと支給されるのでご安心くださいね。

実績として、月平均1件の成約で10万円のインセンを得られるため、1年目から平均月収は35万円。もちろん、意欲次第ではもっと上を目指すこともできます。

これから店舗拡大もしていく予定。キャリアアップを目指せる環境で、あなたも営業としての第一歩を踏み出しませんか?

募集要項

仕事内容
不動産営業◆未経験歓迎/1年目から平均月収35万円/早期キャリアアップ可/年休120日/残業ほぼなし
新築戸建や土地探し、建て替えリフォームや買取・仲介など、不動産に関する幅広いご相談をお受けする当社にて、営業としてご活躍いただきます。

<入社後は、1~2年をかけて丁寧に教育!>
◎マンツーマン指導で成長をサポート!
まずは上司のもと、マンツーマンで営業の基本的な“売る業務”を指導。土地の仕入れなど、難易度の高い“買う営業”を最初から行なうことはないため、ご安心ください。お問い合わせをいただいた際の電話応対なども、上司のすぐ隣でアドバイスをもらいながら覚えていくことができます!

◎座学研修で業界知識や専門知識を習得!
営業同行を行ないながら、座学での研修で、業界知識や専門知識についても理解を深めていきます。上司はもちろん、先輩たちも一緒になって、新しい仲間の成長をしっかりサポートします!

<営業スタイル>
■反響対応
およそ7割がHPや各サイトからの問い合わせになります。反響案件は平等に割り振られるため、入社時点からしっかり担当案件を持つことができ、成果につなげることができます。

■PR活動~アプローチ
ポスティング、アンケートの実施、訪問営業などのPR活動から、お客様のニーズをキャッチアップ。その後、アポイントの獲得、商談・契約、工程管理、引き渡し・アフターフォローなどを一貫して担当します。

※管理・仲介・買取など、さまざまな領域を担当可能!幅広いスキルを身につけられます!
※営業の個人ノルマはありません。
※上記のほか、チラシ作りや写真撮影・サイト掲載などにも携わります。

<成果がしっかり還ってくるやりがい!>
1件の成約で平均10万円のインセンティブを支給!先輩たちも平均月1件は成約につながっており、入社2ヶ月で達成した先輩もいます。成果が出た分しっかりと自身に還ってくるため、やりがいも抜群です!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■要普通自動車免許(AT限定可)

\入社時点での経験や専門知識は必要ナシ!/
意欲重視の採用!仕事に必要な知識やスキルは、入社後にイチから身につけられます!

\こんな気持ちをお持ちの方にピッタリです!/
◎頑張った分はしっかり稼ぎたい方
◎未経験から営業にチャレンジしたい方
◎仕事を通して成長していきたい方
◎市場価値の高いスキルを身につけたい方
◎スピード感のあるキャリアアップをしたい方
募集背景 <新規店舗オープンも予定!事業拡大に伴う複数名の積極採用です!>
埼玉県吉川市を中心に、越谷市、三郷市、草加市、春日部市、川口市、松伏町の6市1町にわたって事業を展開している当社。住宅のトータルプランナーとして、新築戸建や土地探し、建て替えリフォームなど幅広いご相談をいただいています。お客様を第一に考えたご提案の質の高さなどが評価され、事業は安定的に成長中。今後の新規店舗のオープン計画なども進んでいます。

そこで今回は、今後の事業拡大に向けた組織強化を目的に、新たな営業メンバー複数名採用することとなりました。将来的に新規店舗の店長を目指してキャリアアップしたいという方、ぜひお待ちしています!
雇用形態
正社員

◎6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与や待遇に変更はありません。
勤務地・交通
■吉川店
埼玉県吉川市高富1-5-8

■越谷店
埼玉県越谷市東越谷1-5-5 2F

※経験・適性などを考慮し、いずれかの店舗へ配属します。
※店舗間で異動の可能性があります。
交通
■吉川店
JR武蔵野線「吉川駅」南口より徒歩5分

■越谷店
東武伊勢崎線「越谷駅」より徒歩11分
勤務時間 9:30~20:00(実働8時間)

※残業は月5~10時間と、ほとんどありません。
※裁量が大きく、休憩のタイミングなどもあなた次第。スケジュールの管理・調整もしやすい体制です!
給与 月給27万円~+賞与+インセンティブ

※給与額は、経験・能力などを考慮して決定します。
※上記には、みなし残業手当(月15時間分・2万円)が含まれます。超過分は別途支給します。

★平均月収35万円!(月給27万円+インセンティブ8万円)

<インセンティブについて>
1件の成約につき、平均10万円のインセンティブを支給!先輩たちの成約件数は1ヶ月平均1本、多い時で3本ほどです。契約内容や頑張りに応じて、さらなる収入アップも目指せます!
年収例
492万円(入社1年)
610万円(入社3年)
750万円(入社4年)
休日休暇 【年間休日120日】
■隔週休2日制(火曜・隔週水曜)
■GW休暇(7日)
■夏季休暇(7日)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給(随時)
■賞与
└個人業績により100万円以上も目指せます!
■インセンティブ
■時間外手当(超過分支給)
■交通費(全額支給)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■役職手当
■資格手当
■制服貸与(任意)
■PC支給
■ウイルス対策実施
■社員旅行
└交通費・宿泊費などすべて会社負担で行ないます。これまで北海道や沖縄、九州、石川などを訪れました!
■記念日早退制度
└パートナー・お子さまの誕生日といった記念日、クリスマスなどのイベント時には、16時に退勤OK!早退だけではなく、お休みでもOKです。もちろん給与には影響ありません!
キャリアアップについて ▼入社1年目は…
昇格については明確な基準を設けており、「入社半年で4棟契約」もしくは「年間で8棟契約」が達成できれば主任ポジションへと昇格できます。基準がわかっているからこそ、自分の立ち位置と目標への差分も理解しやすく、モチベーションをもってチャレンジが可能。入社1年以内にほとんどのメンバーが昇格しています!

▼その後も着実にステップアップ
さらに「1年間で8棟契約できれば係長」「10棟で管理職の課長代理」へと昇格。年数と成約数に応じたステップアップが可能です。もちろん、ポジションに比例して月給もアップ。組織自体が拡大中なので、実力があればキャリアも収入もどんどん上を目指していける環境です!
一緒に働くメンバーについて 現在、営業メンバーは4名で、24歳~35歳。全員が男性です。元飲食店スタッフや元塾講師など、実は全員が不動産業界や営業経験のないところから当社を選び、活躍してくれています。成長意欲の高い仲間が多く、会社としても頑張っている人にチャンスを与えていく環境のため、不動産の販売営業としてトッププレイヤーだった代表のもと、"師匠と弟子"のような関係で日々邁進しています。

なお、少数精鋭の組織だからこそ、日頃からメンバー同士の仲も良く、仕事中も協力し合うのが当たり前の社風です。時には休日に一緒に遊びに行ったり、ご飯に行ったりすることも。新しい仲間に出会えることを、一同楽しみにしていますよ!
転職・求人情報イメージ1
営業の仕方をはじめ、車の運転にブランクがある場合の練習なども、先輩たちが丁寧にサポート。わからないことや困ったことは何でも聞いてください!
転職・求人情報イメージ2
着実に成長していけば、入社3年目で年収600万円以上も可能!もちろん意欲次第ではもっと上も目指せるので、ぜひ一緒に成長していきましょう!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

埼玉県東部に密着し、事業を展開している同社。従業員数4名と少数精鋭の組織ながら、年々売上を伸ばしているその原動力には、営業一人ひとりの力があるといいます。とはいえ、同社では全員が未経験スタートとのこと。未経験から、それだけスキルの高い営業に成長できる理由はどこにあるのでしょうか。

詳しく伺ってみると、丁寧な教育体制は言わずもがな、その上で、実務を通じて得られる経験値の高さがその大きな理由なのだとか。と言うのも、同社では、新築戸建や土地探し、リフォームや買取・仲介といったさまざまな分野に、営業それぞれがトータルで対応しているとのこと。不動産に関わる幅広い分野を一貫して手がけられるからこそ、営業として、他では得られない経験と成長を手にできるのだそうです。

同社であれば、今回入社する方も幅広いスキルと知見を持つ“不動産のプロ”として、着実に成長していけるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■自身の成長を常に感じながら働けること。
丁寧な教育を大切にしている同社だからこそ、入社してから1つ1つできることが増えていく実感を得やすいとのこと。自身の成長を感じられることに加えて、上司や周りの先輩たちもその成長を一緒に喜んでくれるあたたかい風土のため、素直に仕事をすることが楽しくなるそうです。また、頑張った分はインセンティブや給与などにしっかり反映されるため、モチベーションも維持しやすいのだとか。中には「前職では買えなかった憧れの車に手が届きました!」という先輩社員の方もいらっしゃいました。

■お客様から大きな感謝をいただけること。
たとえば新築住宅の場合。さまざまなステップをクリアして住宅の竣工を迎えた日、お客様の喜ぶ顔を間近で見られた時は、やはり何より嬉しいそう。ある先輩社員さんは、完成した真新しい住居にお祝いのお花を持っていった際、「あなたに頼んで本当に良かった」と感謝の声をいただいたそう。お客様と何度も話し合い二人三脚で理想の家づくりを目指したそうで、「頑張ってきたことが報われる瞬間でした」と笑顔で語ってくださいました。

また、決して安くない金額が必要となる家づくりでは、ローンの審査が通るか不安を抱くお客様も多いそうです。しかし「こだわりの家づくりがしたいけれど…注文住宅は金銭面が厳しい」と諦めかけているお客様のニーズを叶えられるのも、同社の強み。「○○銀行に断られて諦めていたけれど、ライジングさんは大丈夫でした!」と感謝されたりと、豊富なノウハウをもつ同社だからこそ、お客様の希望を叶えて感謝いただけるやりがいがあるでしょう。
厳しさ■成約につながるまでには、忍耐強さも必要なこと。
ポスティングといったPR活動をはじめ、外回りも多い仕事です。夏は暑く、冬は寒い中でも業務を進めていくため、体力的なしんどさを感じることもあるでしょう。また訪問営業をしていく中で、「間に合っています」ときっぱりお断りされてしまうことも少なくありません。特に慣れないうちは落ち込んでしまうこともしばしばあるそうです。そんな中でも、ニーズのあるお客様と出会うため、粘り強く地道にトライし続ける姿勢が必要とのことでした。

また、さまざまな不動産のご相談を一貫して担当していくからこそ、対応していくこと、覚えていくことはたくさんあります。そこに対しても途中で投げ出すことなく、不動産を手がける営業として一人前になれるまで、前向きに取り組んでいく忍耐強さが必要になるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎人と話すことやコミュニケーションを取るのが好きな方
お客様と丁寧に向き合い、信頼関係を築くことが大切になります。何度も顔を合わせ、やりとりを重ねることで親近感を覚えていただけるため、人とのコミュニケーションが好きな方に向いています。

◎気持ちの切り替えが得意な方
ときには、思ったような成果につながらないこともあります。そんなときでも、「次また頑張ろう!」と前向きに切り替えられる方に向いているでしょう。
向いていない人△仕事として割り切ることができない方
反響による案件も多くあるそうですが、事業拡大中の同社では、ポスティングや訪問営業などの地道なPRも大切にされています。「必要ありません」とお断わりされてしまった時など、仕事として割り切れずに引きずってしまう方ですと、活躍が難しいでしょう。

会社概要株式会社ライジング

設立 2011年
代表者 代表取締役 佐藤 元邦
資本金 1000万円
従業員数 4名(2024年2月現在)
売上高 7億2000万円(2019年12月期実績)
4億9980万円(2018年12月期実績)
2億2000万円(2017年12月期実績)
1億9000万円(2016年12月期実績)
事業内容 各種不動産業
※免許番号:埼玉県知事(3)第22243号
事業所 【本社】
〒342-0036
埼玉県吉川市高富1-5-8
加盟団体 社団法人全日本不動産協会
社団法人不動産保証協会
財団法人東日本不動産流通機構
企業ホームページ https://rising.jpn.com/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回
STEP3
内定!
◎ご応募から内定までは1~2週間を予定しており、ご応募から2~4週間以内の入社が可能です。
◎面接日や入社日はご希望を考慮して決定します。土日祝の面接も可能ですので、在職中の方もお気軽にご相談ください。

<面接について>
面接はフランクな雰囲気で進めたいと思っています。なぜ当社で働きたいと思ったのか、どのくらい稼ぎたいのかなど、ぜひ正直な話を聞かせてください!もちろん、当社や仕事に関する質問なども遠慮なくしてほしいと思っています!

<なるべく多くの人にお会いしたいと考えています!>
未経験の方も大歓迎!現時点での経験や知識よりも、その人の"意欲"を重視しています。少しでも気になりましたら、ぜひ遠慮なくご応募ください!
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらよりご連絡いたします。
面接地 ■吉川店
埼玉県吉川市高富1-5-8

■越谷店
埼玉県越谷市東越谷1-5-5 2F
連絡先 ■吉川店
埼玉県吉川市高富1-5-8
担当採用担当
TEL048-971-6768
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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