- 【事業内容】
- ■交通安全施設、通信情報設備、一般電気工事等の設計・施工
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 信号機の電気工事スタッフ(未経験歓迎)◆月給25万円以上/残業月平均20h未満/最大15連休OK 「信号機」などの設置・交換に必要な、電気工事や土木作業をお任せします。<交通安全に欠かせないものを設置・交換> ◎「信号機」や「道路標識」など、人々の安全を守るもの ◎ドライバーに渋滞情報や道路での危険を知らせる「交通情報板」 ◎道路の状況をチェックするための「TVカメラ」 …など、交通安全を守るものを設置・交換する、社会貢献性の高い仕事。その他、屋外電気設備の設計・施工も行ないます。 <信号機の設置・交換ステップ> ▼信号機をつける「柱」を立てる パワーショベルで、柱を埋める穴を掘ります。掘れたらクレーンで柱を穴に差し込み、6分の1ほど埋めます。重機が使えない方は、道具の準備やスコップでできる作業をしましょう。 ▼柱に信号機をつける 柱にケーブルを通して束ねます。クレーンで信号機を釣り上げ、柱に設置。高さや向きを調整しながら取り付けます。 ▼古い信号機を外す ※交換の場合のみ 交換の場合、通行止めの時間を減らすために、古い信号機はつけたまま作業。新しい信号機が動くようになったら、古いものを取り外します。 ※信号機は3~4名で設置。複数の信号機がある交差点全体を「1案件」とみなし、半年ほどで施工します。1日単位では、エリア内の複数の箇所で作業するイメージです。 <2~3年かけてじっくり教育> ◎道具の種類からレクチャー まずは先輩の指示に従い、道具や機材を用意。「どの道具をいつ使うのか」を覚えましょう。閑散期には現場に行かず、会社で工事を練習できます。工具・機材のことは、1ヶ月ほどで覚えられる見込みです。 ◎電気工事士、土木施工管理技士などの資格を取得 合格した場合、取得費用はすべて会社負担。資格手当が支給されるほか、業務の幅も広がります。すべての業務ができるようになるまで、2~3年の予定です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<必須> ■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) <以下いずれかの資格をお持ちの方は優遇します> ■中型自動車運転免許 ■1種・2種 電気工事士 ■1級・2級 電気工事施工管理技士 ■1級・2級 土木施工管理技士 ■1級・2級電気通信施工管理技士 ◎資格がない方も、入社後2~3年かけて取得していけばOK。取得費用は会社が支援します。 ◎未経験の方には、道具の種類などからレクチャー。安心してご応募ください。 |
募集背景 | 当社は交通信号機の製造・販売で、国内トップクラスのシェアを誇る「信号電材株式会社」のグループ会社。本拠地である北海道での実績を評価され、2009年から首都圏で事業を開始しました。近年ではLED信号への交換等、警視庁や警察庁などの官公庁からの依頼が増加中。会社の経営は安定しています。 今後も地域の交通安全を守り続けていくために、このたび組織体制を強化することになりました。そこでこの機会に、電気工事スタッフを募集。新しい仲間を、複数名お迎えできればと思っています。 |
雇用形態 |
正社員
※入社後3~6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
■関東営業所/埼玉県草加市両新田西町112
◎転勤はありません。U・Iターン歓迎です。 交通
東武鉄道伊勢崎線「谷塚駅」より徒歩約20分
東京都交通局日暮里・舎人ライナー「見沼代親水公園駅」より徒歩約20分 ◎マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ◎残業は平均で月20時間未満! |
給与 |
■未経験の方 月給25万円以上+賞与(年2回)各種手当(残業、交通費など) ■信号機の電気工事の経験をお持ちの方 月給35万円以上+賞与(年2回)+各種手当(残業、交通費など) ※上記には固定残業代(40時間分・5万1400円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ┗来年7月1日より固定残業時間が20時間に変更となります。 ◎年齢・経験・能力によって加給・優遇します。 年収例
20歳:300万円(+賞与)
25歳:360万円(+賞与) 30歳:420万円(+賞与) 35歳:480万円(+賞与) |
休日休暇 | ■週休2日制(土日) ※4~10月は完全週休2日制。それ以外の月は週休2日制(基本は土曜日出勤)です。 ■祝日 ■夏季休暇(5日)※今年度実績 ■年末年始休暇(8日)※今年度実績 ■GW(6日)※今年度実績 ■有給休暇 ※年間5日以上取得率100% ■育児休暇 ※昨年取得実績あり <自分の時間も大切にできる仕事> ◎15連休だって叶う。 GWと有給休暇を組み合わせて15連休を取得することが可能。長期旅行を楽しむ社員もいます。 ◎来年度からは、年間休日124日に! 来年度(2024年7月1日)から、1年を通して完全週休2日制に移行予定。年間休日も124日に増え、プライベートの時間はたっぷりあります。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■決算賞与(業績に応じて) ■交通費支給(月3万円まで) └車通勤の場合、社内規定あり ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■残業手当(超過分) ■役職手当 ■共済退職金制度(勤続1年以上) ■マイカー通勤OK(駐車場完備) ■制服支給 <手に職をつけることも可能> ◎資格取得支援制度 第二種電気工事士、電気・土木施工管理技士などの資格取得を支援。資格に合格した際は、受験費用も当社が全額負担いたします。閑散期であれば、勤務時間内に勉強をしてもOKです。 また、玉掛、移動式クレーン、高所作業所運転等の資格も取得できます。 ◎資格手当 推奨資格を取れたら、毎月手当を支給。1資格手当につき月3000~8000円で、最大5種類分まで支給されます。 |
配属部署 | 本社6名・関東営業所には5名の工事スタッフがいます。平均年齢は40代後半で、20~50代まで幅広い年代の社員が活躍中です。少人数だからこそ、スタッフ同士でしっかり連携。「作業の効率を上げたいから、こんな工具が欲しい」なんて要望も、スピーディーに叶います。 また先輩が後輩に付きっきりでフォローできるので、未経験からでも着実に技術を学んでいける環境。先輩が後輩に「大丈夫か?」と声をかけつつ栄養ドリンクを差し出す…なんて光景も日常茶飯事です。 |
先輩たちにインタビュー | Q.入社の決め手は? 「交通安全や、歩行者・ドライバーの命を守る仕事。やりがいを感じられそうだと思いました」 「信号機には10~15年の寿命があるため、設置・交換のニーズが定期的にある点。仕事の安定感に惹かれました」 Q.入社後に感じたギャップは? 「前職はビル設備の保守作業で24時間体制。かなりキツい仕事でした。今は休みが多く、残業も少ないのでいい意味でのギャップを感じます」 Q.会社のオススメポイントは? 「意見を柔軟に聞いてもらえるところ。作業効率を上げるアイデアは、実現することも多いです」 「ベテランが多く、しっかり育ててもらえます。手に職をつけたい人にはピッタリです」 |
会社名 | SDエンジニアリング株式会社 |
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設立 | 1968年 |
代表者 | 代表取締役 加藤 長 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 14名(本社8名、関東営業所6名)2023年10月現在 |
売上高 | 4億円(2023年6月期実績) |
事業内容 | ■交通安全施設、通信情報設備、一般電気工事等の設計・施工 |
事業所 | ■本社 北海道札幌市東区北33条東14丁目6-23 ■関東営業所 埼玉県草加市両新田西町112 |
関連会社 | ■信号電材株式会社(福岡県大牟田市) ■SD Lighting株式会社(福岡県大牟田市) ■株式会社ヒューマンコミットメントセンター(福岡県大牟田市) |
企業ホームページ | http://sd-e.jp |
SDエンジニアリング株式会社 関東営業所の信号機の電気工事スタッフ(未経験歓迎)◆月給25万円以上/残業月平均20h未満/最大15連休OK(1274471)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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