- 【事業内容】
- ■化粧品、化粧品雑貨の企画開発および輸入販売 【取り扱いブランド】 GelMe1・GelMePetaly・GenishManicure・GNBYgenishmanicure・Comfitti・KRYOLAN・Badger
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ECサイトの運営スタッフ（自社コスメの販促）◆年休120日／残業月10h／昨年度賞与4～6ヶ月分 化粧品を販売する自社サイトの運営・制作ディレクションのサポートを行っていただきながら、ゆくゆくはECモールの立ち上げと運用もお任せします。【扱う商品】 ジェルネイル成分を配合したマニキュアブランド『Genish Manicure（ジーニッシュマニキュア）』、ネイル初心者でも短時間でサロンクオリティを叶えられる『Gel Me1（ジェルミーワン）』など、自社ブランドを含むネイル商品やメイクアップ商品です。 【仕事内容】 ■販促企画の立案・準備・実行 LINE連携したクーポンの配布、ポイントUPキャンペーンの実施など。売上拡大とリピーターの獲得に繋がる販促企画を考え、実行します。 ■各ブランドの特集内容を検討 新商品や限定品を分かりやすく特集にまとめたり、パーソナルカラーごとの商品紹介など、各ブランドの特集内容を検討。ブライダル企画や季節限定企画など、ECサイトだからこそできる特集を考案し、アイデアを出し合いながら内容を決めましょう。 ■販促ツールの制作ディレクション バナーなどの販促ツールの制作ディレクションを担当。社内や外部のデザイナーに制作を依頼し、スケジュールを管理します。 ※その他、各ブランドのリリースニュースの登録、在庫管理、新商品の登録、効果分析などを行います。 【入社後の流れ】 入社後3ヶ月間は実務経験を積んでいただくため、自社サイトの運営・制作ディレクションのサポートを行っていただきます。コスメ業界や自社商品の開発背景、機能面なども同時に学びましょう。競合他社や市場を分析しながら、トレンドや売れているカラーについても知識を深めていってください。 ★ECモールの立ち上げをお任せ！ 自社サイトでノウハウを習得した後は、ECモールの立ち上げをお任せする予定。ゆくゆくは店長も担当していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
■ECサイトの運用経験をお持ちの方。 └実務経験1年以上の方を想定しています。 ＼下記に該当する方は早期活躍が可能です！／ ◎Shopifyの運用経験をお持ちの方 ◎販売施策を考案したことがある方 ◎ECサイトを立ち上げた経験をお持ちの方 ◎ECモールの運用経験をお持ちの方 ◎コーディングができる方 |
| 募集背景 | 【組織強化のため、増員募集します】 マニキュアやジェルネイル、リップといった幅広い商品の開発～販売を手がけている当社。中でも自社ブランド『Genish Manicure（ジーニッシュマニキュア）』『Gel Me1（ジェルミーワン）』は、全国の大手雑貨ショップ・ドラッグストアなど4500店舗以上で販売中です。直近の売上も110％増と伸びており、成長を続けています。 今後は新たにECモールを立ち上げ、知名度・売上ともに拡大していこうと考えています。そこで今回、ECサイトの運営スタッフを募集することになりました。当社の商品に親しみがあり、コスメやトレンドへの探求心をお持ちの方は、奮ってご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社
東京都渋谷区広尾1-3-1 HAGIWARA BLDG.1-4F/7F ◎転勤なし 交通
JR山手線・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」徒歩5分
◎交通費全額支給 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） └残業は月平均10時間以内です。 |
| 給与 |
月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して金額を決定します。 ※上記月給は固定残業代（20時間分／4万円）を含みます。超過分は別途全額支給します。 年収例
430万円／29歳（入社2年）
510万円／28歳（入社4年） 800万円／30歳（入社9年） |
| 休日休暇 | 【年間休日120日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（3～4日） ■夏季休暇（3～4日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■慶弔休暇 ◎5日以上の連休も取得可能！土日と繋げて9連休を取得する社員もいます！ ＼プライベートも充実／ 業務に慣れてきたら、スケジュールの管理は個人の裁量にお任せします。残業は月平均10時間以内で、有休取得率は100％。プライベートを充実させやすい環境です。定時に退社し、家族と過ごす時間を増やす人や、趣味の時間を楽しむ人も多くいます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：4～6ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■皆勤・精勤手当（月5000円） ■退職金制度 ■時短勤務制度（取得実績あり） ■社員割引制度（50％オフで購入可能） ■結婚祝い金 ■オフィス内禁煙 ■私服勤務OK ＼ライフステージが変わっても安心！／ 女性社員が多く活躍しており、産育休の協力体制はバツグン！復職率は100％で、仕事とプライベートを両立している社員も多数います。過去には、育児中の社員ならではの視点を活かして、速乾性抜群のマニキュアが企画・開発されたことも。「時短なのにかわいいをつくれる」とお客様にも好評でした！ |
| 配属部署 | 当社で活躍するメンバーは、ほとんどが未経験の中途入社。美容師・販売スタッフなど、前職はさまざま。「モノづくりに携わってみたい」「ネイルが好きで興味があった」という理由で当社へ転職し、多くの社員がコスメへの探求心や知識を活かしながら活躍しています。 また年が近いメンバーも多く、「コスメが好き」という共通点もあるため、皆とっても仲良し！「◎◎の新商品試した？」など、日々情報共有も楽しんでいます。 ＼管理職は全員女性メンバーです／ 代表以外は全員が女性の当社。管理職・マネージャーたちも女性であり、育児や出産についても理解があるため、ライフステージが変わっても働きやすい環境が整っています！ |
| 先輩社員インタビュー | ■Nさん（入社1年2ヶ月） 前職はアパレル関係のメーカーに勤め、営業やEC担当を経験しました。サイト運営のアイデアを形にすることや、集客の仕組みづくりに大きなやりがいを感じ、サイト運営に携わりたいという思いから当社に転職。 もともと商品のユーザーで、他社よりも圧倒的に愛着があったことも、入社の決め手でした。入社前から愛用していた商品だからこそ、魅力を伝えるサイト運営に活かしやすかったです。 また、ワークライフバランスも充実しています。きりの良いところで退社しているので、残業もほぼありません。仕事終わりに家族と一緒に夕食を楽しんだり、好きなYouTubeを見て過ごしたり。私生活も満足しています。 |
| 会社名 | 株式会社コスメ・デ・ボーテ |
|---|---|
| 設立 | 1990年 |
| 代表者 | 代表取締役 渋谷 宏昭 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 28名（2024年2月時点） |
| 売上高 | 16億8400万円（2023年11月期実績） 15億7400万円（2022年11月期実績） 11億5300万円（2021年11月期実績） |
| 事業内容 | ■化粧品、化粧品雑貨の企画開発および輸入販売 【取り扱いブランド】 GelMe1・GelMePetaly・GenishManicure・GNBYgenishmanicure・Comfitti・KRYOLAN・Badger |
| 事業所 | ■本社 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-3-1 HAGIWARA BLDG.1-4F |
| 主要取引先 | 株式会社あらた 株式会社エーアンドティー 粧美堂株式会社 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス 株式会社ハンズ 株式会社ミツワ 株式会社ロフト KRYOLAN Gmbh．（50音順） |
| 企業ホームページ | http://cosmedebeaute.com/ |
株式会社コスメ・デ・ボーテのECサイトの運営スタッフ（自社コスメの販促）◆年休120日／残業月10h／昨年度賞与4～6ヶ月分（1274028）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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