- 【事業内容】
- ■オフィス家具の製造販売 ■インテリア家具の製造販売 ■エクステリア関係の製造販売 ※独自の企画と開発により消費者志向を先取りし、メーカー及び商社へ納入（OEM）。
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 経理（未経験歓迎）◆創業70年の老舗企業／残業ほぼ無し／経営視点での改善提案もできるように！ オフィス家具を中心に、その企画から開発、製造までを一貫して手がける当社。あなたには、現金出納や伝票整理、税務申告書の作成といった経理業務をお任せします。ゆくゆくは、会社の利益を上げるための改善につながる管理会計もお任せする予定です。＜具体的な仕事内容＞ ■伝票起票、入力 ■支払い資料の作成 ■月次決算 ■税務申告書の作成 ■物品購入 ■旅費精算 など ※会計ソフトには『MJSLINK2』を使用しています。 ※基本的には、各工場や営業からあがってきた情報をシステムや資料に入力し、上司や取引先に提出する仕事がメインになります。経理業務は1ヶ月サイクルで進むため、毎月20日付近は特に忙しくなります。 ＜仕事のポイント！＞ ★未経験から少しずつステップアップできます！ 入社直後は現金出納や月次業務などの日常的な入力作業からお任せします。その後、決算業務などの少し難易度の高い仕事にチャレンジ。グループ会社の経理にも1人で挑戦していただきます。ゆくゆくはデータをみて、コスト面や売上面で気になる点を各部署に確認し、改善策を提案するといった管理会計のスキルも身につけられます。 経理は現在、3名の少数精鋭体制で進めているからこそ、社員1人ひとりが大きな裁量を持って働いています。提案ができるまでの目安は3年ほど。未経験から少しずつ実力を磨けます！ ★考えながら仕事に臨むことが大切です！ 日常の経理業務は1ヶ月のサイクルで進むため、定型業務になりがちですが、その中で「ここの経費、先月よりも高くなっているな」「想定よりも利益が出てないな」といった点に気づけるようになることで、仕事の幅が広がります。そのための視点などは先輩とのOJTの中で、少しずつ学んでいきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
※必須ではありませんが、簿記3級レベルの知識や経理の実務経験をお持ちの方は活躍できます！ ＼必要なスキルや知識は入社後にイチからレクチャー！／ 入社後はOJTで少しずつ仕事をお教えします。現金出納などの基礎的な日次業務からスタートし、ゆくゆくはグループ1社の経理をまとめて担当できるように。経理未経験から活躍する先輩社員もいるため、安心して仕事を始められます！ |
| 募集背景 | ＼事業拡大に伴う、増員募集です！／ オフィス家具を中心に、その企画から開発、生産までを一貫して手がける当社。創業から70年近い歴史の中で培ってきた信頼と実績で、多くのお客様から依頼が寄せられています。当社のビジネスモデルは、大手家具メーカーの商品を代わりに開発・製造するOEMが主体となっていますが、今後は直接販売などにもその範囲を広げていく予定です。 こうした事業拡大に伴い、バックオフィスの仕事量も増加が見込まれています。そこで今回、新たな仲間を募集し経理部門の組織強化を図る運びとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。※試用期間中も雇用形態や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／愛知県名古屋市中村区竹橋町9-9 山田工業本社ビル
※転勤はありません。 交通
名古屋市営桜通線「太閤通駅」より徒歩4分
|
| 勤務時間 | 1年単位の変形労働時間制（実働 2052 時間） ※基本は【8：45～17：30】での勤務となります。繁忙期（1月～3月）では、【8：45～18：30】での勤務となります。 ※残業はほぼ無し。繁忙期以外であれば定時退社が基本で、18時までの退社が可能です。 |
| 給与 |
月給21万円～23万円＋賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分） ※経験や能力を考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途、全額支給します。 年収例
270万円／26歳（入社1年目）
300万円／27歳（入社2年目） 320万円／28歳（入社3年目） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ※4～12月 ■週休2日制（土・日／月2,3回ほど土曜出社あり） ※1～3月 ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（8日※昨年度実績） ■夏季休暇（5日※昨年度実績） ■GW休暇（7日※昨年度実績） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：2～3ヶ月分） ■交通費上限5万円 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額） ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■資格取得支援制度（簿記検定に合格時、受検費用を補助）※条件あり ■財形貯蓄制度 ■医療費用補助制度（病気入院時にかかる医療費の自己負担を100万円を上限に補助） ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■服装自由（私服可） |
| 入社後について | ＼OJTを担当する先輩社員をご紹介！／ 現在、当社の経理は3名体制で進めています。そのうち1名は、管理者として経理業務全体のマネジメントを担当しており、実務は女性社員2名で担当しています。入社後は管理者の先輩と一緒に仕事をスタート。独り立ちまでの期間は特に定めていないため、焦らずにスキルを磨いていきましょう！ 部署全体の雰囲気も良く、困ったことがあれば実務担当の2名にも気軽に相談できる環境です。未経験から活躍する社員もいるため、ぜひ安心してご入社ください！ |
| 会社名 | 山田工業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1969年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 三輪 恭裕 |
| 資本金 | 8858万円 |
| 従業員数 | 174名（2024年2月時点） |
| 売上高 | 77億8000万円（2023年8月期実績） 73億2000万円（2022年8月期実績） 71億7000万円（2021年8月期実績） |
| 事業内容 | ■オフィス家具の製造販売 ■インテリア家具の製造販売 ■エクステリア関係の製造販売 ※独自の企画と開発により消費者志向を先取りし、メーカー及び商社へ納入（OEM）。 |
| 事業所 | 本社／〒453-8522 愛知県名古屋市中村区竹橋町9-9 名鉄ヤマダテクニカルセンター／〒453-0016 愛知県名古屋市中村区竹橋町10-19 東京営業所／〒142-0042 東京都品川区豊町3-4-12 藤原工場／〒511-0524 三重県いなべ市藤原町山口433 関ヶ原工場／〒503-1532 岐阜県不破郡関ヶ原町野上1433-1 |
| 関連会社 | トーア株式会社（彦根工場）／〒521-1112 滋賀県彦根市金沢町1511 トーア株式会社（マキノ工場）／〒520-1832 滋賀県高島市マキノ町下開田1-1 ダイセン株式会社（若狭工場）／〒919-1552 福井県三方上中郡若狭町若狭テクノバレー1号堤5-1 PT.YAMADA INDONESIA／BLOCK-N-12-2 KAWASAN BERIKAT MM2100 INDUSTRIAL TOWN CIBITUNG BEKASI 17520, INDONESIA |
| 企業ホームページ | http://www.yamadakg.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 山田工業株式会社 https://en-gage.net/yamadakg_career |
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