- 【事業内容】
- ■組み込み系を中心としたソフトウェア開発 ■ECサイトによるアパレル・バッグ・アクセサリー商品販売 ■ECモールの設計開発、及び運営 ■リノベーションサイトの設計開発、及び運営
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | プログラマ・システムエンジニア 社員の個性を尊重します。型にはめることはしません。【開発業務に打ち込むなら当社へ！】制御・組込み系案件（カーナビ・IP関連ほか）を中心に、多数の案件があります。開発に専念したいという声を尊重し、開発に打ち込める仕事を任せます。直接取引の案件も多く、顧客折衝、要件定義、基本設計など、希望次第で上流フェーズに携われます。 制御・組込み系案件が多いのですが、オープン系、Web系、汎用系もご用意できます。案件の内容は、たとえばIP電話サーバ、カーナビ、工場ラインの制御系、Windowsアプリの開発など。C、C++のほか、Java、C#、Visual Basic、Delphi、JavaScriptなども使えます。 【活躍のしかたは、あなた次第！】 たとえば… ■「プログラミングに打ち込みたい」 ⇒社内でガツガツ打ち込み、たくさん仕事をこなしてお給料UP。 ■「お客様と直接やりとりしたい」 ⇒顧客折衝、要件定義、基本設計など、上流フェーズを担当しお給料UP。 ■「マネジメントをしたい」 ⇒最近渋谷オフィス開設！渋谷オフィスを任されるマネージャーになりお給料UP。 ■「経営に興味がある」 ⇒経営に携わるコアメンバーを大歓迎！成長中の会社、少人数の会社だから、社長の椅子も近い。 「社長を任せられる人がいるなら、私はプログラマに戻りたい（社長談）」 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎
高卒以上、35歳位まで。基本的には、システム開発の経験がある方を求めていますが、意欲と実力次第では、実務未経験でも採用いたします。プログラミングの基礎知識があり、「ITエンジニアとして成長したい！」という意欲のある方なら、経験を問わず、歓迎します。 |
| 募集背景 | 正直言って、人手が足りません。 「ウチでできない仕事はない」というのが私たちのモットー。「オタクの○○さん、今手あいてる？」と指名が入ることも多く、高いリピート率となっています。クライアントからの依頼は現在、増える一方。正直言って人手不足ですので、今回増員募集を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
千葉県柏市（マイカー・徒歩通勤、どちらもOK）、東京都渋谷区（渋谷駅から歩いて7分）【希望勤務地考慮】
★柏市のオフィスは、昨年できたばかり。2階建てで、かなり広いです。駐車場完備！ ★渋谷のオフィスは、今後の事業拡大に向けて今年の春に新設しました！ 交通
■柏オフィス
JR・私鉄「柏駅」東口より徒歩13分、またはバス7分（歩けない距離ではないので、徒歩通勤の社員も） ⇒「戸張行き」バスに乗車。「葉山バス停」で下車、徒歩30秒。 ■渋谷オフィス JR・私鉄・地下鉄各線「渋谷駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※残業するかしないかは、仕事の進め方しだい。早く帰りづらい雰囲気はありません。仕事が終わればさっと帰れます。残業はなるべくしないのが、私たちの考えです。 ※おそくまでやった次の日は午後出社…、用事のある日は早めに退社…など、働く時間に融通はきかせます。合理的にやっていきましょう。 |
| 給与 |
月給25万円以上（未経験の場合20万円以上） ※30歳以上の方／月給30万円以上 ※年齢、社歴ではなく、本人の実力に見合った給与を支給したい。それが当社の考えです。上記金額はあくまで目安。実力の高い社員には、20代で月給30万円、40万円、50万円、またはそれ以上でも支給したいと思っています。しっかり話し合い、納得のいく金額を決めていきましょう。 年収例
■1210万円（36歳／勤続2年）
■610万円（32歳／勤続4年） ※上記は実例です。年齢や社歴ではなく、仕事の成果で給与が決まります。 |
| 休日休暇 | 【やる時はやる。休む時は休む。】 完全週休2日制（土・日）、祝日 夏季、年末年始、GW、有給、慶弔 ※年間休日127日（2007年度実績） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（12月）、賞与年2回（7月・11月） ■交通費全額支給、社会保険（厚生年金、雇用、労災） ■職能手当、出張手当 ■私服OK、クルマ通勤OK（駐車場も完備しています） |
| こんな人が活躍中！ | ■小林（27歳）／入社7ヶ月 Q：入社理由は？ A：「前職はSE。開発より、管理業務が多く、『自分はやっぱり開発の仕事に打ち込みたい！』と思い入社しました。開発業務にとことん打ち込めるのが、当社の良いところ。お客様との仕様の詰めからテストまで、開発業務に一貫して携われるので、『システムをつくっている』という実感が持てます」 ■青木（34歳）／入社7年 Q：どんぐりソフトの良いところは？ A：「社長がエンジニア出身ですので、社員の気持ちや立場を理解してくれ、相談にも乗ってもらえます。仕事をやった分だけ評価され、その分お給料をもらえますので、どれだけ頑張っても給料が変わらない環境にいる方にはおススメです」 |
| 配属部署・教育制度 | 【20代のメンバーが存分に活躍できる職場です！】 39歳の社長をはじめ、30代と20代のメンバーが活躍する当社。 平均年齢30歳ですので、20代から存分に実力を発揮できます！ 全員をご紹介したいのですが、社員の数が2桁となり、ちょっと難しい状況。下記【こんな人が活躍中！】【メンバー紹介】の項目で、何名か紹介していますので、ぜひ読んでください。 ★服装は基本自由！音楽を聴きながら、マイペースに仕事できます。 ■最近転職してきた社員（鳥海・22歳）より 「元はネットワークエンジニア。開発に打ち込めると思い、入社しました。以前は大きな会社にいたのですが、当社は自由にやれます。先輩たちは実力があり、尊敬します」 ■早く仕事に馴染めるよう、先輩がしっかりバックアップします。 入社後は、専任の教育担当が仕事の流れをお教えします。分からないことがあれば、何でも気軽に質問してください。周りも気のいいメンバーばかり。誰にでも遠慮はいりません。 |
| 会社名 | 株式会社どんぐりソフト |
|---|---|
| 設立 | 2001年8月9日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 栗本 真吾 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 14名（2022年11月時点） |
| 売上高 | 2億787万円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ■組み込み系を中心としたソフトウェア開発 ■ECサイトによるアパレル・バッグ・アクセサリー商品販売 ■ECモールの設計開発、及び運営 ■リノベーションサイトの設計開発、及び運営 |
| 事業所 | 本社オフィス／〒277-0005 千葉県柏市柏691-26 |
| 企業ホームページ | http://www.acorns-soft.com/ |
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