- 【事業内容】
- ■福祉用具レンタル ■福祉用具販売 ■バリアフリー住宅改修 ＜認可＞ 福祉用具貸与、介護予防福祉用具貸与 特定福祉用具販売、特定介護予防福祉用具販売 指定事業所番号 1374301610
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| 仕事内容 | 福祉用具の提案営業（未経験歓迎）◆新営業部立ち上げに携わる／継続的に獲得できるインセンティブ制度あり 車いす・歩行器・スロープといった福祉用具や、住宅への手すりの取付などのバリアフリー改修を提案します。【主な業務内容】 ■福祉用具や住宅改修の提案 担当エリアのケアマネジャーさんからの依頼で、お客様先を訪問。お客様の身体状況や家屋状況、生活に関するご要望を聞き取り、その内容に応じた提案を行います。 ■福祉用具の納品・回収 提案した福祉用具の納品や、返却する福祉用具の回収のためにお客様先を伺います。返却の際は、お客様の生活等のご様子を伺い、よりふさわしい福祉用具をご案内することもあります。電動ベッドなどの重さがある商品は、業者が設置場所まで納品します。 ■ケアマネジャーさんへの営業 近隣エリアのケアマネージャーさんを訪問し、担当するお客様で福祉用具や住宅改修が必要な方を紹介してもらいましょう。 ■会議への出席 「利用者様に対するサービスは適切か」「今後のよりよいサービスには何が必要か」などの意見交換を、ケアマネジャーさんをはじめとした関係者で実施。お客様１人あたりの会議頻度は、年2～3回です。 ＼ココがPOINT／ ★お客様を想った行動が、自分の豊かな生活の原資に！ 「みんなを幸せにすること」をビジョンに掲げている当社。周囲への思いやりが、ゆくゆくは自身に返ってくると考えています。 幸せのカタチが多様になった現代ですが、収入は今も昔も変わらず夢を叶えるにあたって必要なもの。豊かな生活を実現するキッカケを得るためにも、スキルアップやチャレンジしたいことを全力でバックアップします！ ★補助体制がパワーアップ！ 事務スタッフ以外にも、営業を補助する部署を新設！状況に応じて営業業務を補助してくれます。これまで以上に仲間に仕事を頼みやすく、営業として売上を上げやすい環境が整いました！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■要普通自動車免許（AT限定可） ＼下記に当てはまる方も歓迎します！／ ◎向上心を持って仕事に取り組める方 ◎相手の話に真摯に耳を傾けられる方 ◎臨機応変な対応ができる方 ◎収入アップやキャリアアップなどの目標がある方 ◎社会人経験が10年以上ある方 ＼必須ではありませんが、下記の資格・経験があれば活かせます！／ ★不動産やリフォームに関する資格や営業経験 ★介護・福祉に関する資格や実務経験 ★訪問営業経験、法人営業経験 |
| 募集背景 | 小平エリアで福祉用具のレンタル・販売、バリアフリー住宅への改修を手がける当社。2008年の設立以来、地域のケアマネジャーと信頼関係を築き、利用者様の暮らしに寄り添っています。 そんな当社は、おかげさまで15期連続増収を達成。現在も多くのご依頼をいただいています。今後もより多くのニーズにお応えしていくため、組織体制を強化することになりました。そこで、営業職の増員を図ります。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間が６ヶ月間あり、雇用形態は契約社員となります。期間中の給与は、下部の【給与欄】をご覧ください。また、期間中の配属部署は、基礎知識を得るために、MS部（マーケティングサポート部）となります。なお、状況や適性に応じて、期間が短縮することがあります。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】東京都小平市学園西町1-2-28
★転勤はありません。 ★U・Iターン、歓迎！ ★車・バイク・自転車通勤OK 交通
西武多摩湖線「一橋学園駅」南口より徒歩7分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月平均30時間です。 |
| 給与 |
月給25万円以上＋インセンティブ ※上記金額は月36.5時間分・5万2900円以上の固定残業代を含んでいます。固定残業代を超える勤務をした場合は追加支給。 【営業経験者】 月給30万円以上＋インセンティブ ※上記金額は月45時間分・7万4600円以上の固定残業代を含んでいます。固定残業代を超える勤務をした場合は追加支給。 【試用期間中の給与】 月給25万円～ 年収例
500万円／30歳（入社3年）
420万円／29歳（入社2年） 360万円／28歳（入社1年） |
| 休日休暇 | ■シフト制（土（シフト休）日祝＋平日1日） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■予防接種休暇（1日） ■健康診断休暇（1日） ＜年間休日110日以上＞ |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年4回（1月・4月・7月・10月） ■特別賞与（規定による） ■交通費（全額支給） ■コインパーキング代支給 └車通勤をする際に、当社近くのコインパーキングに車を停めていただくため ■社保完備 ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■役職手当 ■皆勤・精勤手当 ■住宅手当・家賃補助 ■引越手当（規定あり） ■資格手当 └介護福祉士・建築施工管理技士2級／月5000円、福祉住環境コーディネーター2級・福祉用具専門相談員／月3000円 ■インセンティブ（規定あり） └単発支給ではなく継続支給。お客様が商品をレンタルしている期間、支給され続けます。 ■退職金 ■制服貸与 ■携帯電話貸与 ■引越費用（規定あり） ■オフィス内禁煙 ■資格取得支援制度（規定あり） ■研修会や勉強会の受講 |
| 3つの知識を養う研修！ | 【1】業界知識 まず、MS部（マーケティングサポート部）に配属となります。お客様に契約いただいている商品を点検やご利用状況の確認を行いながら、先輩の営業に同行し、OJTでレクチャー！そのほかにも、座学などで習得が可能です。 【2】商品知識 カタログに掲載されている福祉用具を実際に触りながら、商品一つひとつの特徴を覚えていきましょう。また、ウェビナーや国際福祉機器展などの展示会にも参加できます。 【3】福祉制度の知識 専門の講習や日頃の事務業務を通して、少しずつ学んでいける環境です。 |
| 一緒に働く仲間たち | 営業の先輩は現在2名、事務2名と新設されたMS部3名の合計7名で、20代～40代の男女が在籍しています。お互いに連携し、一人ひとりのお客様の生活を支えるべく、それぞれの視点で改善案や新しい意見を出しながら、仕事を進めています。ここで、実際に活躍する先輩の声を紹介します！ ■山口（2022年8月入社） 前職は、タイヤメーカーの営業でした。家族が福祉業界で仕事をしていることもあり、福祉に携わる仕事に興味がありました。また、福祉用具の選定、提案など、ケアマネージャーと相談の上、より良いサービスを提供することによって、お客様一人ひとりの生活や身体機能の向上につながることに魅力を感じ、転職を決意しました。 |
| 会社名 | 株式会社ハピネスパートナー |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役 阿部 英雄 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 8名（2024年1月現在） |
| 事業内容 | ■福祉用具レンタル ■福祉用具販売 ■バリアフリー住宅改修 ＜認可＞ 福祉用具貸与、介護予防福祉用具貸与 特定福祉用具販売、特定介護予防福祉用具販売 指定事業所番号 1374301610 |
| 事業所 | 【本社】東京都小平市学園西町1-2-28 |
| 企業ホームページ | https://happiness-partner.jp |
株式会社ハピネスパートナーの福祉用具の提案営業（未経験歓迎）◆新営業部立ち上げに携わる／継続的に獲得できるインセンティブ制度あり（1269189）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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