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オムロン株式会社(東証・大証一部上場)営業(126237)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/04/18 - 2008/05/15)

営業
正社員上場企業
次の社会に必要なものならば、自分たちの手で創り出す。
それが、たとえ今の世の中には存在しないものでも――。
これが、オムロンの経営理念の一つである「ソーシャルニーズの創造」です。
創業者・立石一真の「企業は社会の公器である」という信念に基づき、
一人ひとりが次の社会に貢献する方法を考え続けています。

ものづくりを進化させるべく、ファクトリーオートメーションを
他社に先駆けて日本に持ち込んだのはオムロン。
通勤ラッシュや交通渋滞といった社会問題に対し、
自動改札機や交通管制システムで応えたのもオムロン。
安全で快適なカーライフのため、キーレスエントリーシステムや
電動パワーステアリング、レーザレーダを開発したのも。
より豊かな生活を実現するべく、携帯電話、PC、デジタル家電の
キーデバイスを生み続けているのも。実は全部、オムロンです。

あなたにお任せするのは、電子・機構部品の営業。
オムロンが誇る「センシング&コントロール」技術を広め、
共に「ソーシャルニーズの創造」に挑んでいきませんか。

募集要項

仕事内容
営業
最先端技術で、国内外の暮らしを変えていく。

【モバイル業界向け営業】および【販売代理店向け営業】のどちらかを、適性に合わせてお任せします。

■モバイル業界向け営業…国内および韓国の携帯電話メーカに向け、電子・機構部品の提案活動を行ないます。顧客からのニーズを、新たなデバイスの開発に活かしていく役割です。提案先は、世界のトップ企業。最先端技術を活かし、次世代の製品を創出することができます。

■販売代理店向け営業…主にFA(工場の自動化)市場に向けた、電子・機構部品の拡販営業です。大手顧客に対する直販促営業に加え、特約店・商社といった販売チャネルの戦力強化を担います。定期的な拡販会議を通じ、チャネル営業員を育成・支援してください。施策の進捗管理や技術支援、営業ツールの提供など、その内容は様々。圧倒的多数を占める中小口の顧客を、チャネル営業員と共に取り込んでいきます。
応募資格
大卒以上

大卒以上
■営業経験をお持ちの方(業界・年数は問いません)
募集背景 オムロンの技術力を、もっと広めたい。

募集を行なうのは、最先端の電子・機構部品をグローバルに提供するECBカンパニー。携帯電話やPC、デジタル家電、工業設備などの進化に貢献しています。現在の課題は、これらの成長市場におけるシェア拡大。営業力の強化が急務となっています。そこで今回、新たな仲間をお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
■大崎事業所/東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー14F
交通
■大崎事業所/JR山手線「大崎駅」より徒歩2分
勤務時間 9:00~17:30
給与 月給20万5500円以上
※あくまで新卒初任給(2008年4月)です。経験・年齢・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、5月大型連休
■年次有給休暇(初年度18日、最高25日)、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇、節目休暇 など
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)
■交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■住宅融資制度、一般貸付制度、持株会、共済会
■寮(入寮資格規定あり)
■社宅(東京・神奈川・横浜勤務は厚生社宅あり。入社後の転勤時、転勤社宅あり)
■住宅手当、超過勤務手当
■育英支援金(1万2000円/月 ※18歳未満の子および18歳以上22歳未満で就学中の子を扶養の場合)
■育英一時金(子の出生・入学などのイベント時に支給。出生/30万円など)
配属部署・教育制度 あなたの配属先は、ECBカンパニー内の営業統括事業部。提案先や職務ごとに役割が細分化され、各々がスペシャリストとして働いています。深い知識を持って営業に臨んでいるメンバーばかりですが、実は大半が文系出身者。業務を通じて知識を蓄え、活躍しています。あなたもその一員として、スペシャリストを目指してください。

入社後は、基本的にOJTで業務を覚えていきます。経験豊富な上司・先輩から、商品知識や営業手法について学んでいきましょう。その他、社内では社員の自発的な能力開発を支援する研修制度が整っています。資格や役割が変わるタイミングで行なう人事研修、自分の強みや課題に合わせて受講できる選択研修、実務の知識・技能の習得に向けた職能別研修など、種類は様々。通信教育の受講料や資格取得奨励金も支給しています。自分の能力に合わせて、的確なキャリア形成を図ることができる体制です。

会社概要オムロン株式会社(東証・大証一部上場)

会社名 オムロン株式会社(東証・大証一部上場)
設立 1948年5月19日
※創業/1933年5月10日
代表者 代表取締役社長 作田 久男
資本金 641億円
従業員数 5593名
売上高 【単独】
3322億9200万円(2008年3月期実績)
3472億200万円(2007年3月期実績)

【連結】
7629億8500万円(2008年3月期実績)
7238億6600万円(2007年3月期実績)
事業内容 ■制御機器・FAシステム、電子部品、車載電装部品、公共・交通・セキュリティなどの研究開発・製造・販売
○制御機器、FAシステム事業(インダストリアルオートメーションビジネス)
○電子部品事業(エレクトロニクスコンポーネンツビジネス)
○車載電装部品事業(オートモーティブエレクトロニックコンポーネンツビジネス)
○公共・交通・セキュリティ事業(ソーシャルシステムズビジネス)
○健康機器・健康サービス事業(ヘルスケアビジネス)
○その他
事業所 ■本社(京都事業所)/京都市下京区塩小路通堀川東入
■東京本社/東京都港区虎ノ門3-4-10
■開発拠点/京都、静岡、愛知、滋賀、岡山、栃木
■生産拠点/京都、滋賀、静岡
■営業拠点/東京、大阪、宮城、石川、愛知、広島、福岡 ほか
関連会社 オムロンソフトウェア、オムロンヘルスケア 他
企業ホームページ http://www.omron.co.jp/
個人名の表記について
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