- 【事業内容】
- ■カーディーラー/中古車販売/中古車買取査定 ■スマートエネルギー事業（蓄電池・電気自動車充電設備・太陽光発電販売等） ■住宅リフォーム・住宅設備メンテナンス事業 ■電気自動車専門店「Ev CArS」の運営
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 営業（マネージャー候補）◆年休115日以上／定時退社可能／インセンティブあり／マイカー通勤OK HPやネット検索でお問い合わせをいただいたお客様に向けて、蓄電池をメインにご提案します。飛び込み営業やテレアポは必要ないので、未経験の方もご安心ください。【蓄電池とは？】 電気を蓄えられる機能を持った充電装置を、蓄電池といいます。卒FIT（発電した電気を電力業者が一定期間買い取る法律の適用期間終了）後、電気を自宅で消費する動きが高まる昨今。当社が扱うテスラ社の蓄電池にも注目が集まっています。 【扱う商品】 ■テスラパワーウォール（蓄電池） ■EV充電設備・EV充電インフラ ■太陽光発電システム ■エコキュート・IH ■外壁・屋根塗装工事 【仕事の流れ】 ▼集客 1日あたりの問い合わせ件数は1～3件ほど。HPや一括見積サイトからの流入がほとんどです。 ▼電話・メール対応 商品説明を行ないます。国産の蓄電池についても説明し、比較しながらテスラ社の蓄電池の魅力をお伝えしましょう。 ▼現地調査を兼ねてご自宅に訪問 商談がない日などに現地調査を実施します。太陽光発電の設備が既に設置されている場合は、家族構成や使用量を確認。現在のものがお客様の状況に合っているか、100キロを超える蓄電池を設置できるだけの環境があるかなどを調査します。 ▼成約 成約後は、自社の工事部に詳細な現地調査・施工を依頼します。営業は販売価格の決裁を行ない、請求書の発行などの手続き業務に取り組みましょう。 【商品知識を身につけることが大切】 蓄電池の導入費用は、施工費を含めて180～200万円ほど。平均成約率は50％と高めですが、決して安価な買い物ではありません。だからこそ、商品知識を身につけ、お客様にきちんと説明できることが大切です。当社では、社内勉強会やメーカーによる講習会を開催し、国産の蓄電池についても理解を深めています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
下記いずれにも該当する方 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └WordやExcelなどの基本操作ができるレベルを想定しています。 ◎営業経験をお持ちの方、商材知識をお持ちの方は早期活躍が可能です！ |
| 募集背景 | 【組織強化のため、増員募集します】 2005年の設立以来、太陽光発電システムや電気自動車の販売、テスラ社の蓄電池の販売・施工を手がけてきた当社。おかげさまで法人・個人を問わず多くの方からお問い合わせをいただいており、業績は好調です。 今後もより多くのお客様に当社のサービスをお届けするため、営業メンバーを募集することになりました。個人の頑張りをきちんと評価する体制を整えているので、未経験の方はもちろん、経験者の方も奮ってご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社・エネルギー事業部／埼玉県春日部市中央3-11-12
◎転勤なし ◎リモートワークOK 交通
東武野田線「八木埼駅」徒歩5分
東武野田線・伊勢崎線「春日部駅」車で6分 東武伊勢崎線「北春日部駅」車で10分 ◎マイカー通勤OK ◎駐車場完備 ◎交通費全額支給 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制（週平均実働40時間） 下記いずれかより選択 ■9:00～18:00(完全週休2日制／実働8時間) ■11:00～20:00(完全週休2日制／実働8時間) ゆくゆくは、9:00～20:00(完全週休3日制／実働10時間)も選択可能です。 |
| 給与 |
月給25万円～43万円＋各種手当＋インセンティブ ※経験や前職・現職の給与を考慮して金額を決定します。 ※上記月給は固定残業代（40時間分／5万1400円以上）を含みます。超過分は別途全額支給します。 ◎販売数に応じてインセンティブを支給。成果をあげるほど、給与への還元率もアップします！ ＼業界経験者（完全週休2日制）の場合／ 年収1164万（月給25万円＋役職手当18万円＋インセンティブ49万円） 年収例
1164万円／業界経験者
780万円／業界未経験者 516万円／業界未経験者 |
| 休日休暇 | 【年間休日115～167日】 ■完全週休2日制（月～金のうち2日間） └完全週休3日制の場合は月～金のうち3日間が休日となります。基本的に土日祝が繁忙日です。 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■バースデー休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（随時） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月5000円、子ども1人につき：月5000円） ■インセンティブ ■マイカー通勤OK ■駐車場完備 ■EV車購入支援 ■EV通勤電費支援 |
| 入社後の流れ | ▼座学研修 入社後は5～7日間にわたって座学研修を実施。商品知識を身につけたうえで、エネルギー業界や電力会社のプラン内容、カーボンニュートラルやSDGsなどの概要についても学びます。 ▼同行研修 先輩社員の商談に同行し、顧客理解を深めながら商談ノウハウを習得します。メール対応や電話応対にも挑戦してみましょう。 ▼逆同行研修 先輩社員に同行してもらい、商談のFBをもらいましょう。ひとり立ちまでは早くて1ヶ月、最大で3ヶ月ほどを想定しています。 ＼ゆくゆくはキャリアアップも可能／ 早ければ半年～1年ほどでマネージャーに昇格することも可能です。販売実績をもとに、管理職になれるかを判断します。 |
| 会社名 | 株式会社ECOライフホーム |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表取締役 佐久間 竜一 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 30名（2023年11月時点） |
| 事業内容 | ■カーディーラー/中古車販売/中古車買取査定 ■スマートエネルギー事業（蓄電池・電気自動車充電設備・太陽光発電販売等） ■住宅リフォーム・住宅設備メンテナンス事業 ■電気自動車専門店「Ev CArS」の運営 |
| 事業所 | ■本社・エネルギー事業部／埼玉県春日部市中央3-11-12 ■テクノサービス部／埼玉県春日部市栄町1-454 ■電気自動車販売部／埼玉県北葛飾郡杉戸町堤根4000 |
| 企業ホームページ | https://evcars.shop/tesla-powerwall/ |
株式会社ECOライフホームの営業（マネージャー候補）◆年休115日以上／定時退社可能／インセンティブあり／マイカー通勤OK（1259821）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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