- 【事業内容】
- 石材の加工及び販売並びにこれに付帯関連する一切の事業 ＜建設業者登録＞ 大阪府知事許可（般-26）第040725号／建設業の種類：石工事業認定 経済産業省公認 全国石製品協同組合「石匠位」認定
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 反響営業（未経験歓迎）◆お墓づくりのアドバイザー／賞与年3回・昨年度実績3.1ヶ月分～／17時退社 お客様に寄り添った提案で、お墓づくりをサポートします。基本的に反響営業で、お問合せの８割超がリピートやご紹介のお客様です。＜仕事の流れ＞ ▼問い合わせ 主にお客様からご相談のお電話が入りますので、ご来社や訪問のアポイントをとります。リピートやご紹介のお客様が多いので、比較的好意的に受け入れてくださいます。 ▼ヒアリング 本社には、初めての方でも一周すればお墓づくりのすべてが分かる説明POP付きの展示場があります。その展示場をお客様と一緒にまわりながら、お客様のご状況やご要望を伺います。 ▼図面作成 墓石専門の図面を作成するソフト（CAD）を使用します。寸法を入力して、積み木を重ねるように直感で操作することができるため、簡単に慣れることできます。操作で分からないことがあれば、サポートダイヤルに連絡できるため安心してください。 ▼施工 自分が担当したお客様のご依頼内容を自社の加工スタッフ・施工スタッフと打ち合わせて、引き継ぎを行います。 ▼ご納骨 ご焼香道具を準備したり、ローソクやお線香に火をつけたりといった納骨のお手伝いをします。お客様が故人との別れに集中できるよう、気を配りながら進行をサポートしましょう。 ＜ポイント＞ ◎お客様に寄り添った提案を大切にしています。 お客様のお困りごとを想像して、＋αの提案もします。たとえば、法要に必要なお供え物の準備代行をご提案するなど。故人との時間をじっくり過ごせるように、隅々までお客様を支えることができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許（AT限定可） ※意欲重視の採用です。経験やスキルは一切問いません。 ～～こんな方、歓迎いたします～～ ◎お客様に寄り添った仕事をしたい方 ◎感謝されるやりがいを感じたい方 ◎お客様とのお付き合いを長く大切にしたい方 ＼例えば、こんな経験のある方、キャリアを生かせます／ ウェディング、不動産、車のディーラー、葬儀、ホテル、飲食など。 接客経験のある方は比較的なじみやすいお仕事です。 ＼異業種・異職種出身のメンバー多数！／ 社員の前職は、スポーツジムのインストラクター、自動車の販売スタッフ、スポーツ用品店の販売員などさまざま。イチから業界知識を学んだメンバーばかりです！ |
| 募集背景 | 創業から100年以上にわたり、「お墓」の専門店として事業を続けてきた当社。老舗ではあるものの昔のやり方にこだわりすぎず、40歳の代表と30～40代のスタッフが中心となって、新しい取り組みにチャレンジしています。 超高齢社会に突入し、お墓のご相談も多岐にわたっています。お客様一人ひとりと真摯に向き合い続けていくためにも、新たな力が必要不可欠になっています。 心からの“ありがとう”が貰えるやりがいのあるお仕事です。ぜひ一緒に働きましょう。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月間あり。試用期間中は契約社員での雇用となります。その他、待遇などに変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／大阪府藤井寺市津堂2丁目9番29号
※転勤はありません。 ※車通勤OK。駐車場も完備しています。 └社用車で通勤することもできます！ 交通
■公共交通機関でお越しの場合
近鉄南大阪線「藤井寺駅」北口より近鉄バス「八尾」行に乗車。「大正橋南詰バス停」より徒歩1分。 ■車でお越しの場合 藤井寺市役所より「小山」交差点左折し直進。西名阪高速道路の高架をくぐるとすぐ。 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働7時間55分） ※残業は月平均13時間です。 ＜プライベートも大切にできます＞ ライフワークバランスを重視。17時過ぎに退勤できるため、仕事終わりの時間を自由に楽しむことができます。車通勤やバイク通勤の人が多いので、仕事終わりに無理やり飲みに連れていかれるようなこともありません。 |
| 給与 |
月給23万8715円以上＋賞与年3回（昨年度実績3.1～4.6ヶ月分） ※上記は月給は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には40時間分・5万3402円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※賞与の昨年度実績には、決算賞与と物価対策手当が含まれています。 |
| 休日休暇 | ■週休2日（月5～10日／スタッフ同士でお休みのスケジュールを決めるシフト制） ■年次有給休暇 ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（10日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年3回（12月・7月・9月／昨年度実績：3.1～4.6ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■家族・扶養手当（子ども1人につき：月5000円） ■出産祝い金（1万円）※支給条件：本人またはその配偶者が出産したとき ■資格支援制度（業務に必要な資格取得に向けた教材費や受験費をすべて当社で負担） ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■車通勤可（駐車場完備／社用車での通勤OKです） ■社用車貸与可 ■制服貸与 ■勤続手当（月5000円／入社後5年以上経過した方にのみ支給） ■社用携帯支給（社用携帯の支給を受けずに私用携帯を使用する場合は、通信手当として月3000円支給） |
| 入社後の流れ | ★社内全体でひとり立ちをサポートします！ １）まずは社内研修でお墓の基礎知識をレクチャーします。提案するための知識だけでなく、お客様と接する際のマナーも一緒に身につけていきましょう。 ２）知識が深まったら、先輩社員の営業に同行。先輩がどのようにお客様とコミュニケーションを取り、提案内容を考えているか、横で見ながら学びます。同行している時間以外は、簡単な事務仕事をお任せします。 ３）慣れてきたら先輩にお客様役になってもらい、お客様対応のシミュレーションをしていきながら、ひとり立ちに備えます。 ４）練習をしたら、先輩社員の同行のもと、お客様を対応してみましょう。ひとり立ちまでは半年ほどを想定しています。 |
| 職場の雰囲気 | ＜配属部署＞ 営業社員は現在3名。他に事務スタッフ・加工や施工スタッフ、計14名の社員が在籍しています。 ＜先輩の声＞ ◎やりがいを求めて、再びこの業界へ（42歳／入社2年半） 墓石店で働いた経験が忘れられなくて、異業種を経て転職。この仕事の良さは、日々の仕事で感謝されるやりがい。お客様の心情に寄り添えるところが、自分に合っているなと感じています。 ◎「ほっこり」とした時間を過ごせます（37歳／入社10年） 以前はスポーツ用品店の店員として働いており、初めて営業に挑戦しました。お客様との距離感に居心地の良さを感じています。たとえば、お客様からは差し入れをもらうことも。みんなで休憩の時に食べています。 |
| 会社名 | 石留石材株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1959年 |
| 代表者 | 田中 祥元 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 14名（2023年10月時点） |
| 売上高 | 313,254,767円（2022年9月期実績） 316,692,312円（2021年9月期実績） 299,404,160円（2020年9月期実績） |
| 事業内容 | 石材の加工及び販売並びにこれに付帯関連する一切の事業 ＜建設業者登録＞ 大阪府知事許可（般-26）第040725号／建設業の種類：石工事業認定 経済産業省公認 全国石製品協同組合「石匠位」認定 |
| 事業所 | ■本社 〒583-0037 大阪府藤井寺市津堂2丁目9番29号 ■葛井寺西門前支店・ショールーム 〒583-0024 大阪府藤井寺市藤井寺1丁目17番7号 |
| 所属団体 | ■日本石材産業協会 ■全国石製品協同組合 ■大阪府石材事業協同組合 ■大阪市石材事業協同組合 ■藤井寺市商工会 |
| 企業ホームページ | https://ishitome.jp/ |
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