- 【事業内容】
- 1.鍵及び錠前の開錠、修理、交換及び販売 2.前号に附帯関連する一切の事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 鍵トラブルのサービススタッフ◆未経験歓迎／社員の平均月収40万円～／直行直帰制／残業月平均10h以内 【Q1】どんな仕事？鍵のトラブルでお困りのお客様のもとに駆けつけ、解決する仕事です。住宅・車・バイク・金庫など、あらゆる鍵の開錠、修理、作製、交換などに対応する鍵の出張工事全般をお任せします。例えば「鍵をなくしてしまった…」という方には鍵の開錠だけではなく、防犯のための鍵交換なども提案し、鍵の専門家としてアドバイスも行ないます。（こうした提案もインセンティブの対象です） 【Q2】担当エリアは？ 首都圏、関西、東海のいずれかのエリアをお任せします。担当エリア内から依頼があったら、お住まいから直接社用車でお客様のもとへ伺います。 【Q3】お客様は？ 一般のご家庭やオフィスからのご依頼が中心で、警察の捜査協力などのご依頼もあります。7～8割は建物の鍵に対応します。 ＜1日の主な流れ（例）＞ ▼8：00～／勤務開始 あなたのお住まいでアルコールチェックの点検をして出社報告。ご依頼があるまで待機します。待機中は基本的に自由なので、すぐに対応できれば寝ていてもOKです！ ▼現場へ出発 ご依頼があればコールセンターから連絡がくるので、お客様のもとに社用車で向かいます。1日4～5件、多い時で7～8件ほどです。 ▼～18：00／本日の業務終了！ 最後のお客様の案件が終了すればそのまま直帰！スタッフの数が揃っているため、定時後の依頼は別のスタッフが対応します。残業はほぼありません。 ＜入社後の流れ＞ ▼総合研修センターでの技術研修（1ヶ月ほど） 千葉県の総合研修センターで業務に必要な技術・知識を学びます。この間の宿泊費・交通費は会社が負担します。 ▼先輩のもとでOJT研修（2週間ほど） その後は先輩に同行してお客様への接し方や提案方法などを学びます。一人立ち後もわからないことがあれば、チャット・電話で先輩や上司に相談できます！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜社会人未経験・正社員デビューの方も歓迎！＞ ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 └運転に不安のない方を想定していますが、使用する車両は軽自動車（AT車）なのでご安心ください！ ★人物・意欲重視の採用です！ 「鍵について知識も経験もまったくない…」という方も大丈夫！必要な技術は入社後に総合研修センターでイチから学べます。お客様と接する仕事ですので、接客や営業などのご経験もしっかり活かせます！ |
| 募集背景 | 鍵の開錠、修理、作製、交換など、鍵にまつわるあらゆるトラブルに即時対応する『鍵のかけつけ本舗』を運営している当社。本社のある千葉県をはじめ、関東から関西、そして東海へと営業エリアを拡大してきました。現在では全国で月間1,500件～2,000件のご依頼が日々寄せられています。情勢が落ち着き人の移動が増えている今、鍵に関するトラブルも増加中。そこで、組織体制強化のために、新たなメンバーを増員募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜お住まいからの直行直帰制＞
※基本的に現場まで社用車で直行直帰のため、当社オフィスへの出社は必要ありません。 ※もちろん転勤もありません。 ※下記の【1】～【3】いずれかのエリアを担当いただきます。担当エリアは100％ご希望に応じて決定します。 ……募集エリア…… 【1】関東エリアの場合 東京・埼玉・千葉・神奈川 【2】関西エリアの場合 大阪・京都・奈良・兵庫 【3】東海エリアの場合 愛知・静岡・岐阜・三重 交通
お住まいから現場への直行直帰のため、案件により異なります。
|
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間／休憩2時間） ※残業は月平均10時間以内です。 ＜シフト例＞ 8：00～18：00 11：00～21：00 17：00～翌3：00 など |
| 給与 |
＼社員の平均月収40万円以上／ 月給20万円以上＋インセンティブ（平均月15万円～20万円） ※残業代は別途全額支給します。 《月給＋インセンティブを支給》 インセンティブは未経験でも入社2ヶ月後に15万円～20万円を獲得することも可能なため、社員の平均月収は40万円以上。慣れてくると月収50万円～60万円稼ぐ人も珍しくありません！ 《ココもPOINT》 ★1年以上の経験がある方は入社半年後にインセン率UP ★未経験入社でもランクUPで早期に昇給可能 ★スキルが上がればインセンティブ率もどんどんUP 年収例
480万円／入社3年目・28歳
550万円／入社4年目・31歳・主任 670万円／入社5年目・40歳・エリアマネージャー |
| 休日休暇 | ■週休2日制（シフト制／月8～9日休み） └希望休も出せるので、土日のお休みも取得できます！ ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年1回 ■各種保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（全額支給） ＼自己負担「ゼロ」で始められます／ 業務を行なう上で必要なものは会社で用意します！ ★社用車貸与（ATの軽自動車です） └お住まいに駐車場がない場合は、近隣の月極駐車場代を会社で負担します。 ★ガソリン代・高速利用料金・タイヤ交換なども全て会社負担 ★部材・工具貸与 ★スマートフォン貸与 ★作業服貸与 |
| ココも当社の魅力！ | ◎総合研修センターを完備！ 鍵の修理や鍵開けなど、トラブルの内容によって必要なスキルやノウハウは異なります。そのため、一般的には分野によってスタッフの得意・不得意が生じがちです。そこで、当社では本社に総合研修センターを設置。入社後の研修はもちろん、不得意な分野があればそれを補ったり、技術・知識を共有したりするなど、社員の能力開発の場になっています。 ◎鍵の在庫は10万個以上！ 鍵と言っても、そのバリエーションは様々。当社では大手メーカー各社のシリンダーをはじめ、様々な種類の鍵やシリンダー、開錠のための工具を取り揃えています。豊富な在庫と充実した機材・設備を搭載した作業車でお客様のもとに伺います！ |
| 活躍中の先輩たちについて | 現在、当社では20代～30代を中心に約30名のメンバーが活躍中です。未経験から入社した人も多く、ファーストフード店の店員、営業、ドライバー、整体師、システムエンジニアなど前職は様々。「鍵を扱う仕事に興味があって」と未経験から入社した人や、働きやすさや充実したインセンティブから「良い会社があるよ」と当社社員に勧められたのをきっかけに同業他社から転職した人もいます。 直行直帰のため、普段は各自の裁量で仕事を進めますが、困った時にはサポートし合うのが当社の社風。先輩や上司とのつながりもあり、社員の定着率も高い職場です。 |
| 会社名 | 株式会社ライフ&テクノロジーズ |
|---|---|
| 設立 | 2020年 |
| 代表者 | 代表取締役 水野 辰章 |
| 資本金 | 100万円 |
| 従業員数 | 30名（2023年11月現在） |
| 事業内容 | 1.鍵及び錠前の開錠、修理、交換及び販売 2.前号に附帯関連する一切の事業 |
| 事業所 | 《本社》 千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 エム・ベイポイント幕張ビル10階 |
| 企業ホームページ | https://kagi-lt.jp |
株式会社ライフ&テクノロジーズの鍵トラブルのサービススタッフ◆未経験歓迎／社員の平均月収40万円～／直行直帰制／残業月平均10h以内（1256160）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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