- 【事業内容】
- ■業務請負業 ■人材派遣業 ■人材紹介業 ＜許認可登録＞ 特定建設業許可番号 ： 神奈川県知事許可57239号（土木工事業） 労働者派遣事業許可番号 ： 派14-020016 有料職業紹介事業許可番号 ： 14-ユ-020013
勤務地
特長
運輸サービス、配送、倉庫系と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
株式会社
クロサワエンジニアリング
| 仕事内容 | 航空郵便物の仕分け◆有休取得率78%／残業少なめ／賞与年2回／未経験者活躍中／羽田空港でのお仕事です 製造・物流・ITなど、様々な分野でのアウトソーシング事業（業務請負事業・業務委託事業）を手がけている当社。日本郵便の郵便物を扱う羽田空港営業所の仕分けスタッフとして、航空郵便物の仕分け業務をお任せします。難しい業務はないため、未経験からでも始めやすい仕事です。 ＜扱う郵便物について＞ ゆうパックや、ポストに入るサイズの小型郵便物（手紙、書留などが20通程入ったプラスチックの箱）を中心に仕分けていただきます。ときには、お中元やお歳暮など、リンゴやお米といったギフト品を取り扱うこともあります。 ＜仕事内容＞ 7,8名の班に分かれ、チームで手分けして作業をします。荷物がサークルベルトコンベアで流れてくるため、箱に書いてある郵便番号『上2桁』と『宛先』を確認し、担当のエリアごとに仕分けていきます。担当エリアは「今回は九州地方」「今回は東海地方」といったように発着便ごとに変動するため、担当の郵便物をピックアップし、該当する台車に載せていきます。宛先は『新千歳空港』や『那覇空港』など聞き覚えがあって、生活に馴染みがあるので仕事も吸収しやすいと思います。 ＜仕事のポイント＞ ★未経験からでも安心！ 仕事内容は、業務をこなしていくうちにすぐに覚えられるものばかり。また、郵便物が流れてくるスピードも少し遅いことに加え、サークルコンベアなので見逃しがあっても再度回ってくるため、プレッシャーも少なめです。それぞれの班にリーダーもおりますので、不明点はすぐに質問できる環境です。 ★メリハリをつけて働ける！ 1日の中でも繁閑の差が大きいため、飛行機の発着時間（10時～11時、16時～17時）以外は比較的落ち着いています。その間は、台車の整理や次の便に向けた準備にあてられるため、メリハリをつけて働くことができますよ。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴・資格・経験不問！＞ ★ブランクあり・未経験からスタートした先輩社員も活躍中！ ★職種や業界の経験はもちろん、社会人の経験も不問。学歴、転職回数、就業ブランクも問いません。イチからはじめられる教育体制が整っているため、社員の【約8割】が未経験で入社しています。 ★「黙々と取り組める仕事が好き」といった方、ぜひご応募ください。第二新卒の方から社会人経験10年以上の方まで幅広く歓迎しています。 |
| 募集背景 | 自動車、航空機、医療、鉄道など、幅広い業界の大手企業と取引している当社。お客様のパートナーとして、設計、製造、物流などさまざまな部門のオペレーションを任されています。1966年の設立から55年以上が経ち、多くの実績を残してきました。高い評価を受け、新しいお客様をご紹介いただけることも増えています。 今回は、以前よりお取引をさせていただいている羽田空港営業所にて物量の増加に伴い、新たな仕分けスタッフを5名募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間2ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
■羽田空港営業所
東京都大田区羽田空港3-1-3 交通
東京モノレール「羽田空港第1ターミナル駅」徒歩15分
京急空港線「羽田空港第1・第2ターミナル駅」徒歩15分 |
| 勤務時間 | ＜シフト例＞ 【1】9:00～18:00 【2】21:00～翌6:00 ※実働8時間（休憩60分） ※上記2シフトの交替制勤務（4勤1休または4勤2休） ※残業は月10時間程度 残業が多く発生しないような人員配置を行なっています。 |
| 給与 |
月給21万円＋各種手当＋賞与年2回 ＜月収例＞ 24万5000円／30歳・入社1年目 ※深夜割増・時間外手当含む（残業月10時間想定） ★昇給あり・賞与年2回！ ★深夜割増・時間外手当は全額支給！ 年収例
319万円／30歳・入社1年目
|
| 休日休暇 | ＜年間休日118日＞ ■週休2日制（月8～10日休み／シフト制） ※4回働いて2回休み、4回働いて1回休みなど、規則正しいシフト制 ■有給休暇（入社6ヶ月後に10日を付与） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ※取得・復職実績あり ■育児休暇 ※取得・復職実績あり ■介護休暇 ※取得実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■賞与年2回（6月・12月） ┗2022年度も年2回の賞与支給実績があります。支給額は年間25万円～50万円。 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（規定有） ■残業手当（100％支給） ■深夜割増手当（100％支給） ■役職手当 ■退職金制度（規定有） ■再雇用制度 ■各種報奨金制度 ■インフルエンザ予防接種補助 ■専用喫煙室 ■制服・備品貸与 ■ロッカー・休憩室あり ■転居支援制度 ■資格取得支援制度 |
| 入社後の流れ | ▼入社後 入社後の1ヶ月間は研修期間として、先輩からマンツーマンで郵便物の取り扱い方や仕分け方のルールなどを学びます。期間中、自分が担当した仕分け品は、教育担当が再チェックしてくれるので、安心です。 ▼現場配属後 仕事に慣れてきた段階で、班に配属されます。ベテランの社員も多数在籍しているので、不明点はすぐに解決できるでしょう。 ▼キャリアアップ リーダークラスや所長クラスなど、意欲と希望次第ではさらに上のポジションを目指すことも可能。希望者には、早期にポジションを目指せるようしっかりとサポートもしています。また、頑張りは5段階評価でしっかりと評価。ほとんどの方が、毎年昇給を実現しています。 |
| 一緒に働く仲間 | 羽田空港営業所には、現在パートも含めて約70名の社員が在籍しています。年齢層は20代～50代と幅広く、現場リーダーや所長クラス、10年以上のベテラン社員もおります。 作業中は一人ひとりが黙々と取り組んでいますが、リーダーがこまめに声掛けしてくれたり、仕事のコツなどを共有したり、困ったことがあればすぐに話しかけられるので働くメンバーは接しやすいと思います。 当社の社員は【約8割】が未経験スタートです。前職は、飲食、不動産、介護、運送などさまざま。入社後の育成に力を入れていることにより、みんな着実に成長し、戦力となっています。 |
| 会社名 | 株式会社クロサワエンジニアリング |
|---|---|
| 設立 | 1966年 |
| 代表者 | 代表取締役 黒澤 哲 |
| 資本金 | 4350万円 |
| 従業員数 | 700名（2024年11月時点） |
| 事業内容 | ■業務請負業 ■人材派遣業 ■人材紹介業 ＜許認可登録＞ 特定建設業許可番号 ： 神奈川県知事許可57239号（土木工事業） 労働者派遣事業許可番号 ： 派14-020016 有料職業紹介事業許可番号 ： 14-ユ-020013 |
| 事業所 | 本社／神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央5-4-10 ベルスベイサイド3F・4F ■東京 西東京営業所／西東京市谷戸町2-1-1 府中営業所／府中市東芝町1 羽田空港営業所／大田区羽田空港3-1-3 武蔵野出張所／武蔵野市緑町3-9-11 ■神奈川 横須賀営業所／横須賀市夏島町19 寒川営業所／高座郡寒川町倉見3 小田原営業所／小田原市酒匂7-6-1 本牧営業所／横浜市中区豊浦町2-3 金沢営業所／横浜市金沢区幸浦1-10 足柄営業所／足柄上郡山北町岸716 相模原営業所／相模原市中央区宮下1-2-38 ■愛知 名古屋営業所／大府市朝日町6-1 ■大阪 大阪営業所／貝塚市新町4-6 |
| 関連会社 | 株式会社クロサワホールディングス |
| 主要取引先 | 住友グループ 東芝グループ JXグループ NTTグループ JR東日本グループ 東京電力グループ ANAグループ 三菱グループ リコーグループ 日立グループ NECグループ クボタグループ ニコングループ |
| 企業ホームページ | https://www.9630-engineering.jp |
| 採用ホームページ | 株式会社クロサワエンジニアリング 0120-39-9630（採用担当）クロサワエンジニアリ… https://en-gage.net/kurosawa |
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